Π—Π° Ρ‡Ρ‚ΠΎ ΠΌΠΎΠΆΠ½ΠΎ ΠΏΡ€Π΅ΠΌΠΈΡ€ΠΎΠ²Π°Ρ‚ΡŒ Ρ€Π°Π±ΠΎΡ‚Π½ΠΈΠΊΠ°: ΠŸΡ€ΠΈΠΊΠ°Π· ΠΎ ΠΏΡ€Π΅ΠΌΠΈΡ€ΠΎΠ²Π°Π½ΠΈΠΈ — Π“Π‘Π£ Π³. ΠœΠΎΡΠΊΠ²Ρ‹ ЦБО Π’Ρ€ΠΎΠΈΡ†ΠΊΠΈΠΉ

Π‘ΠΎΠ΄Π΅Ρ€ΠΆΠ°Π½ΠΈΠ΅

ΠŸΡ€Π΅ΠΌΠΈΡ€ΠΎΠ²Π°Π½ΠΈΠ΅ Ρ€Π°Π±ΠΎΡ‚Π½ΠΈΠΊΠΎΠ²: ΠΏΡ€Π°Π²ΠΈΠ»Π° оформлСния

РазбСрСмся, ΠΊΠ°ΠΊ производится ΠΏΡ€Π΅ΠΌΠΈΡ€ΠΎΠ²Π°Π½ΠΈΠ΅ сотрудников ΠΈΒ ΠΊΠ°ΠΊΠΈΠ΅ ΠΏΡ€Π°Π²ΠΈΠ»Π° Π½Π΅ΠΎΠ±Ρ…ΠΎΠ΄ΠΈΠΌΠΎ ΡΠΎΠ±Π»ΡŽΡΡ‚ΠΈ ΠΏΡ€ΠΈ этом.

ΠŸΡ€Π΅ΠΌΠΈΡ€ΠΎΠ²Π°Π½ΠΈΠ΅ работников – ΠΏΡ€Π°Π²ΠΎ ΠΈΠ»ΠΈ ΠΎΠ±ΡΠ·Π°Π½Π½ΠΎΡΡ‚ΡŒ работодатСля

ΠŸΡ€Π΅ΠΌΠΈΠΈ относятся ΠΊΒ ΡΡ‚ΠΈΠΌΡƒΠ»ΠΈΡ€ΡƒΡŽΡ‰ΠΈΠΌ Π²Ρ‹ΠΏΠ»Π°Ρ‚Π°ΠΌ ΠΈΒ Π²Β Π±ΠΎΠ»ΡŒΡˆΠΈΠ½ΡΡ‚Π²Π΅ случаСв Π²ΠΊΠ»ΡŽΡ‡Π°ΡŽΡ‚ΡΡ в систСму ΠΎΠΏΠ»Π°Ρ‚Ρ‹ Ρ‚Ρ€ΡƒΠ΄Π°. Π§Ρ‚ΠΎ ΠΎΠ·Π½Π°Ρ‡Π°Π΅Ρ‚ Β«Π²Β Π±ΠΎΠ»ΡŒΡˆΠΈΠ½ΡΡ‚Π²Π΅ случаСв»?

ΠŸΠΎΒ ΡΠΌΡ‹ΡΠ»ΡƒΒ ΡΡ‚.Β 129 ВК прСмия выступаСт ΠΊΠ°ΠΊ Ρ‡Π°ΡΡ‚ΡŒ Π·Π°Ρ€Π°Π±ΠΎΡ‚Π½ΠΎΠΉ ΠΏΠ»Π°Ρ‚Ρ‹ и прСдставляСт собой ΡΡ‚ΠΈΠΌΡƒΠ»ΠΈΡ€ΡƒΡŽΡ‰ΡƒΡŽ Π²Ρ‹ΠΏΠ»Π°Ρ‚Ρƒ. Но отнСсСниС Π΅Π΅Β ΠΊΒ Π²Ρ‹ΠΏΠ»Π°Ρ‚Π°ΠΌ ΡΡ‚ΠΈΠΌΡƒΠ»ΠΈΡ€ΡƒΡŽΡ‰Π΅Π³ΠΎ Ρ…Π°Ρ€Π°ΠΊΡ‚Π΅Ρ€Π° Π½Π΅Β ΠΎΠ·Π½Π°Ρ‡Π°Π΅Ρ‚ Π΅Π΅Β ΠΎΠ±ΡΠ·Π°Ρ‚Π΅Π»ΡŒΠ½ΠΎΠ΅ Π²ΠΊΠ»ΡŽΡ‡Π΅Π½ΠΈΠ΅ Π²Β Π·Π°Ρ€Π°Π±ΠΎΡ‚Π½ΡƒΡŽ ΠΏΠ»Π°Ρ‚Ρƒ. Поясним ΠΏΠΎΡ‡Π΅ΠΌΡƒ.

Богласно ст.Β 135 ВК заработная ΠΏΠ»Π°Ρ‚Π° устанавливаСтся Ρ€Π°Π±ΠΎΡ‚Π½ΠΈΠΊΡƒ на основании Ρ‚Ρ€ΡƒΠ΄ΠΎΠ²ΠΎΠ³ΠΎ Π΄ΠΎΠ³ΠΎΠ²ΠΎΡ€Π°. А вот систСмы ΠΎΠΏΠ»Π°Ρ‚Ρ‹ Ρ‚Ρ€ΡƒΠ΄Π°, Π²ΠΊΠ»ΡŽΡ‡Π°ΡŽΡ‰ΠΈΠ΅ в сСбя Π²Β Ρ‚ΠΎΠΌ числС ΠΈΒ ΠΏΡ€Π΅ΠΌΠΈΡŽ, ΠΏΡ€ΠΎΠΏΠΈΡΡ‹Π²Π°ΡŽΡ‚ΡΡ ΡƒΠΆΠ΅ Π²Β ΠΊΠΎΠ»Π»Π΅ΠΊΡ‚ΠΈΠ²Π½ΠΎΠΌ Π΄ΠΎΠ³ΠΎΠ²ΠΎΡ€Π΅, соглашСнии ΠΈΠ»ΠΈ ΠΈΠ½ΠΎΠΌ локальном Π°ΠΊΡ‚Π΅ работодатСля.

Π’ΠΎΒ Π΅ΡΡ‚ΡŒ, простыми словами, прСмия ΠΎΠ±ΡΠ·Π°Ρ‚Π΅Π»ΡŒΠ½Π° ΠΊΒ Π²Ρ‹ΠΏΠ»Π°Ρ‚Π΅, Ссли Π²Ρ‹Β ΡΠ°ΠΌΠΎΡΡ‚ΠΎΡΡ‚Π΅Π»ΡŒΠ½ΠΎ Π²ΠΊΠ»ΡŽΡ‡ΠΈΠ»ΠΈ СС в систСму ΠΎΠΏΠ»Π°Ρ‚Ρ‹ Ρ‚Ρ€ΡƒΠ΄Π° и прописали это в локальном Π°ΠΊΡ‚Π΅. ΠšΒ Ρ‚Π°ΠΊΠΈΠΌ Π²Ρ‹ΠΏΠ»Π°Ρ‚Π°ΠΌ относятся рСгулярныС ΠΏΡ€Π΅ΠΌΠΈΠΈ.

РСгулярныС ΠΏΡ€Π΅ΠΌΠΈΠΈ

РСгулярныС прСмии – Π²Ρ‹ΠΏΠ»Π°Ρ‚Ρ‹ ΡΡ‚ΠΈΠΌΡƒΠ»ΠΈΡ€ΡƒΡŽΡ‰Π΅Π³ΠΎ Ρ…Π°Ρ€Π°ΠΊΡ‚Π΅Ρ€Π°, Π²ΠΊΠ»ΡŽΡ‡Π΅Π½Π½Ρ‹Π΅ в систСму ΠΎΠΏΠ»Π°Ρ‚Ρ‹ Ρ‚Ρ€ΡƒΠ΄Π° Ρ€Π°Π±ΠΎΡ‚Π½ΠΈΠΊΠ°. ОснованиС для СС пСрСчислСния сотруднику – Π²Ρ‹ΠΏΠΎΠ»Π½Π΅Π½ΠΈΠ΅ условий прСмирования. Если условия Π½Π΅Β Π²Ρ‹ΠΏΠΎΠ»Π½Π΅Π½Ρ‹, Ρ€Π°Π±ΠΎΡ‚ΠΎΠ΄Π°Ρ‚Π΅Π»ΡŒ нС обязан Π²ΠΎΠ·Π½Π°Π³Ρ€Π°ΠΆΠ΄Π°Ρ‚ΡŒ сотрудника.

РСгулярныС ΠΏΡ€Π΅ΠΌΠΈΠΈ ΠΌΠΎΠ³ΡƒΡ‚ Π²Ρ‹ΠΏΠ»Π°Ρ‡ΠΈΠ²Π°Ρ‚ΡŒΡΡ ΠΏΠΎΒ ΠΈΡ‚ΠΎΠ³Π°ΠΌ мСсяца, ΠΊΠ²Π°Ρ€Ρ‚Π°Π»Π°, Π³ΠΎΠ΄Π° ΠΈΠ»ΠΈ ΠΈΠ½ΠΎΠ³ΠΎ ΠΏΠ΅Ρ€ΠΈΠΎΠ΄Π° Π²Ρ€Π΅ΠΌΠ΅Π½ΠΈ. Π˜Π½Ρ„ΠΎΡ€ΠΌΠ°Ρ†ΠΈΡ о рСгулярных прСмиях Π½Π΅Β ΠΏΠΎΠ΄Π»Π΅ΠΆΠΈΡ‚ Π²ΠΊΠ»ΡŽΡ‡Π΅Π½ΠΈΡŽ Π²Β Ρ‚Ρ€ΡƒΠ΄ΠΎΠ²ΡƒΡŽ ΠΊΠ½ΠΈΠΆΠΊΡƒ ΠΈΒ Π»ΠΈΡ‡Π½ΡƒΡŽ ΠΊΠ°Ρ€Ρ‚ΠΎΡ‡ΠΊΡƒ сотрудника.

Π Π°Π·ΠΎΠ²Ρ‹Π΅ ΠΏΡ€Π΅ΠΌΠΈΠΈ

Π Π°Π·ΠΎΠ²Ρ‹Π΅ прСмии – Π²ΠΈΠ΄ поощрСния Ρ€Π°Π±ΠΎΡ‚Π½ΠΈΠΊΠ° Π·Π°Β ΠΎΠΏΡ€Π΅Π΄Π΅Π»Π΅Π½Π½Ρ‹Π΅ заслуги ΠΈΠ»ΠΈ ΠΏΠΎΒ ΠΎΠΏΡ€Π΅Π΄Π΅Π»Π΅Π½Π½ΠΎΠΌΡƒ ΠΏΠΎΠ²ΠΎΠ΄Ρƒ. ΠŸΡ€ΠΈΠΌΠ΅Ρ€ΠΎΠΌ этой Π²Ρ‹ΠΏΠ»Π°Ρ‚Ρ‹ ΠΌΠΎΠΆΠ΅Ρ‚ Π±Ρ‹Ρ‚ΡŒ, Π½Π°ΠΏΡ€ΠΈΠΌΠ΅Ρ€, прСмия к юбилСю ΠΈΠ»ΠΈ к государствСнным ΠΏΡ€Π°Π·Π΄Π½ΠΈΠΊΠ°ΠΌ, Π»ΠΈΠ±ΠΎ за особыС заслуги: Π²Ρ‹ΠΏΠΎΠ»Π½Π΅Π½ΠΈΠ΅ Π²Π°ΠΆΠ½ΠΎΠ³ΠΎ задания.

Π Π°Π·ΠΎΠ²Ρ‹Π΅ ΠΏΡ€Π΅ΠΌΠΈΠΈ Π½Π΅Β Π²ΠΊΠ»ΡŽΡ‡Π°ΡŽΡ‚ΡΡ в систСму ΠΎΠΏΠ»Π°Ρ‚Ρ‹ Ρ‚Ρ€ΡƒΠ΄Π° и в расчСт срСднСго Π·Π°Ρ€Π°Π±ΠΎΡ‚ΠΊΠ° сотрудника. Но подлСТат ΠΎΡ‚Ρ€Π°ΠΆΠ΅Π½ΠΈΡŽ Π²Β Ρ‚Ρ€ΡƒΠ΄ΠΎΠ²ΠΎΠΉ ΠΊΠ½ΠΈΠΆΠΊΠ΅ ΠΈΒ Π»ΠΈΡ‡Π½ΠΎΠΉ ΠΊΠ°Ρ€Ρ‚ΠΎΡ‡ΠΊΠ΅ сотрудника (письмо ΠœΠΈΠ½Ρ‚Ρ€ΡƒΠ΄Π° ΠΎΡ‚Β 24 дСкабря 2021 β„–Β 14-2/ΠžΠžΠ“-12263).

Как ΠΎΡ„ΠΎΡ€ΠΌΠΈΡ‚ΡŒ Π²Ρ‹ΠΏΠ»Π°Ρ‚Ρƒ ΠΏΡ€Π΅ΠΌΠΈΠΈ: ΠΏΠΎΡˆΠ°Π³ΠΎΠ²Ρ‹ΠΉ порядок

ΠžΠ±Ρ‰ΠΈΠΉ порядок Π²Ρ‹ΠΏΠ»Π°Ρ‚Ρ‹ ΠΏΡ€Π΅ΠΌΠΈΠΉ, нСзависимо ΠΎΡ‚Β ΠΈΡ…Β Π²ΠΈΠ΄Π°, Π²ΠΊΠ»ΡŽΡ‡Π°Π΅Ρ‚ в сСбя ΡΠ»Π΅Π΄ΡƒΡŽΡ‰ΠΈΠ΅ этапы:

  • ΠžΡ‚Ρ€Π°ΠΆΠ΅Π½ΠΈΠ΅ условий прСмирования Π²Β Ρ‚Ρ€ΡƒΠ΄ΠΎΠ²ΠΎΠΌ Π΄ΠΎΠ³ΠΎΠ²ΠΎΡ€Π΅ ΠΈΠ»ΠΈ ΠΈΠ½ΠΎΠΌ Π΄ΠΎΠΊΡƒΠΌΠ΅Π½Ρ‚Π΅.

  • ΠŸΡ€ΠΎΠ²Π΅Ρ€ΠΊΠ° соблюдСния условий для назначСния ΠΏΡ€Π΅ΠΌΠΈΠΈ.

  • ΠŸΡ€Π΅Π΄ΡΡ‚Π°Π²Π»Π΅Π½ΠΈΠ΅ ΠΊΒ ΠΏΠΎΠΎΡ‰Ρ€Π΅Π½ΠΈΡŽ (Π½Π΅Β ΠΎΠ±ΡΠ·Π°Ρ‚Π΅Π»ΡŒΠ½ΠΎ).

  • БоставлСниС ΠΏΡ€ΠΈΠΊΠ°Π·Π° ΠΎΒ ΠΏΠΎΠΎΡ‰Ρ€Π΅Π½ΠΈΠΈ (ΠΏΡ€Π΅ΠΌΠΈΡ€ΠΎΠ²Π°Π½ΠΈΠΈ).

  • Π’Ρ‹ΠΏΠ»Π°Ρ‚Π° ΠΏΡ€Π΅ΠΌΠΈΠΈ Ρ€Π°Π±ΠΎΡ‚Π½ΠΈΠΊΡƒ.

  • РасчСт ΠΈΒ ΡƒΠ΄Π΅Ρ€ΠΆΠ°Π½ΠΈΠ΅ с прСмии Π½Π°Π»ΠΎΠ³ΠΎΠ² и страховых взносов.

  • ВнСсСниС ΠΈΠ½Ρ„ΠΎΡ€ΠΌΠ°Ρ†ΠΈΠΈ ΠΎΒ ΠΏΡ€Π΅ΠΌΠΈΠΈ Π²Β Ρ‚Ρ€ΡƒΠ΄ΠΎΠ²ΡƒΡŽ ΠΊΠ½ΠΈΠΆΠΊΡƒ ΠΈΒ Π»ΠΈΡ‡Π½ΡƒΡŽ ΠΊΠ°Ρ€Ρ‚ΠΎΡ‡ΠΊΡƒ Ρ€Π°Π±ΠΎΡ‚Π½ΠΈΠΊΠ° (ΠΏΡ€ΠΈ Π²Ρ‹ΠΏΠ»Π°Ρ‚Π΅ Ρ€Π°Π·ΠΎΠ²ΠΎΠΉ ΠΏΡ€Π΅ΠΌΠΈΠΈ).

Рассмотрим Π±ΠΎΠ»Π΅Π΅ ΠΏΠΎΠ΄Ρ€ΠΎΠ±Π½ΠΎ ΠΊΠ°ΠΆΠ΄Ρ‹ΠΉ из этапов прСмирования.

ΠŸΠ΅Ρ€Π΅Ρ…ΠΎΠ΄ΠΈΡ‚Π΅ на элСктронный Π΄ΠΎΠΊΡƒΠΌΠ΅Π½Ρ‚ΠΎΠΎΠ±ΠΎΡ€ΠΎΡ‚ с РокСт ΠšΠ°Π΄Ρ€Ρ‹: всС Π΄ΠΎΠΊΡƒΠΌΠ΅Π½Ρ‚Ρ‹ ΡΠΎΡΡ‚Π°Π²Π»ΡΡŽΡ‚ΡΡ ΠΈΒ ΠΏΠΎΠ΄ΠΏΠΈΡΡ‹Π²Π°ΡŽΡ‚ΡΡ Π²Β ΠΎΠ½Π»Π°ΠΉΠ½-Ρ„ΠΎΡ€ΠΌΠ°Ρ‚Π΅. Π”ΡƒΠ±Π»ΠΈΡ€ΠΎΠ²Π°Ρ‚ΡŒ ΠΈΡ…Β Π½Π°Β Π±ΡƒΠΌΠ°Π³Π΅ Π½Π΅Β Π½ΡƒΠΆΠ½ΠΎ.

Ѐиксация условий прСмирования Π²Β Ρ‚Ρ€ΡƒΠ΄ΠΎΠ²ΠΎΠΌ Π΄ΠΎΠ³ΠΎΠ²ΠΎΡ€Π΅ ΠΈΠ»ΠΈ ΠΈΠ½ΠΎΠΌ Π΄ΠΎΠΊΡƒΠΌΠ΅Π½Ρ‚Π΅

Основания и порядок Π²Ρ‹ΠΏΠ»Π°Ρ‚Ρ‹ ΠΏΡ€Π΅ΠΌΠΈΠΈ (нСзависимо ΠΎΡ‚Β Π΅Π΅Β Π²ΠΈΠ΄Π°), Π΅Π΅Β Ρ€Π°Π·ΠΌΠ΅Ρ€ ΠΈΒ ΠΏΡ€ΠΎΡ‡ΠΈΠ΅ особСнности ΠΆΠ΅Π»Π°Ρ‚Π΅Π»ΡŒΠ½ΠΎ Π·Π°Ρ„ΠΈΠΊΡΠΈΡ€ΠΎΠ²Π°Ρ‚ΡŒΒ Π²:

  • Π’Ρ€ΡƒΠ΄ΠΎΠ²ΠΎΠΌ Π΄ΠΎΠ³ΠΎΠ²ΠΎΡ€Π΅.

Π‘Π°ΠΌΡ‹ΠΉ Π½Π΅ΡƒΠ΄ΠΎΠ±Π½Ρ‹ΠΉ для работодатСля Π²Π°Ρ€ΠΈΠ°Π½Ρ‚. ΠŸΡ€ΠΈ ΠΈΠ·ΠΌΠ΅Π½Π΅Π½ΠΈΠΈ условий прСмирования Π½ΡƒΠΆΠ½ΠΎ Π±ΡƒΠ΄Π΅Ρ‚ ΡΠΎΠ³Π»Π°ΡΠΎΠ²Ρ‹Π²Π°Ρ‚ΡŒ их с работником Ρ‡Π΅Ρ€Π΅Π· составлСниС допсоглашСния ΠΈΠ»ΠΈ Π²Π²ΠΎΠ΄ΠΈΡ‚ΡŒ их с прСдупрСТдСниСм Π·Π°Β Π΄Π²Π° мСсяца (ст.Β 74 ВК).

Π’Π°Ρ€ΠΈΠ°Π½Ρ‚ Π²ΠΊΠ»ΡŽΡ‡Π΅Π½ΠΈΡ ΠΈΠ½Ρ„ΠΎΡ€ΠΌΠ°Ρ†ΠΈΠΈ ΠΎΒ ΠΏΡ€Π΅ΠΌΠΈΡ€ΠΎΠ²Π°Π½ΠΈΠΈ Π²Β Ρ‚Ρ€ΡƒΠ΄ΠΎΠ²ΠΎΠΉ Π΄ΠΎΠ³ΠΎΠ²ΠΎΡ€ Π°ΠΊΡ‚ΡƒΠ°Π»Π΅Π½ Ρ€Π°Π·Π²Π΅ Ρ‡Ρ‚ΠΎ для микропрСдприятий с нСсколькими сотрудниками.

НС часто Π²ΡΡ‚Ρ€Π΅Ρ‡Π°ΡŽΡ‰ΠΈΠΉΡΡ Π²Π°Ρ€ΠΈΠ°Π½Ρ‚. Но, Ссли Ρ€Π°Π·Ρ€Π°Π±Π°Ρ‚Ρ‹Π²Π°Ρ‚ΡŒ ΠΎΡ‚Π΄Π΅Π»ΡŒΠ½ΠΎΠ΅ ΠΏΠΎΠ»ΠΎΠΆΠ΅Π½ΠΈΠ΅ ΠΎΒ ΠΏΡ€Π΅ΠΌΠΈΡ€ΠΎΠ²Π°Π½ΠΈΠΈ Ρ€Π°Π±ΠΎΡ‚ΠΎΠ΄Π°Ρ‚Π΅Π»ΡŒ Π½Π΅Β Ρ…ΠΎΡ‡Π΅Ρ‚, ΠΌΠΎΠΆΠ½ΠΎ ΠΎΠ³Ρ€Π°Π½ΠΈΡ‡ΠΈΡ‚ΡŒΡΡ внСсСниСм Π΄Π°Π½Π½Ρ‹Ρ… ΠΎΒ ΡΡ‚ΠΈΠΌΡƒΠ»ΠΈΡ€ΡƒΡŽΡ‰ΠΈΡ… Π²Ρ‹ΠΏΠ»Π°Ρ‚Π°Ρ… ΠΈΠ»ΠΈ поощрСниях Π²Β ΠΊΠΎΠ»Π»Π΅ΠΊΡ‚ΠΈΠ²Π½Ρ‹ΠΉ Π΄ΠΎΠ³ΠΎΠ²ΠΎΡ€.

Для Ρ€Π°Π·Π½Ρ‹Ρ… Π²ΠΈΠ΄ΠΎΠ² ΠΏΡ€Π΅ΠΌΠΈΠΉ ΠΌΠΎΠΆΠ½ΠΎ Ρ€Π°Π·Ρ€Π°Π±ΠΎΡ‚Π°Ρ‚ΡŒ Ρ€Π°Π·Π½Ρ‹Π΅ Π²ΠΈΠ΄Ρ‹ ΠΏΠΎΠ»ΠΎΠΆΠ΅Π½ΠΈΠΉ. Для рСгулярных – ΠΏΠΎΠ»ΠΎΠΆΠ΅Π½ΠΈΠ΅ ΠΎΒ ΠΏΡ€Π΅ΠΌΠΈΡ€ΠΎΠ²Π°Π½ΠΈΠΈ, для разовых – ΠΏΠΎΠ»ΠΎΠΆΠ΅Π½ΠΈΠ΅ ΠΎΒ ΠΏΠΎΠΎΡ‰Ρ€Π΅Π½ΠΈΠΈ. МоТно ΡΠΎΠ²ΠΌΠ΅ΡΡ‚ΠΈΡ‚ΡŒ Π΄Π²Π° этих Π΄ΠΎΠΊΡƒΠΌΠ΅Π½Ρ‚Π° в одно – ΠΏΠΎΠ»ΠΎΠΆΠ΅Π½ΠΈΠΈ ΠΎΒ ΠΏΡ€Π΅ΠΌΠΈΡ€ΠΎΠ²Π°Π½ΠΈΠΈ ΠΈΒ ΠΌΠ°Ρ‚Π΅Ρ€ΠΈΠ°Π»ΡŒΠ½ΠΎΠΌ стимулировании Ρ€Π°Π±ΠΎΡ‚Π½ΠΈΠΊΠΎΠ².

БоставлСниС этого докумСнта – самый ΠΎΠΏΡ‚ΠΈΠΌΠ°Π»ΡŒΠ½Ρ‹ΠΉ для работодатСля Π²Π°Ρ€ΠΈΠ°Π½Ρ‚. ΠžΡΠΎΠ±Π΅Π½Π½ΠΎΡΡ‚ΠΈ Π²Ρ‹ΠΏΠ»Π°Ρ‚Ρ‹ ΠΏΡ€Π΅ΠΌΠΈΠΈ Π½Π΅Β Π½ΡƒΠΆΠ½ΠΎ ΠΏΡ€ΠΎΠΏΠΈΡΡ‹Π²Π°Ρ‚ΡŒ ΠΎΡ‚Π΄Π΅Π»ΡŒΠ½ΠΎ Π²Β ΠΊΠ°ΠΆΠ΄ΠΎΠΌ Ρ‚Ρ€ΡƒΠ΄ΠΎΠ²ΠΎΠΌ Π΄ΠΎΠ³ΠΎΠ²ΠΎΡ€Π΅. ΠŸΠΎΡ€ΡΠ΄ΠΎΠΊ внСсСния ΠΈΠ·ΠΌΠ΅Π½Π΅Π½ΠΈΠΉ в ЛНА ΠΏΡ€ΠΎΡ‰Π΅, Ρ‡Π΅ΠΌ ΠΈΠ·ΠΌΠ΅Π½Π΅Π½ΠΈΠ΅ Ρ‚Ρ€ΡƒΠ΄ΠΎΠ²ΠΎΠ³ΠΎ ΠΈΠ»ΠΈ ΠΊΠΎΠ»Π»Π΅ΠΊΡ‚ΠΈΠ²Π½ΠΎΠ³ΠΎ Π΄ΠΎΠ³ΠΎΠ²ΠΎΡ€Π°.

Π’Β ΠΏΠΎΠ»ΠΎΠΆΠ΅Π½ΠΈΠ΅ ΠΎΒ ΠΏΡ€Π΅ΠΌΠΈΡ€ΠΎΠ²Π°Π½ΠΈΠΈ Π½ΡƒΠΆΠ½ΠΎ Π²ΠΊΠ»ΡŽΡ‡ΠΈΡ‚ΡŒ, в числС ΠΏΡ€ΠΎΡ‡Π΅Π³ΠΎ, ΡΠ»Π΅Π΄ΡƒΡŽΡ‰ΡƒΡŽ ΠΈΠ½Ρ„ΠΎΡ€ΠΌΠ°Ρ†ΠΈΡŽ:

  • ΠžΡ‚ΡΡ‹Π»ΠΊΡƒ Π½Π°Β ΡΡ‚ΠΈΠΌΡƒΠ»ΠΈΡ€ΡƒΡŽΡ‰ΠΈΠΉ Ρ…Π°Ρ€Π°ΠΊΡ‚Π΅Ρ€ ΠΏΡ€Π΅ΠΌΠΈΠΈ.

  • Условия для Π²Ρ‹ΠΏΠ»Π°Ρ‚Ρ‹ ΠΏΡ€Π΅ΠΌΠΈΠΈ.

  • ДолТности сотрудников, ΠΈΠΌΠ΅ΡŽΡ‰ΠΈΡ… ΠΏΡ€Π°Π²ΠΎ Π½Π°Β ΠΏΡ€Π΅ΠΌΠΈΡŽ.

  • Π Π°Π·ΠΌΠ΅Ρ€ ΠΏΡ€Π΅ΠΌΠΈΠΈ ΠΈΒ Ρ„ΠΎΡ€ΠΌΡƒΠ»Π° СС расчСта (ΠΏΡ€ΠΈ нСобходимости).

  • Π”ΠΎΠΊΡƒΠΌΠ΅Π½Ρ‚Π°Π»ΡŒΠ½ΠΎΠ΅ основаниС для Π²Ρ‹ΠΏΠ»Π°Ρ‚Ρ‹ ΠΏΡ€Π΅ΠΌΠΈΠΈ.

ΠžΠ±Ρ€Π°Ρ‚ΠΈΡ‚Π΅ Π²Π½ΠΈΠΌΠ°Π½ΠΈΠ΅, Ρ‡Ρ‚ΠΎ Π·Π°ΠΊΠΎΠ½ нС обязываСт работодатСля Π²Ρ‹ΠΏΠ»Π°Ρ‡ΠΈΠ²Π°Ρ‚ΡŒ сотрудникам ΠΏΡ€Π΅ΠΌΠΈΠΈ ΠΈΒ ΡΠΎΡΡ‚Π°Π²Π»ΡΡ‚ΡŒ ΡΠΏΠ΅Ρ†ΠΈΠ°Π»ΡŒΠ½Ρ‹Π΅ ЛНА в связи с этим. Как Π±Ρ‹Π»ΠΎ сказано Π²Ρ‹ΡˆΠ΅, Π²Ρ‹ΠΏΠ»Π°Ρ‚Π° ΠΏΡ€Π΅ΠΌΠΈΠΈ (любого Ρ€ΠΎΠ΄Π°) – ΠΏΡ€Π°Π²ΠΎ, Π°Β Π½Π΅Β ΠΎΠ±ΡΠ·Π°Π½Π½ΠΎΡΡ‚ΡŒ работодатСля.

Если условия прСмирования ΠΎΡ‚Ρ€Π°ΠΆΠ΅Π½Ρ‹ Π²Β ΠΎΡ‚Π΄Π΅Π»ΡŒΠ½ΠΎΠΌ ЛНА, Ρ‚ΠΎΒ Π½Π°Β Π½Π΅Π³ΠΎ Π½ΡƒΠΆΠ½ΠΎ ΡΠ΄Π΅Π»Π°Ρ‚ΡŒ отсылку Π²Β Ρ‚Ρ€ΡƒΠ΄ΠΎΠ²ΠΎΠΌ Π΄ΠΎΠ³ΠΎΠ²ΠΎΡ€Π΅.

ΠŸΡ€ΠΎΠ²Π΅Ρ€ΠΊΠ° условий для Π²Ρ‹ΠΏΠ»Π°Ρ‚Ρ‹ ΠΏΡ€Π΅ΠΌΠΈΠΈ

Π’Β Π±ΠΎΠ»ΡŒΡˆΠΈΠ½ΡΡ‚Π²Π΅ случаСв для получСния ΠΏΡ€Π΅ΠΌΠΈΠΈ сотрудник Π΄ΠΎΠ»ΠΆΠ΅Π½ Π²Ρ‹ΠΏΠΎΠ»Π½ΠΈΡ‚ΡŒ ΠΎΠΏΡ€Π΅Π΄Π΅Π»Π΅Π½Π½Ρ‹Π΅ условия. Π˜ΡΠΊΠ»ΡŽΡ‡Π΅Π½ΠΈΠ΅ΠΌ являСтся ситуация, ΠΊΠΎΠ³Π΄Π° прСмия Π²ΠΊΠ»ΡŽΡ‡Π°Π΅Ρ‚ΡΡ Π²Β Π·Π°Ρ€ΠΏΠ»Π°Ρ‚Ρƒ ΠΈΒ Π΅Π΅Β Π²Ρ‹ΠΏΠ»Π°Ρ‚Π° производится Π±Π΅Π· привязки ΠΊΒ ΠΊΠ°ΠΊΠΈΠΌ-Π»ΠΈΠ±ΠΎ показатСлям и трСбованиям.

Π’ΠΎΒ ΠΈΠ·Π±Π΅ΠΆΠ°Π½ΠΈΠ΅ Π²ΠΎΠ·ΠΌΠΎΠΆΠ½Ρ‹Ρ… споров с работниками Ρ€Π΅ΠΊΠΎΠΌΠ΅Π½Π΄ΡƒΠ΅ΠΌ ΠΏΡ€ΠΎΠΏΠΈΡΡ‹Π²Π°Ρ‚ΡŒ условия для Π²Ρ‹ΠΏΠ»Π°Ρ‚Ρ‹ ΠΏΡ€Π΅ΠΌΠΈΠΈ в ЛНА, Π°Β Π½Π΅Β Π²Ρ‹ΠΏΠ»Π°Ρ‡ΠΈΠ²Π°Ρ‚ΡŒ Π΅Π΅Β Β«ΠΏΠΎΒ ΡƒΠΌΠΎΠ»Ρ‡Π°Π½ΠΈΡŽΒ» СТСмСсячно.

Π’Β ΠŸΠΎΠ»ΠΎΠΆΠ΅Π½ΠΈΠ΅ ΠΎΒ ΠΏΡ€Π΅ΠΌΠΈΡ€ΠΎΠ²Π°Π½ΠΈΠΈ ΠΌΠΎΠΆΠ½ΠΎ Π²ΠΊΠ»ΡŽΡ‡ΠΈΡ‚ΡŒ, Π½Π°ΠΏΡ€ΠΈΠΌΠ΅Ρ€, ΡΠ»Π΅Π΄ΡƒΡŽΡ‰ΠΈΠ΅ условия для Π²Ρ‹ΠΏΠ»Π°Ρ‚Ρ‹ ΠΏΡ€Π΅ΠΌΠΈΠΈ:

  • ДобросовСстноС ΠΎΡ‚Π½ΠΎΡˆΠ΅Π½ΠΈΠ΅ сотрудника к своим долТностным обязанностям.

  • Π’Ρ‹ΠΏΠΎΠ»Π½Π΅Π½ΠΈΠ΅ поставлСнных Π·Π°Π΄Π°Ρ‡ ΠΈΠ»ΠΈ ΠΏΠ»Π°Π½Π° ΠΏΡ€ΠΎΠ΄Π°ΠΆ.

  • ΠŸΡ€ΠΈΠ²Π»Π΅Ρ‡Π΅Π½ΠΈΠ΅ Π½ΠΎΠ²Ρ‹Ρ… ΠΊΠ»ΠΈΠ΅Π½Ρ‚ΠΎΠ².

  • Π—Π°ΠΊΠ»ΡŽΡ‡Π΅Π½ΠΈΠ΅ Π²Ρ‹Π³ΠΎΠ΄Π½ΠΎΠ³ΠΎ ΠΊΠΎΠ½Ρ‚Ρ€Π°ΠΊΡ‚Π° ΠΈΠ»ΠΈ ΡƒΡΠΏΠ΅ΡˆΠ½Ρ‹ΠΉ исход Π΄Π΅Π»Π° в судС.

  • Благодарности ΠΎΡ‚Β ΠΊΠ»ΠΈΠ΅Π½Ρ‚ΠΎΠ², ΠΏΠΎΠ»ΠΎΠΆΠΈΡ‚Π΅Π»ΡŒΠ½Ρ‹Π΅ ΠΎΡ‚Π·Ρ‹Π²Ρ‹ ΠΎΡ‚Β ΠΊΠΎΠ½Ρ‚Ρ€Π°Π³Π΅Π½Ρ‚ΠΎΠ².

  • Π‘Π²ΠΎΠ΅Π²Ρ€Π΅ΠΌΠ΅Π½Π½ΠΎΡΡ‚ΡŒ ΠΏΠΎΠ΄Π³ΠΎΡ‚ΠΎΠ²ΠΊΠΈ и сдачи отчСтности.

  • Π’Ρ‹ΠΏΠΎΠ»Π½Π΅Π½ΠΈΠ΅ Ρ€Π°Π±ΠΎΡ‚Ρ‹ Ρ€Π°Π½ΡŒΡˆΠ΅ установлСнного срока.

  • ΠžΡ‚Π²Π΅Ρ‚ΡΡ‚Π²Π΅Π½Π½ΠΎΡΡ‚ΡŒ, ΠΊΡ€Π΅Π°Ρ‚ΠΈΠ²Π½Ρ‹ΠΉ ΠΏΠΎΠ΄Ρ…ΠΎΠ΄ ΠΊΒ Π΄Π΅Π»Ρƒ, отсутствиС Π²Ρ€Π΅Π΄Π½Ρ‹Ρ… ΠΏΡ€ΠΈΠ²Ρ‹Ρ‡Π΅ΠΊ.

Π’Β ΠΏΠΎΠ»ΠΎΠΆΠ΅Π½ΠΈΠΈ Ρ‚Π°ΠΊΠΆΠ΅ ΠΌΠΎΠΆΠ½ΠΎ ΠΏΡ€ΠΎΠΏΠΈΡΠ°Ρ‚ΡŒ условия для лишСния ΠΏΡ€Π΅ΠΌΠΈΠΈ ΠΏΠΎΒ Ρ€Π΅Π·ΡƒΠ»ΡŒΡ‚Π°Ρ‚Π°ΠΌ Ρ€Π°Π±ΠΎΡ‚Ρ‹.

НапримСр, Ρ‚Π°ΠΊΠΈΠ΅:

  • НСвыполнСниС ΠΏΠ»Π°Π½Π° ΠΈΠ»ΠΈ поставлСнной Π·Π°Π΄Π°Ρ‡ΠΈ в установлСнный срок.

  • НСнадлСТащСС исполнСниС своих Ρ‚Ρ€ΡƒΠ΄ΠΎΠ²Ρ‹Ρ… обязанностСй.

  • ΠΠ°Ρ€ΡƒΡˆΠ΅Π½ΠΈΠΉ дисциплины ΠΈΠ»ΠΈ Π½Π°Π»ΠΈΡ‡ΠΈΠ΅ дисциплинарного взыскания.

  • Π–Π°Π»ΠΎΠ±Ρ‹ ΠΊΠ»ΠΈΠ΅Π½Ρ‚ΠΎΠ² ΠΈΠ»ΠΈ сотрудников Π½Π°Β Ρ€Π°Π±ΠΎΡ‚Π½ΠΈΠΊΠ°.

ΠŸΠ΅Ρ€Π΅Π²ΠΎΠ΄ΠΈΡ‚Π΅ ΠΊΠ°Π΄Ρ€ΠΎΠ²Ρ‹ΠΉ Π΄ΠΎΠΊΡƒΠΌΠ΅Π½Ρ‚ΠΎΠΎΠ±ΠΎΡ€ΠΎΡ‚ в элСктронный Ρ„ΠΎΡ€ΠΌΠ°Ρ‚ Π½Π°Β ΠΏΠ»Π°Ρ‚Ρ„ΠΎΡ€ΠΌΠ΅ Π ΠΎΠΊΠ΅Ρ‚ ΠšΠ°Π΄Ρ€Ρ‹. ИспользованиС ΠšΠ­Π”Πž ΠΏΠΎΠ·Π²ΠΎΠ»ΠΈΡ‚ Π°Π²Ρ‚ΠΎΠΌΠ°Ρ‚ΠΈΠ·ΠΈΡ€ΠΎΠ²Π°Ρ‚ΡŒ ΠΊΠ°Π΄Ρ€ΠΎΠ²Ρ‹Π΅ процСссы, сохранив ΠΏΡ€ΠΈ этом порядок в систСмС ΠΊΠ°Π΄Ρ€ΠΎΠ²ΠΎΠ³ΠΎ Π΄ΠΎΠΊΡƒΠΌΠ΅Π½Ρ‚ΠΎΠΎΠ±ΠΎΡ€ΠΎΡ‚Π°, Π°Β Ρ…Ρ€Π°Π½Π΅Π½ΠΈΠ΅ Π΄ΠΎΠΊΡƒΠΌΠ΅Π½Ρ‚ΠΎΠ² Π²Β ΠΎΠ±Π»Π°ΠΊΠ΅ освободит вас ΠΎΡ‚Β Ρ€ΡƒΡ‚ΠΈΠ½Ρ‹ ΠΈΒ Π»ΠΈΡˆΠ½ΠΈΡ… Π±ΡƒΠΌΠ°Π³.

ΠŸΡ€Π΅Π΄ΡΡ‚Π°Π²Π»Π΅Π½ΠΈΠ΅ ΠΊΒ ΠΏΠΎΠΎΡ‰Ρ€Π΅Π½ΠΈΡŽ

Π’Ρ‹ΠΏΠΎΠ»Π½Π΅Π½ΠΈΠ΅ условий прСмирования ΠΌΠΎΠΆΠ½ΠΎ ΠΎΡ‚Ρ€Π°Π·ΠΈΡ‚ΡŒ Π²Β ΠΎΡ‚Π΄Π΅Π»ΡŒΠ½ΠΎΠΌ докумСнтС – прСдставлСнии ΠΊΒ ΠΏΠΎΠΎΡ‰Ρ€Π΅Π½ΠΈΡŽ. Как ΠΏΡ€Π°Π²ΠΈΠ»ΠΎ, этот Π΄ΠΎΠΊΡƒΠΌΠ΅Π½Ρ‚ составляСтся для Π²Ρ‹ΠΏΠ»Π°Ρ‚Ρ‹ Ρ€Π°Π·ΠΎΠ²ΠΎΠΉ ΠΏΡ€Π΅ΠΌΠΈΠΈ за достиТСниС ΠΊΠ°ΠΊΠΈΡ…-Π»ΠΈΠ±ΠΎ ΠΏΠΎΠΊΠ°Π·Π°Ρ‚Π΅Π»Π΅ΠΉ ΠΈΠ»ΠΈ по особому ΠΏΠΎΠ²ΠΎΠ΄Ρƒ. Для рСгулярных ΠΏΡ€Π΅ΠΌΠΈΠΉ прСдставлСниС ΠΊΒ ΠΏΠΎΠΎΡ‰Ρ€Π΅Π½ΠΈΡŽ нС составляСтся, Ρ‚Π°ΠΊ ΠΊΠ°ΠΊ условия для ΠΈΡ…Β Π²Ρ‹ΠΏΠ»Π°Ρ‚Ρ‹ ΠΎΡ‚Ρ€Π°ΠΆΠ°ΡŽΡ‚ΡΡ Π²Β ΠΏΠΎΠ»ΠΎΠΆΠ΅Π½ΠΈΠΈ ΠΎΒ ΠΏΡ€Π΅ΠΌΠΈΡ€ΠΎΠ²Π°Π½ΠΈΠΈ.

ΠŸΡ€Π΅Π΄ΡΡ‚Π°Π²Π»Π΅Π½ΠΈΠ΅ ΠΊΒ ΠΏΠΎΠΎΡ‰Ρ€Π΅Π½ΠΈΡŽ готовится нСпосрСдствСнным Π½Π°Ρ‡Π°Π»ΡŒΠ½ΠΈΠΊΠΎΠΌ сотрудника Π»ΠΈΠ±ΠΎ Π΄Ρ€ΡƒΠ³ΠΈΠΌ Π»ΠΈΡ†ΠΎΠΌ, ΠΈΠΌΠ΅ΡŽΡ‰ΠΈΠΌ ΡΠΎΠΎΡ‚Π²Π΅Ρ‚ΡΡ‚Π²ΡƒΡŽΡ‰ΠΈΠ΅ на то полномочия. ДСлаСтся это в случаС, ΠΊΠΎΠ³Π΄Π° Ρ€ΡƒΠΊΠΎΠ²ΠΎΠ΄ΠΈΡ‚Π΅Π»ΡŒ ΠΎΡ€Π³Π°Π½ΠΈΠ·Π°Ρ†ΠΈΠΈ или ИП Π½Π΅Β ΠΌΠΎΠΆΠ΅Ρ‚ Π»ΠΈΡ‡Π½ΠΎ ΠΎΡ†Π΅Π½ΠΈΡ‚ΡŒ Ρ€Π΅Π·ΡƒΠ»ΡŒΡ‚Π°Ρ‚Ρ‹ Ρ‚Ρ€ΡƒΠ΄Π° сотрудника.

Π£Π½ΠΈΡ„ΠΈΡ†ΠΈΡ€ΠΎΠ²Π°Π½Π½ΠΎΠΉ Ρ„ΠΎΡ€ΠΌΡ‹ этого Π΄ΠΎΠΊΡƒΠΌΠ΅Π½Ρ‚Π° нС сущСствуСт. ΠžΠ½Β ΠΌΠΎΠΆΠ΅Ρ‚ Π±Ρ‹Ρ‚ΡŒ составлСн Π²Β Π²ΠΈΠ΄Π΅ слуТСбной записки ΠΈΠ»ΠΈ ходатайства. Π’Β Π½Π΅Π³ΠΎ ΠΆΠ΅Π»Π°Ρ‚Π΅Π»ΡŒΠ½ΠΎ Π²ΠΊΠ»ΡŽΡ‡ΠΈΡ‚ΡŒ ΡΠ»Π΅Π΄ΡƒΡŽΡ‰ΠΈΠ΅ свСдСния:

  • НазваниС ΠΊΠΎΠΌΠΏΠ°Π½ΠΈΠΈ ΠΈΠ»ΠΈ ЀИО ΠΈΠ½Π΄ΠΈΠ²ΠΈΠ΄ΡƒΠ°Π»ΡŒΠ½ΠΎΠ³ΠΎ прСдприниматСля.

  • НазваниС Π΄ΠΎΠΊΡƒΠΌΠ΅Π½Ρ‚Π°.

  • Π Π΅ΠΊΠ²ΠΈΠ·ΠΈΡ‚Ρ‹ Π΄ΠΎΠΊΡƒΠΌΠ΅Π½Ρ‚Π° (Π½ΠΎΠΌΠ΅Ρ€, Π΄Π°Ρ‚Π° и мСсто составлСния).

  • ЀИО руководитСля ΠΎΡ€Π³Π°Π½ΠΈΠ·Π°Ρ†ΠΈΠΈ ΠΈΠ»ΠΈ ИП.

  • ЀИО нСпосрСдствСнного Π½Π°Ρ‡Π°Π»ΡŒΠ½ΠΈΠΊΠ° сотрудника ΠΈΠ»ΠΈ ΠΈΠ½ΠΎΠ³ΠΎ Π»ΠΈΡ†Π°, ΡΠΎΡΡ‚Π°Π²ΠΈΠ²ΡˆΠ΅Π³ΠΎ Π΄ΠΎΠΊΡƒΠΌΠ΅Π½Ρ‚.

  • ЀИО сотрудника, ΠΊΠΎΡ‚ΠΎΡ€ΠΎΠ³ΠΎ планируСтся ΠΏΠΎΠΎΡ‰Ρ€ΠΈΡ‚ΡŒ.

  • Основания для поощрСния.

  • Π’ΠΈΠ΄ поощрСния.

ПослС составлСния этого Π΄ΠΎΠΊΡƒΠΌΠ΅Π½Ρ‚Π°, он направляСтся Ρ€ΡƒΠΊΠΎΠ²ΠΎΠ΄ΠΈΡ‚Π΅Π»ΡŽ Π½Π°Β ΠΎΠ·Π½Π°ΠΊΠΎΠΌΠ»Π΅Π½ΠΈΠ΅. В случаС своСго согласия Ρ€Π°Π±ΠΎΡ‚ΠΎΠ΄Π°Ρ‚Π΅Π»ΡŒ ставит Π½Π°Β Π½Π΅ΠΌ свою Ρ€Π΅Π·ΠΎΠ»ΡŽΡ†ΠΈΡŽ, и на основании этого Π΄ΠΎΠΊΡƒΠΌΠ΅Π½Ρ‚Π° готовится ΠΏΡ€ΠΈΠΊΠ°Π· ΠΎΒ ΠΏΠΎΠΎΡ‰Ρ€Π΅Π½ΠΈΠΈ.

Π Π΅ΠΊΠ»Π°ΠΌΠ°: ООО Β«Π ΠžΠšΠ•Π’ Π’ΠžΠ ΠšΒ», ИНН: 7720496561, erid: LjN8KWvBA

Как ΠΏΠΎΠ΄ΠΎΠ±Ρ€Π°Ρ‚ΡŒ основаниС для прСмирования, Ρ‡Ρ‚ΠΎΠ±Ρ‹ расходы Π½Π΅ ΡƒΡ€Π΅Π·Π°Π»ΠΈ?

ΠŸΡ€Π΅ΠΌΠΈΠΈ для Π½Π°Π»ΠΎΠ³ΠΎΠ²ΠΈΠΊΠΎΠ² Π½Π° ΠΏΡ€ΠΎΠ²Π΅Ρ€ΠΊΠ°Ρ… — особо Π»Π°ΠΊΠΎΠΌΡ‹ΠΉ кусок. Π£ΠΆ Π³Π΄Π΅-Π³Π΄Π΅, Π° здСсь всСгда Π΅ΡΡ‚ΡŒ ΠΊ Ρ‡Π΅ΠΌΡƒ ΠΏΡ€ΠΈΠ΄Ρ€Π°Ρ‚ΡŒΡΡ. И Π½Π΅ Π΄ΡƒΠΌΠ°ΠΉΡ‚Π΅, Ρ‡Ρ‚ΠΎ Ссли Ρƒ вас Π΅ΡΡ‚ΡŒ ΠΏΠΎΠ»ΠΎΠΆΠ΅Π½ΠΈΠ΅ ΠΎ ΠΏΡ€Π΅ΠΌΠΈΡ€ΠΎΠ²Π°Π½ΠΈΠΈ,Β Β ΠΈ Π²Ρ‹, ΠΊΠ°ΠΊ Π²Π°ΠΌ каТСтся, Π΅Π³ΠΎ строго ΠΏΡ€ΠΈΠ΄Π΅Ρ€ΠΆΠΈΠ²Π°Π΅Ρ‚Π΅ΡΡŒ, Π²Ρ‹ застрахованы ΠΎΡ‚ снятия расходов ΠΈ доначислСний. Π“Π»Π°Π²Π½ΠΎΠ΅, Ρ‡Ρ‚ΠΎΠ±Ρ‹ ΠΈΠ· ΠΏΡ€ΠΈΠΊΠ°Π·Π° Π½Π° ΠΏΡ€Π΅ΠΌΠΈΡ€ΠΎΠ²Π°Π½ΠΈΠ΅ Π±Ρ‹Π»ΠΎ ясно, Π·Π° Ρ‡Ρ‚ΠΎ прСмия, ΠΈ Π³Π»Π°Π²Π½ΠΎΠ΅, Ρ‡Ρ‚ΠΎ этот Ρ€Π΅Π·ΡƒΠ»ΡŒΡ‚Π°Ρ‚ Π΄Π΅ΠΉΡΡ‚Π²ΠΈΡ‚Π΅Π»ΡŒΠ½ΠΎ достигнут — Ρ‚ΠΎ Π΅ΡΡ‚ΡŒ основаниС для прСмирования Π²Ρ‹ ΠΏΠΎΠ΄ΠΎΠ±Ρ€Π°Π»ΠΈ ΠΏΡ€Π°Π²ΠΈΠ»ΡŒΠ½ΠΎ.

ΠŸΡ€Π΅ΠΌΠΈΡ ΠΏΠΎ ВК

Вспомним сначала, Ρ‡Ρ‚ΠΎ ΠΏΠΎ ВК Π Π€ прСмия — это Π²Ρ‹ΠΏΠ»Π°Ρ‚Π° ΠΏΠΎΠΎΡ‰Ρ€ΠΈΡ‚Π΅Π»ΡŒΠ½ΠΎΠ³ΠΎ Π»ΠΈΠ±ΠΎ ΡΡ‚ΠΈΠΌΡƒΠ»ΠΈΡ€ΡƒΡŽΡ‰Π΅Π³ΠΎ Ρ…Π°Ρ€Π°ΠΊΡ‚Π΅Ρ€Π° (Ρ‡. 1 ст. 129 ВК Π Π€).

Основания для прСмирования Ρ€Π°Π±ΠΎΡ‚Π½ΠΈΠΊΠΎΠ², порядок ΠΈ сроки Π΅Π³ΠΎ провСдСния устанавливаСт сама конкрСтная Ρ„ΠΈΡ€ΠΌΠ° своими Π²Π½ΡƒΡ‚Ρ€Π΅Π½Π½ΠΈΠΌΠΈ Π΄ΠΎΠΊΡƒΠΌΠ΅Π½Ρ‚Π°ΠΌΠΈ (ст. 135 ВК Π Π€).

Для Π½Π°Π»ΠΎΠ³ΠΎΠ²ΠΎΠ³ΠΎ ΡƒΡ‡Π΅Ρ‚Π° Π²Ρ‹ΠΏΠ»Π°Ρ‚Π° ΠΏΡ€Π΅ΠΌΠΈΠΉ Π·Π° Ρ‚Π΅ ΠΈΠ»ΠΈ ΠΈΠ½Ρ‹Π΅ ΠΏΠΎΠΊΠ°Π·Π°Ρ‚Π΅Π»ΠΈ Π΄ΠΎΠ»ΠΆΠ½Π° Π±Ρ‹Ρ‚ΡŒ прСдусмотрСна ΠŸΡ€Π°Π²ΠΈΠ»Π°ΠΌΠΈ Π²Π½ΡƒΡ‚Ρ€Π΅Π½Π½Π΅Π³ΠΎ Ρ‚Ρ€ΡƒΠ΄ΠΎΠ²ΠΎΠ³ΠΎ распорядка, ПолоТСниСм ΠΎ ΠΏΡ€Π΅ΠΌΠΈΡ€ΠΎΠ²Π°Π½ΠΈΠΈ, ΠΊΠΎΠ»Π»Π΅ΠΊΡ‚ΠΈΠ²Π½Ρ‹ΠΌ ΠΈΠ»ΠΈ Ρ‚Ρ€ΡƒΠ΄ΠΎΠ²Ρ‹ΠΌ Π΄ΠΎΠ³ΠΎΠ²ΠΎΡ€ΠΎΠΌ. Волько Π² этом случаС Π΅Π΅ ΠΌΠΎΠΆΠ½ΠΎ отнСсти ΠΊ расходам ΠΏΡ€ΠΈ расчСтС Π½Π°Π»ΠΎΠ³Π° Π½Π° ΠΏΡ€ΠΈΠ±Ρ‹Π»ΡŒ.

Если Ρ‚Π°ΠΊΠΈΡ… Π΄ΠΎΠΊΡƒΠΌΠ΅Π½Ρ‚ΠΎΠ² Π½Π΅Ρ‚, Ρ‚ΠΎ сумму ΠΏΡ€Π΅ΠΌΠΈΠΈ ΠΏΡ€ΠΈ Π½Π°Π»ΠΎΠ³ΠΎΠΎΠ±Π»ΠΎΠΆΠ΅Π½ΠΈΠΈ ΠΏΡ€ΠΈΠ±Ρ‹Π»ΠΈ Π½Π΅ ΡƒΡ‡ΠΈΡ‚Ρ‹Π²Π°ΡŽΡ‚, Π΄Π°ΠΆΠ΅ Ссли ΠΎΠ½Π° Π²Ρ‹ΠΏΠ»Π°Ρ‡Π΅Π½Π° Π½Π° основании ΠΏΡ€ΠΈΠΊΠ°Π·Π° Π΄ΠΈΡ€Π΅ΠΊΡ‚ΠΎΡ€Π° (ΠΏ. 21 ст. 270 НК Π Π€).

Бамая распространСнная систСма прСмирования – Ρ‚Π°ΠΊ Π½Π°Π·Ρ‹Π²Π°Π΅ΠΌΠΎΠ΅ ΠΎΠ±Ρ‰Π΅Π΅ ΠΏΡ€Π΅ΠΌΠΈΡ€ΠΎΠ²Π°Π½ΠΈΠ΅. Π Π°Π·ΠΌΠ΅Ρ€Ρ‹, ΠΊΠ°ΠΊ ΠΏΡ€Π°Π²ΠΈΠ»ΠΎ, нСвысокиС – Π»ΠΈΠ±ΠΎ Π² ΠΏΡ€ΠΎΡ†Π΅Π½Ρ‚Π°Ρ… ΠΎΡ‚ ΠΎΠΊΠ»Π°Π΄Π°, Π»ΠΈΠ±ΠΎ Π² фиксированных суммах. ΠŸΡ€Π΅ΠΌΠΈΡ назначаСтся ΠΎΠ±Ρ‰ΠΈΠΌ ΠΏΡ€ΠΈΠΊΠ°Π·ΠΎΠΌ ΠΏΠΎ ΠΈΡ‚ΠΎΠ³Π°ΠΌ мСсяца ΠΈΠ»ΠΈ ΠΊΠ²Π°Ρ€Ρ‚Π°Π»Π°. ΠœΠΎΠ³ΡƒΡ‚ Π±Ρ‹Ρ‚ΡŒ ΠΎΠΏΡ€Π΅Π΄Π΅Π»Π΅Π½Ρ‹ сотрудники, Π΄ΠΎΠΏΡƒΡΡ‚ΠΈΠ²ΡˆΠΈΠ΅ Π½Π°Ρ€ΡƒΡˆΠ΅Π½ΠΈΡ ΠΈ Π»ΠΈΡˆΠ΅Π½Π½Ρ‹Π΅ ΠΏΡ€Π΅ΠΌΠΈΠΈ.

Π€ΠΎΡ€ΠΌΡƒΠ»ΠΈΡ€ΠΎΠ²ΠΊΠΈ ΠΏΡ€ΠΈΠΊΠ°Π·ΠΎΠ² вСсьма ΠΎΠ΄Π½ΠΎΠΎΠ±Ρ€Π°Π·Π½Ρ‹:

  • Π·Π° ΡƒΡΠΏΠ΅ΡˆΠ½ΠΎΠ΅ Π²Ρ‹ΠΏΠΎΠ»Π½Π΅Π½ΠΈΠ΅ Π²ΠΎΠ·Π»ΠΎΠΆΠ΅Π½Π½Ρ‹Ρ… обязанностСй;
  • Π·Π° высокоС качСство Ρ€Π°Π±ΠΎΡ‚Ρ‹;
  • Π·Π° достиТСниС высоких Ρ€Π΅Π·ΡƒΠ»ΡŒΡ‚Π°Ρ‚ΠΎΠ² Π² Ρ€Π°Π±ΠΎΡ‚Π΅ ΠΈ Ρ‚.Β ΠΏ.

Π”Ρ€ΡƒΠ³ΠΎΠΉ Π²Π°Ρ€ΠΈΠ°Π½Ρ‚ прСмирования – ΠΏΠΎΠΎΡ‰Ρ€Π΅Π½ΠΈΠ΅ Π½Π΅ всСх сотрудников, Π° Π½Π°ΠΈΠ±ΠΎΠ»Π΅Π΅ ΠΎΡ‚Π»ΠΈΡ‡ΠΈΠ²ΡˆΠΈΡ…ΡΡ. И Ρ€Π°Π·ΠΌΠ΅Ρ€Ρ‹ ΠΏΡ€Π΅ΠΌΠΈΠΉ Π² этом случаС ΠΏΠΎΠ²Ρ‹ΡˆΠ΅, ΠΎΠ½ΠΈ ΠΌΠΎΠ³ΡƒΡ‚ Π±Ρ‹Ρ‚ΡŒ Π΄Π°ΠΆΠ΅ большС ΠΎΠΊΠ»Π°Π΄Π°. ΠŸΡ€ΠΈ ΠΈΠ½Π΄ΠΈΠ²ΠΈΠ΄ΡƒΠ°Π»ΡŒΠ½ΠΎ ΠΎΡ€ΠΈΠ΅Π½Ρ‚ΠΈΡ€ΠΎΠ²Π°Π½Π½ΠΎΠΌ ΠΏΡ€Π΅ΠΌΠΈΡ€ΠΎΠ²Π°Π½ΠΈΠΈ ΠΏΠΎΠΎΡ‰Ρ€ΡΡŽΡ‚, ΠΊΠ°ΠΊ ΠΏΡ€Π°Π²ΠΈΠ»ΠΎ, Π½Π΅ Π·Π° ΠΏΠ΅Ρ€ΠΈΠΎΠ΄, Π° Π·Π° ΠΊΠΎΠ½ΠΊΡ€Π΅Ρ‚Π½Ρ‹Π΅ успСхи. Π’ ΠΏΡ€ΠΈΠΊΠ°Π·Π΅ Π΄ΠΎΠ»ΠΆΠ½Π° Π±Ρ‹Ρ‚ΡŒ Π½Π°ΠΈΠ±ΠΎΠ»Π΅Π΅ точная Ρ„ΠΎΡ€ΠΌΡƒΠ»ΠΈΡ€ΠΎΠ²ΠΊΠ° достиТСния.

Π’ΠΎΡ‚ здСсь-Ρ‚ΠΎ ΠΊΠΎΠΌΠΏΠ°Π½ΠΈΠΈ Ρ‡Π°Ρ‰Π΅ всСго ΠΈ ΠΏΠΎΠΏΠ°Π΄Π°ΡŽΡ‚ΡΡ.

Налоговики ΠΈΠ·ΡƒΡ‡Π°ΡŽΡ‚ основания для прСмирования ΠΈ ΠΎΡ‡Π΅Π½ΡŒ часто находят ΠΏΡ€ΠΈΡ‡ΠΈΠ½Ρ‹ ΠΎΡ‚ΠΊΠ°Π·ΠΎΠ² Π² принятии расходов ΠΈ Π΄ΠΎΠ½Π°Ρ‡ΠΈΡΠ»ΡΡŽΡ‚ Π½Π°Π»ΠΎΠ³, подводя это ΠΏΠΎΠ΄ ΡΠΊΠΎΠ½ΠΎΠΌΠΈΡ‡Π΅ΡΠΊΡƒΡŽ Π½Π΅ΠΎΠ±ΠΎΡΠ½ΠΎΠ²Π°Π½Π½ΠΎΡΡ‚ΡŒ.

Π€ΠΎΡ€ΠΌΡƒΠ»ΠΈΡ€ΠΎΠ²ΠΊΠΈ ΠΏΡ€ΠΈΠΊΠ°Π·ΠΎΠ² Π½Π° ΠΏΡ€Π΅ΠΌΠΈΡ€ΠΎΠ²Π°Π½ΠΈΠ΅ Π½Π΅ Π΄ΠΎΠ»ΠΆΠ½Ρ‹ Π±Ρ‹Ρ‚ΡŒ расплывчатыми. Из Π½ΠΈΡ… Π΄ΠΎΠ»ΠΆΠ½ΠΎ ΡΠ»Π΅Π΄ΠΎΠ²Π°Ρ‚ΡŒ, Ρ‡Ρ‚ΠΎ сотрудник прСмируСтся Π·Π° Ρ‚ΠΎ, Ρ‡Ρ‚ΠΎ ΠΎΠ½ принСс ΠΌΠ°ΠΊΡΠΈΠΌΠ°Π»ΡŒΠ½ΡƒΡŽ ΠΏΠΎΠ»ΡŒΠ·Ρƒ ΠΊΠΎΠΌΠΏΠ°Π½ΠΈΠΈ.

Π£Π±Ρ‹Ρ‚ΠΎΠΊ – Π½Π΅ ΠΏΠΎΠ²ΠΎΠ΄ для ΠΎΡ‚ΠΊΠ°Π·Π° ΠΎΡ‚ прСмирования

МногиС ΠΊΠΎΠΌΠΏΠ°Π½ΠΈΠΈ ΠΏΡ€Π΅ΠΌΠΈΡ€ΡƒΡŽΡ‚ своих самых Ρ†Π΅Π½Π½Ρ‹Ρ… сотрудников Π΄Π°ΠΆΠ΅ ΠΏΡ€ΠΈ ΠΏΠΎΠ»ΡƒΡ‡Π΅Π½ΠΈΠΈ ΡƒΠ±Ρ‹Ρ‚ΠΊΠΎΠ².

Π’ Ρ‚Π°ΠΊΠΎΠΉ ситуации инспСкция навСрняка Π±ΡƒΠ΄Π΅Ρ‚ ΡΠ½ΠΈΠΌΠ°Ρ‚ΡŒ расходы, ΠΊΠ°ΠΊ нСобоснованныС. МоТно Π»ΠΈ ΠΈΠΌ ΠΊΠ°ΠΊ-Ρ‚ΠΎ ΠΏΡ€ΠΎΡ‚ΠΈΠ²ΠΎΡΡ‚ΠΎΡΡ‚ΡŒ?

МоТно. Π“Π»Π°Π²Π½Ρ‹ΠΉ Π°Ρ€Π³ΡƒΠΌΠ΅Π½Ρ‚: прСмия Π½Π°Π·Π½Π°Ρ‡Π΅Π½Π° Π½Π΅Β Π·Π°Β ΠΏΡ€ΠΈΠ±Ρ‹Π»ΡŒΠ½ΠΎΡΡ‚ΡŒ бизнСса, Π°Β Π·Π°Β Π΄Ρ€ΡƒΠ³ΠΈΠ΅ достиТСния, ΠΊΠΎΡ‚ΠΎΡ€Ρ‹Π΅ способствовали ΡƒΠ²Π΅Π»ΠΈΡ‡Π΅Π½ΠΈΡŽ Π²Ρ‹Ρ€ΡƒΡ‡ΠΊΠΈ.

Π’Π°Ρ€ΠΈΠ°Π½Ρ‚Ρ‹ ΠΌΠΎΠΆΠ½ΠΎ ΠΏΡ€ΠΈΠ΄ΡƒΠΌΠ°Ρ‚ΡŒ Ρ€Π°Π·Π½Ρ‹Π΅, ΠΊ ΠΏΡ€ΠΈΠΌΠ΅Ρ€Ρƒ:

  • Π·Π° Β ΠΏΡ€ΠΎΠ΄Π²ΠΈΠΆΠ΅Π½ΠΈΠ΅ Ρ‚ΠΎΡ€Π³ΠΎΠ²ΠΎΠΉ ΠΌΠ°Ρ€ΠΊΠΈ;
  • Π·Π° Ρ€Π°Π·Ρ€Π°Π±ΠΎΡ‚ΠΊΡƒ ΠΈ Π²Π½Π΅Π΄Ρ€Π΅Π½ΠΈΠ΅ Π½ΠΎΠ²Ρ‹Ρ… ΠΌΠΎΠ΄Π΅Π»Π΅ΠΉ ΠΏΡ€ΠΎΠ΄ΡƒΠΊΡ†ΠΈΠΈ;
  • Π·Π° ΡƒΡΠΏΠ΅ΡˆΠ½ΠΎΠ΅ прСдставлСниС интСрСсов Ρ„ΠΈΡ€ΠΌΡ‹ Π½Π° ΠΏΠ΅Ρ€Π΅Π³ΠΎΠ²ΠΎΡ€Π°Ρ… ΠΈ Π·Π°ΠΊΠ»ΡŽΡ‡Π΅Π½ΠΈΠ΅ Π²Ρ‹Π³ΠΎΠ΄Π½ΠΎΠ³ΠΎ ΠΊΠΎΠ½Ρ‚Ρ€Π°ΠΊΡ‚Π°;
  • Π·Π° Π²Ρ‹ΠΏΠΎΠ»Π½Π΅Π½ΠΈΠ΅ особо слоТного срочного задания;
  • Π·Π° ΠΏΡ€ΠΈΠΌΠ΅Π½Π΅Π½ΠΈΠ΅ нСстандартного (творчСского) ΠΏΠΎΠ΄Ρ…ΠΎΠ΄Π° ΠΊ Ρ€Π΅ΡˆΠ΅Π½ΠΈΡŽ вопроса ΠΈ Ρ‚. Β Π΄.

ΠŸΡ€ΠΈ этом Π²Π°ΠΆΠ½ΠΎ Π² ΠΏΡ€ΠΈΠΊΠ°Π·Π΅ Ρ€Π°ΡΠΏΠΈΡΠ°Ρ‚ΡŒ ΠΊΠΎΠ½ΠΊΡ€Π΅Ρ‚Π½ΠΎ, ΠΊΠ°ΠΊΠΎΠΉ ΠΈ с ΠΊΠ΅ΠΌ Π±Ρ‹Π» Π·Π°ΠΊΠ»ΡŽΡ‡Π΅Π½ Π²Ρ‹Π³ΠΎΠ΄Π½Ρ‹ΠΉ ΠΊΠΎΠ½Ρ‚Ρ€Π°ΠΊΡ‚, ΠΊΠ°ΠΊΠΎΠ΅ ΠΊΠΎΠ½ΠΊΡ€Π΅Ρ‚Π½ΠΎ срочноС ΠΈΠ»ΠΈ особо слоТноС Π·Π°Π΄Π°Π½ΠΈΠ΅ сотрудник Π²Ρ‹ΠΏΠΎΠ»Π½ΠΈΠ» ΠΈ Ρ‚.Β Π΄.

ΠŸΠΎΡΡ‚Π°Π½ΠΎΠ²Π»Π΅Π½ΠΈΠ΅ АБ ПоволТского ΠΎΠΊΡ€ΡƒΠ³Π° ΠΎΡ‚ 17 фСвраля 2015 Π³. β„– Π€06-20220/2013 дСмонстрируСт, Ρ‡Ρ‚ΠΎ ΠΏΡ€ΠΈ ΠΏΡ€Π΅ΠΌΠΈΡ€ΠΎΠ²Π°Π½ΠΈΠΈ Ρ€Π°Π±ΠΎΡ‚Π½ΠΈΠΊΠ° Π·Π° Π²Π½Π΅Π΄Ρ€Π΅Π½ΠΈΠ΅ Π½ΠΎΠ²Ρ‹Ρ… ΠΌΠΎΠ΄Π΅Π»Π΅ΠΉ ΠΏΡ€ΠΎΠ΄ΡƒΠΊΡ†ΠΈΠΈ Π½ΡƒΠΆΠ½ΠΎ ΠΈΠΌΠ΅Ρ‚ΡŒ Π΄Π΅Ρ‚Π°Π»ΠΈΠ·ΠΈΡ€ΠΎΠ²Π°Π½Π½ΡƒΡŽ ΠΈΠ½Ρ„ΠΎΡ€ΠΌΠ°Ρ†ΠΈΡŽ ΠΎΒ Π½ΠΈΡ…, Π°Β Ρ‚Π°ΠΊΠΆΠ΅ ΠΎ Π½ΠΎΠ²Ρ‹Ρ… источниках финансирования, ΠΏΠΎΡΠ²ΠΈΠ²ΡˆΠΈΡ…ΡΡ Π² связи с ΠΈΡ… Π²Π½Π΅Π΄Ρ€Π΅Π½ΠΈΠ΅ΠΌ.

Π“Π»Π°Π²Π½ΠΎΠ΅, Ρ‡Ρ‚ΠΎΠ±Ρ‹ Π±Ρ‹Π»ΠΎ ясно: прСмия выписана Π½Π΅ Π·Π° ΡƒΠ²Π΅Π»ΠΈΡ‡Π΅Π½ΠΈΠ΅ ΠΈΠ»ΠΈ достиТСниС ΠΏΡ€ΠΈΠ±Ρ‹Π»ΠΈ Π² Ρ€Π°Π±ΠΎΡ‚Π΅ Ρ„ΠΈΡ€ΠΌΡ‹, Π° Π·Π° ΡƒΠ²Π΅Π»ΠΈΡ‡Π΅Π½ΠΈΠ΅ Π²Ρ‹Ρ€ΡƒΡ‡ΠΊΠΈ. Π’ΠΎ Π΅ΡΡ‚ΡŒ это Π΄Ρ€ΡƒΠ³ΠΎΠΉ ΠΏΠΎΠΊΠ°Π·Π°Ρ‚Π΅Π»ΡŒ Π΄Π΅ΡΡ‚Π΅Π»ΡŒΠ½ΠΎΡΡ‚ΠΈ. Π”Π°ΠΆΠ΅ ΠΏΡ€ΠΈ ΡƒΠ²Π΅Π»ΠΈΡ‡Π΅Π½ΠΈΠΈ Π²Ρ‹Ρ€ΡƒΡ‡ΠΊΠΈ ΠΏΠΎ ΠΈΡ‚ΠΎΠ³Π°ΠΌ ΠΏΠ΅Ρ€ΠΈΠΎΠ΄Π° ΠΌΠΎΠΆΠ΅Ρ‚ Π±Ρ‹Ρ‚ΡŒ ΠΏΠΎΠ»ΡƒΡ‡Π΅Π½ ΡƒΠ±Ρ‹Ρ‚ΠΎΠΊ.

Π›ΡƒΡ‡ΡˆΠ΅, Ссли Π² Π΄ΠΎΠΊΡƒΠΌΠ΅Π½Ρ‚Π°Ρ… Π½Π°Β ΠΏΡ€Π΅ΠΌΠΈΡ€ΠΎΠ²Π°Π½ΠΈΠ΅ говорится Π½Π΅ ΠΎ ΠΏΡ€ΠΈΠ±Ρ‹Π»ΠΈ, Π° ΠΎ Π²Ρ‹Ρ€ΡƒΡ‡ΠΊΠ΅. Π˜Π½ΡΠΏΠ΅ΠΊΡ†ΠΈΠΈ Π±ΡƒΠ΄Π΅Ρ‚ слоТно это ΠΎΠΏΡ€ΠΎΠ²Π΅Ρ€Π³Π½ΡƒΡ‚ΡŒ, Π° Ρ‚ΠΎΠ³Π΄Π° ΠΈ доначислСниС Π½Π°Π»ΠΎΠ³Π° ΠΌΠΎΠΆΠ½ΠΎ Π±ΡƒΠ΄Π΅Ρ‚ ΠΎΡΠΏΠΎΡ€ΠΈΡ‚ΡŒ (см., ΠΊ ΠΏΡ€ΠΈΠΌΠ΅Ρ€Ρƒ, постановлСниС ЀАБ Московского ΠΎΠΊΡ€ΡƒΠ³Π° ΠΎΡ‚ 6 фСвраля 2014 Π³.

β„– А40-33091/13).

Если Π½Π΅ достигнут Ρ€Π΅Π·ΡƒΠ»ΡŒΡ‚Π°Ρ‚, Π·Π° ΠΊΠΎΡ‚ΠΎΡ€Ρ‹ΠΉ ΠΏΠΎΠ»ΠΎΠΆΠ΅Π½Π° прСмия

НаличиС ΡƒΠ±Ρ‹Ρ‚ΠΊΠ° – это Π½Π΅ СдинствСнноС основаниС, ΠΏΠΎ ΠΊΠΎΡ‚ΠΎΡ€ΠΎΠΌΡƒ Π½Π°Π»ΠΎΠ³ΠΎΠ²ΠΈΠΊΠΈ ΠΌΠΎΠ³ΡƒΡ‚ ΡΠ½ΡΡ‚ΡŒ расходы Π½Π° ΠΏΡ€Π΅ΠΌΠΈΠΈ.

Другая ΠΏΡ€ΠΈΡ‡ΠΈΠ½Π°, Π½Π° ΠΊΠΎΡ‚ΠΎΡ€ΠΎΠΉ ΠΊΠΎΠΌΠΏΠ°Π½ΠΈΠΈ ΠΊΠ°ΠΊ Ρ€Π°Π· ΠΏΠΎΠΏΠ°Π΄Π°ΡŽΡ‚ΡΡ довольно часто – это ΠΏΡ€Π΅ΠΌΠΈΡ€ΠΎΠ²Π°Π½ΠΈΠ΅ ΠΏΠΎ ΠΏΠΎΠΊΠ°Π·Π°Ρ‚Π΅Π»ΡŽ, ΠΊΠΎΡ‚ΠΎΡ€Ρ‹ΠΉ Π½Π΅ достигнут.

Π’ΠΎΡ‚ довольно яркий ΠΏΡ€ΠΈΠΌΠ΅Ρ€.

Π Π°Π±ΠΎΡ‚Π½ΠΈΠΊΠ° ΠΏΡ€Π΅ΠΌΠΈΡ€ΠΎΠ²Π°Π»ΠΈ Β«Π·Π°Β ΡƒΡ€Π΅Π³ΡƒΠ»ΠΈΡ€ΠΎΠ²Π°Π½ΠΈΠ΅ ΠΎΡ‚Π½ΠΎΡˆΠ΅Π½ΠΈΠΉ с контрагСнтом». Налоговики установили, Ρ‡Ρ‚ΠΎ ΠΏΡ€ΠΈΠΊΠ°Π· с Ρ‚Π°ΠΊΠΎΠΉ Ρ„ΠΎΡ€ΠΌΡƒΠ»ΠΈΡ€ΠΎΠ²ΠΊΠΎΠΉ ΠΏΡ€ΠΎΡ‚ΠΈΠ²ΠΎΡ€Π΅Ρ‡ΠΈΡ‚ Π΄Ρ€ΡƒΠ³ΠΈΠΌ Π΄ΠΎΠΊΡƒΠΌΠ΅Π½Ρ‚Π°ΠΌ. Π”Π΅ΠΉΡΡ‚Π²ΠΈΡ‚Π΅Π»ΡŒΠ½ΠΎ: Ρ„ΠΈΡ€ΠΌΠ° ΡΡƒΠ΄ΠΈΠ»Π°ΡΡŒ с ΠΊΠΎΠ½Ρ‚Ρ€Π°Π³Π΅Π½Ρ‚ΠΎΠΌ, Π½ΠΎ спор ΠΏΡ€ΠΎΠΈΠ³Ρ€Π°Π»Π°. А Π²Β Ρ‡Π΅ΠΌ ΠΏΡ€ΠΈ этом Π·Π°ΠΊΠ»ΡŽΡ‡Π°Π΅Ρ‚ΡΡ Β«ΡƒΡ€Π΅Π³ΡƒΠ»ΠΈΡ€ΠΎΠ²Π°Π½ΠΈΠ΅ ΠΎΡ‚Π½ΠΎΡˆΠ΅Π½ΠΈΠΉΒ», ΠΏΠΎΡΡΠ½ΠΈΡ‚ΡŒ Π½Π΅ смогла.

Π’Ρ‹Π²ΠΎΠ΄, ΠΊΠΎΡ‚ΠΎΡ€Ρ‹ΠΉ ΠΏΠΎΠ΄Π΄Π΅Ρ€ΠΆΠ°Π»ΠΈ суды: прСмия Π²Ρ‹Π΄Π°Π½Π° Π±Π΅Π· оснований ΠΈ являСтся экономичСски Π½Π΅ ΠΎΠΏΡ€Π°Π²Π΄Π°Π½Π½ΠΎΠΉ (ΠŸΠΎΡΡ‚Π°Π½ΠΎΠ²Π»Π΅Π½ΠΈΠ΅ АБ Московского ΠΎΠΊΡ€ΡƒΠ³Π° ΠΎΡ‚ 20 октября 2017 Π³. β„– А40-163997/2016).

А ΠΊΠ°ΠΊ ΠΆΠ΅ стоило Π½Π°ΠΏΠΈΡΠ°Ρ‚ΡŒ? МоТно Π±Ρ‹Π»ΠΎ ΠΏΠΎΠ΄ΠΎΠΉΡ‚ΠΈ ΠΏΠΎ-Π΄Ρ€ΡƒΠ³ΠΎΠΌΡƒ, ΡƒΠΊΠ°Π·Π°Π² Π΄Ρ€ΡƒΠ³ΠΈΠ΅ достиТСния этого ΠΆΠ΅ Ρ€Π°Π±ΠΎΡ‚Π½ΠΈΠΊΠ° Π² этом ΠΆΠ΅ Π΄Π΅Π»Π΅.

НапримСр, Π²Π΅Π΄Π΅Π½ΠΈΠ΅ ΠΏΠ΅Ρ€Π΅Π³ΠΎΠ²ΠΎΡ€ΠΎΠ² с контрагСнтом, Π² Ρ€Π΅Π·ΡƒΠ»ΡŒΡ‚Π°Ρ‚Π΅ Ρ‡Π΅Π³ΠΎ Ρ‚ΠΎΡ‚ ΠΎΡ‚ΠΎΠ·Π²Π°Π» Ρ‡Π°ΡΡ‚ΡŒ своих ΠΏΡ€Π΅Ρ‚Π΅Π½Π·ΠΈΠΉ; общая отсрочка Π΄Π°Ρ‚Ρ‹ ΠΎΠΊΠΎΠ½Ρ‡Π°Ρ‚Π΅Π»ΡŒΠ½Ρ‹Ρ… расчСтов, которая Π²Ρ‹ΠΏΠ°Π»Π° Π½Π° ΠΏΠ΅Ρ€ΠΈΠΎΠ΄, ΠΊΠΎΠ³Π΄Π° Ρ„ΠΈΡ€ΠΌΠ° ΠΏΡ€Π΅ΠΎΠ΄ΠΎΠ»Π΅Π»Π° ΠΏΠ΅Ρ€ΠΈΠΎΠ΄ Π²Ρ€Π΅ΠΌΠ΅Π½Π½Ρ‹Ρ… финансовых трудностСй ΠΈ Ρ‚.Β Π΄.

ΠšΠΎΠ½Π΅Ρ‡Π½ΠΎ, всС это Π½ΡƒΠΆΠ½ΠΎ Π΅Ρ‰Π΅ ΠΈ ΠΏΠΎΠ΄Ρ‚Π²Π΅Ρ€Π΄ΠΈΡ‚ΡŒ Π΄ΠΎΠΊΡƒΠΌΠ΅Π½Ρ‚Π°Π»ΡŒΠ½ΠΎ: пСрСпиской, ΠΎΡ‚Ρ‡Π΅Ρ‚Π°ΠΌΠΈ, справками ΠΈ Π΄Ρ€.

ΠŸΠΎΠΌΠ½ΠΈΡ‚Π΅: прСмируя Ρ€Π°Π±ΠΎΡ‚Π½ΠΈΠΊΠΎΠ², Π²Π°ΠΆΠ½ΠΎ ΠΏΡ€Π°Π²ΠΈΠ»ΡŒΠ½ΠΎ ΠΏΠΎΠ΄ΠΎΠ±Ρ€Π°Ρ‚ΡŒ основаниС для поощрСния ΠΈ ΠΎΠ±Π΅ΡΠΏΠ΅Ρ‡ΠΈΡ‚ΡŒ Π΄ΠΎΠΊΡƒΠΌΠ΅Π½Ρ‚Π°Π»ΡŒΠ½ΠΎΠ΅ ΠΏΠΎΠ΄Ρ‚Π²Π΅Ρ€ΠΆΠ΄Π΅Π½ΠΈΠ΅. Π’ΠΎΠ³Π΄Π° расходы Π½Π΅ снимут.

Π§ΠΈΡ‚Π°ΠΉΡ‚Π΅ Π²Β Π±Π΅Ρ€Π°Ρ‚ΠΎΡ€Π΅ Β«ΠŸΡ€Π°ΠΊΡ‚ΠΈΡ‡Π΅ΡΠΊΠ°Ρ энциклопСдия Π±ΡƒΡ…Π³Π°Π»Ρ‚Π΅Ρ€Π°Β»

Расходы Π½Π° ΠΎΠΏΠ»Π°Ρ‚Ρƒ Ρ‚Ρ€ΡƒΠ΄Π° Π² Π½Π°Π»ΠΎΠ³ΠΎΠ²ΠΎΠΌ ΡƒΡ‡Π΅Ρ‚Π΅

ΠŸΡ€ΠΎΠ³Ρ€Π°ΠΌΠΌΠ° поощрСния ΠΈ признания сотрудников, которая Ρ€Π°Π±ΠΎΡ‚Π°Π΅Ρ‚

ΠŸΠ΅Ρ€Π΅ΠΉΡ‚ΠΈ ΠΊ содСрТимому

Π‘ΠΎΠΎΠ±Ρ‰Π΅Π½ΠΈΠ΅ Π² Π±Π»ΠΎΠ³Π΅

ΠŸΡ€ΠΎΠ³Ρ€Π°ΠΌΠΌΠ° поощрСния ΠΈ признания сотрудников являСтся ΠΊΠ»ΡŽΡ‡ΠΎΠΌ ΠΊ Π²ΠΎΠ²Π»Π΅Ρ‡Π΅Π½ΠΈΡŽ сотрудников, позволяя ΠΈΠΌ Ρ‡ΡƒΠ²ΡΡ‚Π²ΠΎΠ²Π°Ρ‚ΡŒ сСбя Ρ†Π΅Π½Π½Ρ‹ΠΌΠΈ ΠΈ признавая ΠΈΡ… Ρ‚ΡΠΆΠ΅Π»ΡƒΡŽ Ρ€Π°Π±ΠΎΡ‚Ρƒ. Π’ΠΎΠ²Π»Π΅Ρ‡Π΅Π½Π½Ρ‹Π΅ сотрудники Ρ‡ΡƒΠ²ΡΡ‚Π²ΡƒΡŽΡ‚ Ρ†Π΅Π»Π΅ΡƒΡΡ‚Ρ€Π΅ΠΌΠ»Π΅Π½Π½ΠΎΡΡ‚ΡŒ Π½Π° Ρ€Π°Π±ΠΎΡ‚Π΅, Ρ‡Ρ‚ΠΎ создаСт Π΄ΠΎΠΏΠΎΠ»Π½ΠΈΡ‚Π΅Π»ΡŒΠ½ΡƒΡŽ ΡΠ½Π΅Ρ€Π³ΠΈΡŽ ΠΈ ΠΏΡ€ΠΈΠ²Π΅Ρ€ΠΆΠ΅Π½Π½ΠΎΡΡ‚ΡŒ β€” Π²ΠΎΠ²Π»Π΅Ρ‡Π΅Π½Π½ΠΎΡΡ‚ΡŒ сотрудников Ρ‚Π°ΠΊΠΆΠ΅ Π½Π°ΠΏΡ€ΡΠΌΡƒΡŽ связана с Π±Π»Π°Π³ΠΎΠΏΠΎΠ»ΡƒΡ‡ΠΈΠ΅ΠΌ.

И ΠΌΡ‹ Π·Π½Π°Π΅ΠΌ, Ρ‡Ρ‚ΠΎ влияниС Ρ€Π΅Π°Π»ΡŒΠ½ΠΎ. Когда Π²Ρ‹ инвСстируСтС Π² Π±Π»Π°Π³ΠΎΠΏΠΎΠ»ΡƒΡ‡ΠΈΠ΅ сотрудников β€” ΠΈΡ… ΡΠΌΠΎΡ†ΠΈΠΎΠ½Π°Π»ΡŒΠ½ΠΎΠ΅, финансовоС, физичСскоС ΠΈ Ρ€Π°Π±ΠΎΡ‡Π΅Π΅ Π±Π»Π°Π³ΠΎΠΏΠΎΠ»ΡƒΡ‡ΠΈΠ΅ β€” ΠΎΠ½ΠΈ Π²ΠΊΠ»Π°Π΄Ρ‹Π²Π°ΡŽΡ‚ ΠΎΠ±Ρ€Π°Ρ‚Π½ΠΎ Π² компанию.

ΠšΠ»ΡŽΡ‡ ΠΊ ΡƒΡΠΏΠ΅ΡˆΠ½ΠΎΠΉ ΠΏΡ€ΠΎΠ³Ρ€Π°ΠΌΠΌΠ΅ поощрСния ΠΈ признания сотрудников

НС такая ΡƒΠΆ ΠΈ волшСбная Ρ„ΠΎΡ€ΠΌΡƒΠ»Π° ΠΏΠΎΠ²Ρ‹ΡˆΠ΅Π½ΠΈΡ вовлСчСнности сотрудников Π·Π°ΠΊΠ»ΡŽΡ‡Π°Π΅Ρ‚ΡΡ Π² Π·Π½Π°Π½ΠΈΠΈ Ρ‚ΠΎΠ³ΠΎ, ΠΊΠ°ΠΊ ΠΏΡ€ΠΈΠ·Π½Π°Π²Π°Ρ‚ΡŒ ΠΈ Π²ΠΎΠ·Π½Π°Π³Ρ€Π°ΠΆΠ΄Π°Ρ‚ΡŒ сотрудников, особСнно Π²Π°ΡˆΠΈΡ… высокоэффСктивных сотрудников. ЦСль состоит Π² Ρ‚ΠΎΠΌ, Ρ‡Ρ‚ΠΎΠ±Ρ‹ ΠΎΡ‚ΠΌΠ΅Ρ‚ΠΈΡ‚ΡŒ сотрудников Π·Π° ΠΈΡ… достиТСния, Ρ‚ΡΠΆΠ΅Π»ΡƒΡŽ Ρ€Π°Π±ΠΎΡ‚Ρƒ ΠΈΠ»ΠΈ Ρ…ΠΎΡ€ΠΎΡˆΠΎ Π²Ρ‹ΠΏΠΎΠ»Π½Π΅Π½Π½ΡƒΡŽ Ρ€Π°Π±ΠΎΡ‚Ρƒ. НС всС ΠΏΡ€ΠΎΠ³Ρ€Π°ΠΌΠΌΡ‹ вознаграТдСния ΠΈ признания сотрудников Π±ΡƒΠ΄ΡƒΡ‚ ΠΎΠ΄ΠΈΠ½Π°ΠΊΠΎΠ²Ρ‹ΠΌΠΈ β€” Ρ€Π΅Ρ‡ΡŒ ΠΈΠ΄Π΅Ρ‚ ΠΎ Ρ‚ΠΎΠΌ, Ρ‡Ρ‚ΠΎΠ±Ρ‹ ΡΠΎΡΡ€Π΅Π΄ΠΎΡ‚ΠΎΡ‡ΠΈΡ‚ΡŒΡΡ Π½Π° Π·Π½Π°Ρ‡ΠΈΠΌΠΎΠΉ ΠΎΡ†Π΅Π½ΠΊΠ΅ сотрудников. (P.S. Π­Ρ‚ΠΎ Π½Π΅ ΠΎΠ±ΡΠ·Π°Ρ‚Π΅Π»ΡŒΠ½ΠΎ ΠΎΠ·Π½Π°Ρ‡Π°Π΅Ρ‚ Ρ€Π°Π·Π΄Π°Ρ‡Ρƒ Π½Π°Π»ΠΈΡ‡Π½Ρ‹Ρ….)

Π’ΠΎΡ‚ 9 Π½Π΅Π΄ΠΎΡ€ΠΎΠ³ΠΈΡ… способов поощрСния сотрудников:

1. Π’Ρ‹Ρ€Π°Π·ΠΈΡ‚ΡŒ Π±Π»Π°Π³ΠΎΠ΄Π°Ρ€Π½ΠΎΡΡ‚ΡŒ ΠΏΡƒΠ±Π»ΠΈΡ‡Π½ΠΎ

Иногда простоС «спасибо» ΠΌΠΎΠΆΠ΅Ρ‚ Ρ‚Π²ΠΎΡ€ΠΈΡ‚ΡŒ чудСса, особСнно Π½Π° общСдоступном Ρ„ΠΎΡ€ΡƒΠΌΠ΅ β€” Π½Π°ΠΏΡ€ΠΈΠΌΠ΅Ρ€, Π½Π° собрании всСй ΠΊΠΎΠΌΠΏΠ°Π½ΠΈΠΈ ΠΈΠ»ΠΈ Π² элСктронной ΠΏΠΎΡ‡Ρ‚Π΅. (Π‘ΠΎΠ²Π΅Ρ‚: скопируйтС псСвдоним вашСй ΠΊΠΎΠΌΠΏΠ°Π½ΠΈΠΈ, Ρ‡Ρ‚ΠΎΠ±Ρ‹ ΠΈΠ·Π±Π΅ΠΆΠ°Ρ‚ΡŒ мноТСства ΠΎΡ‚Π²Π΅Ρ‚ΠΎΠ² Π½Π° всС вопросы.)

2. Π”Π°ΠΉΡ‚Π΅ Ρ€ΡƒΠΊΠΎΠΏΠΈΡΠ½ΡƒΡŽ записку

Π’ эпоху элСктронных писСм ΠΈ тСкстовых сообщСний простая рукописная Π·Π°ΠΌΠ΅Ρ‚ΠΊΠ° Π΄Π΅ΠΉΡΡ‚Π²ΠΈΡ‚Π΅Π»ΡŒΠ½ΠΎ выдСляСтся. Π’Ρ‹Π΄Π΅Π»ΠΈΡ‚Π΅ нСсколько ΠΌΠΈΠ½ΡƒΡ‚, Ρ‡Ρ‚ΠΎΠ±Ρ‹ Π½Π°ΠΏΠΈΡΠ°Ρ‚ΡŒ Π±Π»Π°Π³ΠΎΠ΄Π°Ρ€Π½ΠΎΡΡ‚ΡŒ Π½Π° красивой ΠΎΡ‚ΠΊΡ€Ρ‹Ρ‚ΠΊΠ΅ ΠΈΠ»ΠΈ Π΄Π°ΠΆΠ΅ Π²Π·ΡΡ‚ΡŒ красочный лист Π±ΡƒΠΌΠ°Π³ΠΈ ΠΈΠ»ΠΈ стикСр.

3. ΠŸΡ€Π΅Π΄Π»ΠΎΠΆΠΈΡ‚Π΅ ΠΎΡ‚Π³ΡƒΠ»

Если сотрудники тратят Π΄ΠΎΠΏΠΎΠ»Π½ΠΈΡ‚Π΅Π»ΡŒΠ½Ρ‹Π΅ часы ΠΈΠ»ΠΈ Π²Ρ‹Ρ…ΠΎΠ΄Π½Ρ‹Π΅ Π½Π° Π·Π°Π²Π΅Ρ€ΡˆΠ΅Π½ΠΈΠ΅ ΠΏΡ€ΠΎΠ΅ΠΊΡ‚Π°, ΠΏΠΎΠ΄ΡƒΠΌΠ°ΠΉΡ‚Π΅ ΠΎ Ρ‚ΠΎΠΌ, Ρ‡Ρ‚ΠΎΠ±Ρ‹ ΠΏΡ€Π΅Π΄Π»ΠΎΠΆΠΈΡ‚ΡŒ Π΄ΠΎΠΏΠΎΠ»Π½ΠΈΡ‚Π΅Π»ΡŒΠ½Ρ‹ΠΉ Π²Ρ‹Ρ…ΠΎΠ΄Π½ΠΎΠΉ ΠΈΠ»ΠΈ ΠΏΠΎΠ·Π²ΠΎΠ»ΠΈΡ‚ΡŒ ΠΈΠΌ ΡƒΠΉΡ‚ΠΈ Π½Π° нСсколько часов Ρ€Π°Π½ΡŒΡˆΠ΅ Π² пятницу.

4. Π”Π°Ρ€ΠΈΡ‚Π΅ нСбольшиС ΠΏΠΎΠ΄Π°Ρ€ΠΊΠΈ

НС Π½ΡƒΠΆΠ½ΠΎ Π²Ρ‹Ρ…ΠΎΠ΄ΠΈΡ‚ΡŒ Π·Π° Ρ€Π°ΠΌΠΊΠΈ Π±ΡŽΠ΄ΠΆΠ΅Ρ‚Π° с ΠΊΡ€ΡƒΠΏΠ½Ρ‹ΠΌΠΈ Π΄Π΅Π½Π΅ΠΆΠ½Ρ‹ΠΌΠΈ ΠΏΠΎΠ΄Π°Ρ€ΠΊΠ°ΠΌΠΈ. ВмСсто этого ΠΏΠΎΠ΄ΡƒΠΌΠ°ΠΉΡ‚Π΅ ΠΎ ΠΏΡ€ΠΎΠ΄ΡƒΠΌΠ°Π½Π½Ρ‹Ρ…, Π½ΠΎ Π½Π΅Π΄ΠΎΡ€ΠΎΠ³ΠΈΡ… ΠΏΠΎΠ΄Π°Ρ€ΠΊΠ°Ρ…, Ρ‚Π°ΠΊΠΈΡ… ΠΊΠ°ΠΊ ΠΏΠΎΠ΄Π°Ρ€ΠΎΡ‡Π½Ρ‹Π΅ ΠΊΠ°Ρ€Ρ‚Ρ‹ Π² ΠΌΠ΅ΡΡ‚Π½ΡƒΡŽ ΠΊΠΎΡ„Π΅ΠΉΠ½ΡŽ ΠΈΠ»ΠΈ ΠΏΡ€ΠΎΠ΄ΡƒΠΊΡ‚ΠΎΠ²Ρ‹ΠΉ ΠΌΠ°Π³Π°Π·ΠΈΠ½, Π±ΠΈΠ»Π΅Ρ‚Ρ‹ Π² ΠΊΠΈΠ½ΠΎ ΠΈΠ»ΠΈ Ρ†Π²Π΅Ρ‚Ρ‹.

5. ΠŸΠΎΠΊΡ€Ρ‹Ρ‚ΠΈΠ΅ транспортных расходов

Если сотрудники ΠΎΠ±Ρ‹Ρ‡Π½ΠΎ платят Π·Π° ΠΏΠ°Ρ€ΠΊΠΎΠ²ΠΊΡƒ ΠΈΠ»ΠΈ общСствСнный транспорт, ΠΏΡ€Π΅Π΄Π»ΠΎΠΆΠΈΡ‚Π΅ Π²ΠΎΠ·Π½Π°Π³Ρ€Π°ΠΆΠ΄Π΅Π½ΠΈΠ΅ Π² Π²ΠΈΠ΄Π΅ ΠΎΠ΄Π½ΠΎΠ³ΠΎ мСсяца бСсплатной ΠΏΠ°Ρ€ΠΊΠΎΠ²ΠΊΠΈ, ΠΏΡ€ΠΎΠ΅Π·Π΄Π½ΠΎΠ³ΠΎ Π½Π° автобус ΠΈΠ»ΠΈ Π³Π°Π·ΠΎΠ²ΠΎΠΉ ΠΊΠ°Ρ€Ρ‚Ρ‹.

6. ΠŸΡ€Π΅Π΄Π»Π°Π³Π°Π΅ΠΌ массаТноС крСсло

Π˜Π½Π΄ΠΈΠ²ΠΈΠ΄ΡƒΠ°Π»ΡŒΠ½Ρ‹ΠΉ массаТ ΠΌΠΎΠΆΠ΅Ρ‚ Π±Ρ‹Ρ‚ΡŒ Π΄ΠΎΡ€ΠΎΠ³ΠΈΠΌ, Π½ΠΎ Ссли Π²Ρ‹ Ρ…ΠΎΡ‚ΠΈΡ‚Π΅ Π²ΠΎΠ·Π½Π°Π³Ρ€Π°Π΄ΠΈΡ‚ΡŒ Π±ΠΎΠ»ΡŒΡˆΡƒΡŽ Π³Ρ€ΡƒΠΏΠΏΡƒ сотрудников, ΠΏΠΎΠ΄ΡƒΠΌΠ°ΠΉΡ‚Π΅ ΠΎ Ρ‚ΠΎΠΌ, Ρ‡Ρ‚ΠΎΠ±Ρ‹ Π½Π°Π½ΡΡ‚ΡŒ массаТистку Π½Π° дСнь ΠΈ ΠΏΡ€Π΅Π΄Π»ΠΎΠΆΠΈΡ‚ΡŒ 15-ΠΌΠΈΠ½ΡƒΡ‚Π½Ρ‹ΠΉ массаТ Π² крСслС.

7. РасскаТитС ΠΎ Π»ΡƒΡ‡ΡˆΠΈΡ… сотрудниках Π² Π±Π»ΠΎΠ³Π΅ вашСй ΠΊΠΎΠΌΠΏΠ°Π½ΠΈΠΈ ΠΈΠ»ΠΈ Π² ΠΈΠ½Ρ„ΠΎΡ€ΠΌΠ°Ρ†ΠΈΠΎΠ½Π½ΠΎΠΌ Π±ΡŽΠ»Π»Π΅Ρ‚Π΅Π½Π΅

ΠŸΠΎΠΊΠ°Π·Ρ‹Π²Π°Ρ Π»ΡƒΡ‡ΡˆΠΈΡ… сотрудников Π² Π±Π»ΠΎΠ³Π΅ ΠΈΠ»ΠΈ ΠΈΠ½Ρ„ΠΎΡ€ΠΌΠ°Ρ†ΠΈΠΎΠ½Π½ΠΎΠΌ Π±ΡŽΠ»Π»Π΅Ρ‚Π΅Π½Π΅ вашСй ΠΊΠΎΠΌΠΏΠ°Π½ΠΈΠΈ, Π²Ρ‹ Π½Π΅ Ρ‚ΠΎΠ»ΡŒΠΊΠΎ Π΄Π°Π΅Ρ‚Π΅ ΠΈΠΌ ΠΏΡ€ΠΈΠ·Π½Π°Π½ΠΈΠ΅, ΠΊΠΎΡ‚ΠΎΡ€ΠΎΠ³ΠΎ ΠΎΠ½ΠΈ Π·Π°ΡΠ»ΡƒΠΆΠΈΠ²Π°ΡŽΡ‚, Π½ΠΎ ΠΈ транслируСтС Ρ‚ΠΎ, Ρ‡Ρ‚ΠΎ ваша компания Ρ†Π΅Π½ΠΈΡ‚ Π² Π»ΡƒΡ‡ΡˆΠΈΡ… сотрудниках. Π­Ρ‚ΠΎ ΠΎΡ‚Π»ΠΈΡ‡Π½ΠΎ ΠΏΠΎΠ΄Ρ…ΠΎΠ΄ΠΈΡ‚ ΠΊΠ°ΠΊ для Π½Π°ΠΉΠΌΠ°, Ρ‚Π°ΠΊ ΠΈ для ΠΌΠΎΡ‚ΠΈΠ²Π°Ρ†ΠΈΠΈ Π½Ρ‹Π½Π΅ΡˆΠ½ΠΈΡ… сотрудников.

8. Π—Π°ΠΏΠ»Π°Π½ΠΈΡ€ΡƒΠΉΡ‚Π΅ ΠΎΠ±Ρ‰Π΅ΠΊΠΎΡ€ΠΏΠΎΡ€Π°Ρ‚ΠΈΠ²Π½ΠΎΠ΅ мСроприятиС

МногиС ΠΊΠΎΠΌΠΏΠ°Π½ΠΈΠΈ ΠΏΠ»Π°Π½ΠΈΡ€ΡƒΡŽΡ‚ ΠΏΡ€Π°Π·Π΄Π½ΠΈΡ‡Π½Ρ‹Π΅ Π²Π΅Ρ‡Π΅Ρ€ΠΈΠ½ΠΊΠΈ, Π½ΠΎ Π²Ρ‹ ΠΌΠΎΠΆΠ΅Ρ‚Π΅ ΠΎΡ‚ΠΌΠ΅Ρ‚ΠΈΡ‚ΡŒ ΠΎΡ‚Π»ΠΈΡ‡Π½ΡƒΡŽ Ρ€Π°Π±ΠΎΡ‚Ρƒ Π² Ρ‚Π΅Ρ‡Π΅Π½ΠΈΠ΅ всСго Π³ΠΎΠ΄Π°, Π·Π°ΠΏΠ»Π°Π½ΠΈΡ€ΠΎΠ²Π°Π² ΠΈΠΌΠΏΡ€ΠΎΠ²ΠΈΠ·ΠΈΡ€ΠΎΠ²Π°Π½Π½ΠΎΠ΅ мСроприятиС, ΠΊΠΎΡ‚ΠΎΡ€ΠΎΠ΅ Π΄Π°Π΅Ρ‚ сотрудникам нСсколько часов свободного Π²Ρ€Π΅ΠΌΠ΅Π½ΠΈ. Π’ Limeade ΠΌΡ‹ прСкрасно ΠΏΡ€ΠΎΠ²Π΅Π»ΠΈ врСмя, провСдя полдня Π½Π° склонах для мСроприятия Frozen Friday. Π”Ρ€ΡƒΠ³ΠΈΠ΅ ΠΈΠ΄Π΅ΠΈ поощрСния сотрудников Π²ΠΊΠ»ΡŽΡ‡Π°ΡŽΡ‚ Π»Π΅Ρ‚Π½ΠΈΠΉ ΠΏΠΎΠ»Π΅Π²ΠΎΠΉ дСнь β€” с Π±Π°Ρ€Π±Π΅ΠΊΡŽ ΠΈ ΠΈΠ³Ρ€Π°ΠΌΠΈ Π½Π° свСТСм Π²ΠΎΠ·Π΄ΡƒΡ…Π΅ β€” ΠΈΠ»ΠΈ счастливый час, спонсируСмый ΠΊΠΎΠΌΠΏΠ°Π½ΠΈΠ΅ΠΉ. ВсС ΠΊΠΎΡ€ΠΏΠΎΡ€Π°Ρ‚ΠΈΠ²Π½Ρ‹Π΅ мСроприятия ΠΏΠΎΠΌΠΎΠ³Π°ΡŽΡ‚ Π½Π΅ Ρ‚ΠΎΠ»ΡŒΠΊΠΎ ΠΎΡ‚ΠΌΠ΅Ρ‚ΠΈΡ‚ΡŒ Ρ‚ΡΠΆΠ΅Π»ΡƒΡŽ Ρ€Π°Π±ΠΎΡ‚Ρƒ β€” ΠΎΠ½ΠΈ Ρ‚Π°ΠΊΠΆΠ΅ ΠΏΠΎΠ΄Π½ΠΈΠΌΠ°ΡŽΡ‚ ΠΌΠΎΡ€Π°Π»ΡŒΠ½Ρ‹ΠΉ Π΄ΡƒΡ… ΠΈ Π½Π°Π»Π°ΠΆΠΈΠ²Π°ΡŽΡ‚ ΠΎΡ‚Π½ΠΎΡˆΠ΅Π½ΠΈΡ ΠΈ сотрудничСство ΠΌΠ΅ΠΆΠ΄Ρƒ ΠΎΡ‚Π΄Π΅Π»Π°ΠΌΠΈ.

9. Π”Π°ΠΉΡ‚Π΅ ΠΈΠΌ Π΄ΡƒΡ€Π°Ρ†ΠΊΡƒΡŽ ΠΈ Π²Π΅ΡΠ΅Π»ΡƒΡŽ Π½Π°Π³Ρ€Π°Π΄Ρƒ

Π—Π΄Π΅ΡΡŒ, Π² Limeade, ΠΌΡ‹ СТСмСсячно Π²Ρ€ΡƒΡ‡Π°Π΅ΠΌ Π½Π°Π³Ρ€Π°Π΄Ρƒ Β«Π‘Π΄Π΅Π»Π°ΠΉ Π΄Ρ€ΡƒΠ³ΠΈΡ… Π²Π΅Π»ΠΈΠΊΠΈΠΌΠΈΒ» сотруднику, Π½ΠΎΠΌΠΈΠ½ΠΈΡ€ΠΎΠ²Π°Π½Π½ΠΎΠΌΡƒ Π΅Π³ΠΎ ΠΊΠΎΠ»Π»Π΅Π³Π°ΠΌΠΈ. Π­Ρ‚ΠΎ ΠΎΠ΄Π½Π° ΠΈΠ· Π½Π°ΡˆΠΈΡ… Π»ΡŽΠ±ΠΈΠΌΡ‹Ρ… ΠΈΠ΄Π΅ΠΉ поощрСния сотрудников β€” ΠΏΠΎΠ±Π΅Π΄ΠΈΡ‚Π΅Π»ΡŒ ΠΎΠ±ΡŠΡΠ²Π»ΡΠ΅Ρ‚ΡΡ Π½Π° ΠΎΠ±Ρ‰Π΅ΠΌ собрании сотрудников, ΠΈ сотрудник ΠΏΠΎΠ»ΡƒΡ‡Π°Π΅Ρ‚ Π½Π° своСм столС большой Π·Π΅Π»Π΅Π½Ρ‹ΠΉ Π±ΠΎΡ‚ΠΈΠ½ΠΎΠΊ Π² Ρ‚Π΅Ρ‡Π΅Π½ΠΈΠ΅ всСго мСсяца.

НавСрх

Π£Π·Π½Π°ΠΉΡ‚Π΅ большС Π² Ρ€Π°Π·Π΄Π΅Π»Π΅ Β«Π’ΠΎΠ²Π»Π΅Ρ‡Π΅Π½Π½ΠΎΡΡ‚ΡŒ сотрудников»

ΠŸΡƒΠ±Π»ΠΈΠΊΠ°Ρ†ΠΈΡ Π² Π±Π»ΠΎΠ³Π΅ | Π’ΠΎΠ²Π»Π΅Ρ‡Π΅Π½Π½ΠΎΡΡ‚ΡŒ сотрудников

Π‘ΠΎΠΎΠ±Ρ‰Π΅Π½ΠΈΠ΅ Π² Π±Π»ΠΎΠ³Π΅ | Π’ΠΎΠ²Π»Π΅Ρ‡Π΅Π½ΠΈΠ΅ сотрудников

ΠŸΡƒΠ±Π»ΠΈΠΊΠ°Ρ†ΠΈΡ Π² Π±Π»ΠΎΠ³Π΅ | Π’ΠΎΠ²Π»Π΅Ρ‡Π΅Π½ΠΈΠ΅ сотрудников

ΠŸΡƒΠ±Π»ΠΈΠΊΠ°Ρ†ΠΈΡ Π² Π±Π»ΠΎΠ³Π΅ | Π’ΠΎΠ²Π»Π΅Ρ‡Π΅Π½Π½ΠΎΡΡ‚ΡŒ сотрудников

Об Π°Π²Ρ‚ΠΎΡ€Π΅

Мэди ΠŸΠ΅Ρ‚Π΅Ρ€ΡΠΎΠ½


Как ΠΌΠ΅Π½Π΅Π΄ΠΆΠ΅Ρ€ ΠΏΠΎ ΠΊΠΎΠ½Ρ‚Π΅Π½Ρ‚-ΠΌΠ°Ρ€ΠΊΠ΅Ρ‚ΠΈΠ½Π³Ρƒ Π² Limeade, Мэди сосрСдоточСна Π½Π° создании Π΅Π΄ΠΈΠ½ΠΎΠΎΠ±Ρ€Π°Π·Π½ΠΎΠ³ΠΎ голоса Π²ΠΎ всСх ΠΌΠ°Ρ€ΠΊΠ΅Ρ‚ΠΈΠ½Π³ΠΎΠ²Ρ‹Ρ… ΠΌΠ°Ρ‚Π΅Ρ€ΠΈΠ°Π»Π°Ρ… ΠΈ Π²Π»Π°Π΄Π΅Π½ΠΈΠΈ голосом Π±Ρ€Π΅Π½Π΄Π° Limeade.

Π§ΠΈΡ‚Π°Ρ‚ΡŒ Π΄Π°Π»Π΅Π΅

Π£Π·Π½Π°ΠΉΡ‚Π΅ большС ΠΎ Π±Π»ΠΎΠ³Π°Ρ… этого Π°Π²Ρ‚ΠΎΡ€Π°

Π‘ΠΎΠΎΠ±Ρ‰Π΅Π½ΠΈΠ΅ Π² Π±Π»ΠΎΠ³Π΅ | ΠžΠ±Ρ‰Π΅Π½ΠΈΠ΅ с сотрудниками

Π‘ΠΎΠΎΠ±Ρ‰Π΅Π½ΠΈΠ΅ Π² Π±Π»ΠΎΠ³Π΅ | БлагосостояниС сотрудников

Как ΡƒΠ»ΡƒΡ‡ΡˆΠΈΡ‚ΡŒ Π±Π»Π°Π³ΠΎΠΏΠΎΠ»ΡƒΡ‡ΠΈΠ΅ сотрудников

Π’ соврСмСнном ΠΌΠΈΡ€Π΅ Ρ‚Ρ€ΡƒΠ΄Π° Π²Π°ΠΆΠ½ΠΎ ΠΏΠΎΠ½ΠΈΠΌΠ°Ρ‚ΡŒ, ΠΊΠ°ΠΊ ΡƒΠ»ΡƒΡ‡ΡˆΠΈΡ‚ΡŒ Π±Π»Π°Π³ΠΎΠΏΠΎΠ»ΡƒΡ‡ΠΈΠ΅ сотрудников. ΠŸΠΎΠ»ΡƒΡ‡ΠΈΡ‚Π΅ наши 5 Π»ΡƒΡ‡ΡˆΠΈΡ… совСтов, ΠΊΠΎΡ‚ΠΎΡ€Ρ‹Π΅ Π²Ρ‹ ΠΌΠΎΠΆΠ΅Ρ‚Π΅ ΠΏΡ€ΠΈΠΌΠ΅Π½ΠΈΡ‚ΡŒ сСгодня.

Π‘ΠΎΠΎΠ±Ρ‰Π΅Π½ΠΈΠ΅ Π² Π±Π»ΠΎΠ³Π΅ | ОбновлСния ΠΏΡ€ΠΎΠ΄ΡƒΠΊΡ‚ΠΎΠ²

ΠŸΡƒΠ±Π»ΠΈΠΊΠ°Ρ†ΠΈΡ Π² Π±Π»ΠΎΠ³Π΅ | Π‘Π»Π°Π³ΠΎΠΏΠΎΠ»ΡƒΡ‡ΠΈΠ΅ сотрудников

Π£Π·Π½Π°ΠΉΡ‚Π΅, ΠΊΠ°ΠΊ Limeade ΠΌΠΎΠΆΠ΅Ρ‚ ΠΏΠΎΠΌΠΎΡ‡ΡŒ Π²Π°ΠΌ ΡƒΡΠΈΠ»ΠΈΡ‚ΡŒ Π΅ΠΆΠ΅Π΄Π½Π΅Π²Π½Ρ‹ΠΉ ΡƒΡ…ΠΎΠ΄

ΠΈΠ΄Π΅ΠΉ поощрСния сотрудников: 52 эпичСских способа поощрСния

ΠŸΠΎΠΌΠ½ΠΈΡ‚Π΅, Ρ‡Ρ‚ΠΎ Π²Ρ‹ чувствовали, ΠΊΠΎΠ³Π΄Π° Π² послСдний Ρ€Π°Π· ΠΊΡ‚ΠΎ-Ρ‚ΠΎ сказал Π²Π°ΠΌ, Ρ‡Ρ‚ΠΎ Π²Ρ‹ Π΄Π΅Π»Π°Π΅Ρ‚Π΅ ΠΎΡ‚Π»ΠΈΡ‡Π½ΡƒΡŽ Ρ€Π°Π±ΠΎΡ‚Ρƒ?

(ΠŸΠΎΠ΄ΡƒΠΌΠ°ΠΉΡ‚Π΅ ΠΎΠ± этом ΠΏΠΎ-настоящСму ΠΈ Π·Π°Π½ΠΎΠ²ΠΎ ΠΏΠ΅Ρ€Π΅ΠΆΠΈΠ²ΠΈΡ‚Π΅ этот ΠΌΠΎΠΌΠ΅Π½Ρ‚ славы. )

Π’ΠΎΡ‚ ΠΏΠΎΡ‡Π΅ΠΌΡƒ Ρ‚Π°ΠΊ Π²Π°ΠΆΠ½ΠΎ Π½Π°Ρ…ΠΎΠ΄ΠΈΡ‚ΡŒ врСмя, Ρ‡Ρ‚ΠΎΠ±Ρ‹ Ρ…Π²Π°Π»ΠΈΡ‚ΡŒ сотрудников Π·Π° Ρ…ΠΎΡ€ΠΎΡˆΠΎ Π²Ρ‹ΠΏΠΎΠ»Π½Π΅Π½Π½ΡƒΡŽ Ρ€Π°Π±ΠΎΡ‚Ρƒ.

ΠŸΡ€ΠΈΠ·Π½Π°Π½ΠΈΠ΅ заставляСт людСй Ρ‡ΡƒΠ²ΡΡ‚Π²ΠΎΠ²Π°Ρ‚ΡŒ сСбя Π΄Π΅ΠΉΡΡ‚Π²ΠΈΡ‚Π΅Π»ΡŒΠ½ΠΎ Ρ…ΠΎΡ€ΠΎΡˆΠΎ. Π­Ρ‚ΠΎ Ρ‚Π°ΠΊΠΆΠ΅ ΠΌΠΎΡ‚ΠΈΠ²ΠΈΡ€ΡƒΠ΅Ρ‚ сотрудников ΠΏΡ€ΠΎΠ΄ΠΎΠ»ΠΆΠ°Ρ‚ΡŒ Ρ…ΠΎΡ€ΠΎΡˆΡƒΡŽ Ρ€Π°Π±ΠΎΡ‚Ρƒ. ΠŸΠΎΠ»ΠΎΠΆΠΈΡ‚Π΅Π»ΡŒΠ½ΠΎΠ΅ ΠΏΠΎΠ΄ΠΊΡ€Π΅ΠΏΠ»Π΅Π½ΠΈΠ΅ слуТит ΠΏΡ€ΠΈΠΌΠ΅Ρ€ΠΎΠΌ для всСх Π² вашСй ΠΎΡ€Π³Π°Π½ΠΈΠ·Π°Ρ†ΠΈΠΈ, показывая ΠΈΠΌ, ΠΊΠ°ΠΊΡƒΡŽ Ρ€Π°Π±ΠΎΡ‚Ρƒ Π²Ρ‹ Ρ†Π΅Π½ΠΈΡ‚Π΅ большС всСго.

И это Π½Π΅ ΠΎΠ±ΡΠ·Π°Ρ‚Π΅Π»ΡŒΠ½ΠΎ Π΄ΠΎΠ»ΠΆΠ½ΠΎ Π±Ρ‹Ρ‚ΡŒ слоТноС событиС. Π’ΠΎΡ‚ 52 ΠΈΠ΄Π΅ΠΈ поощрСния сотрудников, ΠΊΠΎΡ‚ΠΎΡ€Ρ‹Π΅ Π²Ρ‹ ΠΌΠΎΠΆΠ΅Ρ‚Π΅ Π½Π°Ρ‡Π°Ρ‚ΡŒ ΠΈΡΠΏΠΎΠ»ΡŒΠ·ΠΎΠ²Π°Ρ‚ΡŒ ΡƒΠΆΠ΅ сСгодня.

1. Π“Π΅Π½Π΅Ρ€Π°Π»ΡŒΠ½Ρ‹ΠΉ Π΄ΠΈΡ€Π΅ΠΊΡ‚ΠΎΡ€ Π½Π° дСнь

ΠŸΠΎΠ·Π²ΠΎΠ»ΡŒΡ‚Π΅ сотруднику Π±Ρ‹Ρ‚ΡŒ Β«Π³Π΅Π½Π΅Ρ€Π°Π»ΡŒΠ½Ρ‹ΠΌ Π΄ΠΈΡ€Π΅ΠΊΡ‚ΠΎΡ€ΠΎΠΌ Π½Π° дСнь» ΠΈ ΠΎΠ±ΡŠΡΠ²ΠΈΡ‚ΡŒ дСнь дТинсов, ΠΎΠ±Π΅Π΄ ΠΈΠ»ΠΈ Π²Ρ‹ΡΡ‚ΡƒΠΏΠΈΡ‚ΡŒ с Ρ€Π΅Ρ‡ΡŒΡŽ Π½Π° собрании ΠΊΠΎΠΌΠ°Π½Π΄Ρ‹.

ΠšΡ€ΠΈΡ Π‘Ρ€Π΅Π½Π½Π°Π½, спСциалист ΠΏΠΎ ΠΏΡ€ΠΎΠΈΠ·Π²ΠΎΠ΄ΠΈΡ‚Π΅Π»ΡŒΠ½ΠΎΡΡ‚ΠΈ
Лос-АндТСлСс, ΠšΠ°Π»ΠΈΡ„ΠΎΡ€Π½ΠΈΡ

2. ОбСд с боссом

ΠŸΡ€ΠΈΠ³Π»Π°ΡΠΈΡ‚Π΅ своих сотрудников Π½Π° ΠΎΠ±Π΅Π΄ ΠΈ ΠΏΠΎΠ·Π²ΠΎΠ»ΡŒΡ‚Π΅ ΠΈΠΌ Π²Ρ‹Π±Ρ€Π°Ρ‚ΡŒ мСсто. Π”Π΅Π»Π°ΠΉΡ‚Π΅ всС Π²ΠΎΠ·ΠΌΠΎΠΆΠ½ΠΎΠ΅, Ρ‡Ρ‚ΠΎΠ±Ρ‹ свСсти обсуТдСния, связанныС с Ρ€Π°Π±ΠΎΡ‚ΠΎΠΉ, ΠΊ ΠΌΠΈΠ½ΠΈΠΌΡƒΠΌΡƒ. ΠŸΠΎΡ‚Ρ€Π°Ρ‚ΡŒΡ‚Π΅ это врСмя, Ρ‡Ρ‚ΠΎΠ±Ρ‹ ΡƒΠ·Π½Π°Ρ‚ΡŒ большС ΠΎΠ± интСрСсах ΠΈ увлСчСниях вашСго сотрудника, выходящих Π·Π° Ρ€Π°ΠΌΠΊΠΈ Π΅Π³ΠΎ Ρ‚Ρ€ΡƒΠ΄ΠΎΠ²ΠΎΠΉ ΠΆΠΈΠ·Π½ΠΈ.

Π‘Ρ‚ΠΈΠ² ΠœΡƒΡ€, Π΄ΠΈΡ€Π΅ΠΊΡ‚ΠΎΡ€ Π¦Π΅Π½Ρ‚Ρ€Π° ΠΏΠ΅Ρ€Π΅Π΄ΠΎΠ²ΠΎΠ³ΠΎ ΠΎΠΏΡ‹Ρ‚Π° Π² сфСрС управлСния пСрсоналом

Если Π²Ρ‹ достигли числового Ρ€ΡƒΠ±Π΅ΠΆΠ°, Π½Π°ΠΏΡ€ΠΈΠΌΠ΅Ρ€ Ρ†Π΅Π»ΠΈ ΠΏΡ€ΠΎΠ΄Π°ΠΆ, Π²ΠΎΠ·ΡŒΠΌΠΈΡ‚Π΅ этот Π½ΠΎΠΌΠ΅Ρ€ ΠΈ ΠΈΡΠΏΠΎΠ»ΡŒΠ·ΡƒΠΉΡ‚Π΅ Π΅Π³ΠΎ ΠΊΠ°ΠΊ основу для празднования. Допустим, это 16 425. ΠžΡ‚Π²Π΅Π΄ΠΈΡ‚Π΅ всСх Π² Ρ‚ΠΎΡ€Π³ΠΎΠ²Ρ‹ΠΉ Ρ†Π΅Π½Ρ‚Ρ€. Π”Π°ΠΉΡ‚Π΅ ΠΊΠ°ΠΆΠ΄ΠΎΠΌΡƒ сотруднику ΠΏΠΎ 164,25 Π΄ΠΎΠ»Π»Π°Ρ€Π° с Ρ‚Π°ΠΊΠΈΠΌΠΈ ΠΏΡ€Π°Π²ΠΈΠ»Π°ΠΌΠΈ: Ρƒ вас Π΅ΡΡ‚ΡŒ 164,25 ΠΌΠΈΠ½ΡƒΡ‚Ρ‹, Ρ‡Ρ‚ΠΎΠ±Ρ‹ ΠΏΠΎΡ‚Ρ€Π°Ρ‚ΠΈΡ‚ΡŒ ΠΊΠ°ΠΊ ΠΌΠΎΠΆΠ½ΠΎ большС Π΄Π΅Π½Π΅Π³, ΠΈ Π²Ρ‹ Π΄ΠΎΠ»ΠΆΠ½Ρ‹ ΠΏΠΎΡ‚Ρ€Π°Ρ‚ΠΈΡ‚ΡŒ дСньги Π½Π° сСбя (Π½Π΅ Π½Π° Π΄Π΅Ρ‚Π΅ΠΉ, Π½Π΅ Π½Π° супруга β€” Ρ‚ΠΎΠ»ΡŒΠΊΠΎ Π½Π° сСбя). ΠŸΡƒΡΡ‚ΡŒ ΠΎΠ½ΠΈ встрСтятся с Π²Π°ΠΌΠΈ посрСди Ρ‚ΠΎΡ€Π³ΠΎΠ²ΠΎΠ³ΠΎ Ρ†Π΅Π½Ρ‚Ρ€Π°, ΠΊΠΎΠ³Π΄Π° закончится врСмя ΠΏΠΎΠΊΠ°Π·Π°Ρ‚ΡŒ ΠΈ Ρ€Π°ΡΡΠΊΠ°Π·Π°Ρ‚ΡŒ ΠΎ Ρ‚ΠΎΠΌ, Ρ‡Ρ‚ΠΎ ΠΎΠ½ΠΈ ΠΊΡƒΠΏΠΈΠ»ΠΈ. ПослС этого вмСстС ΠΏΠΎΡƒΠΆΠΈΠ½Π°ΠΉΡ‚Π΅.

Π”ΠΆΠΈΠ»Π» Эванс Π‘ΠΈΠ»ΠΌΠ°Π½, MS-HRM, SPHR, SHRM-SCP, ΡΡ‚Π°Ρ€ΡˆΠΈΠΉ ΠΊΠΎΠ½ΡΡƒΠ»ΡŒΡ‚Π°Π½Ρ‚ ΠΏΠΎ эффСктивности, Π‘Π»ΡƒΠΆΠ±Π° Ρ€Π΅ΠΊΡ€ΡƒΡ‚ΠΈΠ½Π³Π°

4. Аукцион Π°ΠΊΡ‚ΠΎΠ² оказания услуг

ΠΈΡΠΏΠΎΠ»ΡŒΠ·ΠΎΠ²Π°Ρ‚ΡŒ Π½Π° Π°ΡƒΠΊΡ†ΠΈΠΎΠ½Π΅. ΠŸΡ€Π΅Π΄ΠΌΠ΅Ρ‚Ρ‹ Π°ΡƒΠΊΡ†ΠΈΠΎΠ½Π° Π΄ΠΎΠ»ΠΆΠ½Ρ‹ Π±Ρ‹Ρ‚ΡŒ нСбольшими, Π»ΠΈΡ‡Π½Ρ‹ΠΌΠΈ Π²Π΅Ρ‰Π°ΠΌΠΈ, ΠΊΠΎΡ‚ΠΎΡ€Ρ‹Π΅ ΠΊΠΎΠΌΠ°Π½Π΄Π° ΠΌΠ΅Π½Π΅Π΄ΠΆΠ΅Ρ€ΠΎΠ² Π±ΡƒΠ΄Π΅Ρ‚ Π΄Π΅Π»Π°Ρ‚ΡŒ для побСдитСля Ρ‚ΠΎΡ€Π³ΠΎΠ²: ΠΌΡ‹Ρ‚ΡŒ ΠΌΠ°ΡˆΠΈΠ½Ρ‹, Π³ΠΎΡ‚ΠΎΠ²ΠΈΡ‚ΡŒ Π΅Π΄Ρƒ, ΠΏΠ΅Ρ‡ΡŒ Ρ‚ΠΎΡ€Ρ‚, Π²Ρ‹ΠΏΠΎΠ»Π½ΡΡ‚ΡŒ Ρ€Π°Π±ΠΎΡ‚Ρƒ сотрудника Π² Ρ‚Π΅Ρ‡Π΅Π½ΠΈΠ΅ 6 часов, ΠΏΡ€ΠΈΡΠΌΠ°Ρ‚Ρ€ΠΈΠ²Π°Ρ‚ΡŒ Π·Π° Π΄Π΅Ρ‚ΡŒΠΌΠΈ ΠΈ Ρ‚. Π΄.

Π”ΠΆΠΈΠ»Π» Эванс Π‘ΠΈΠ»ΠΌΠ°Π½ , MS-HRM, SPHR, SHRM-SCP, Π‘Ρ‚Π°Ρ€ΡˆΠΈΠΉ ΠΊΠΎΠ½ΡΡƒΠ»ΡŒΡ‚Π°Π½Ρ‚ ΠΏΠΎ эффСктивности, Π Π΅ΠΊΡ€ΡƒΡ‚ΠΈΠ½Π³ΠΎΠ²Ρ‹Π΅ услуги

5. ВСматичСский ΠΊΠΎΠΌΠ°Π½Π΄Π½Ρ‹ΠΉ ΠΎΠ±Π΅Π΄

ΠžΡ€Π³Π°Π½ΠΈΠ·ΡƒΠΉΡ‚Π΅ ΠΊΠΎΡ€ΠΏΠΎΡ€Π°Ρ‚ΠΈΠ²Π½Ρ‹ΠΉ ΠΎΠ±Π΅Π΄Π΅Π½Π½Ρ‹ΠΉ ΠΏΠ΅Ρ€Π΅Ρ€Ρ‹Π², Π²ΠΎΠ·ΠΌΠΎΠΆΠ½ΠΎ тСматичСский, Π½Π° свСТСм Π²ΠΎΠ·Π΄ΡƒΡ…Π΅ (кулинария ΠΈΠ»ΠΈ ΠΏΠΈΠΊΠ½ΠΈΠΊ) ΠΈΠ»ΠΈ ΠΎΡ„ΠΎΡ€ΠΌΠ»Π΅Π½Π½Ρ‹ΠΉ красивой ΡΠΊΠ°Ρ‚Π΅Ρ€Ρ‚ΡŒΡŽ Π½Π° столах.

Π›ΠΈΠ½Π½ Кляйн, совСтник ΠΏΠΎ пСрсоналу, Π¦Π΅Π½Ρ‚Ρ€ ΠΏΠ΅Ρ€Π΅Π΄ΠΎΠ²ΠΎΠ³ΠΎ ΠΎΠΏΡ‹Ρ‚Π° ΠΏΠΎ ΡƒΠΏΡ€Π°Π²Π»Π΅Π½ΠΈΡŽ пСрсоналом
ΠšΠΈΠ½Π³Π²ΡƒΠ΄, ВСхас

6. ΠšΠΎΡ€ΠΏΠΎΡ€Π°Ρ‚ΠΈΠ²Π½Π°Ρ ΠΎΠ΄Π΅ΠΆΠ΄Π°

ΠšΡ‚ΠΎ Π½Π΅ Π»ΡŽΠ±ΠΈΡ‚ Π±Π΅ΡΠΏΠ»Π°Ρ‚Π½ΡƒΡŽ Ρ„ΡƒΡ‚Π±ΠΎΠ»ΠΊΡƒ ΠΈΠ»ΠΈ бСйсболку? ΠŸΡ€Π΅Π΄Π»ΠΎΠΆΠ΅Π½ΠΈΠ΅ сотрудникам бСсплатной ΠΊΠΎΡ€ΠΏΠΎΡ€Π°Ρ‚ΠΈΠ²Π½ΠΎΠΉ ΠΎΠ΄Π΅ΠΆΠ΄Ρ‹ ΠΈ Π΄Ρ€ΡƒΠ³ΠΈΡ… Ρ‚ΠΎΠ²Π°Ρ€ΠΎΠ² с Π»ΠΎΠ³ΠΎΡ‚ΠΈΠΏΠΎΠΌ ΠΌΠΎΠΆΠ΅Ρ‚ Π±Ρ‹Ρ‚ΡŒ простым ΠΈ Π½Π΅Π΄ΠΎΡ€ΠΎΠ³ΠΈΠΌ способом ΡΠΊΠ°Π·Π°Ρ‚ΡŒ «спасибо».

Β ΠœΡΡ€ΠΈ ЛоурСнс, SPHR, SHRM-SCP, ΠΊΠΎΠ½ΡΡƒΠ»ΡŒΡ‚Π°Π½Ρ‚ ΠΏΠΎ пСрсоналу MidMarket

7. Гости торТСства

Если ваша Π³Ρ€ΡƒΠΏΠΏΠ° связана с ΠΎΠΏΡ€Π΅Π΄Π΅Π»Π΅Π½Π½ΠΎΠΉ Π±Π»Π°Π³ΠΎΡ‚Π²ΠΎΡ€ΠΈΡ‚Π΅Π»ΡŒΠ½ΠΎΠΉ ΠΎΡ€Π³Π°Π½ΠΈΠ·Π°Ρ†ΠΈΠ΅ΠΉ, ΠΊΡƒΠΏΠΈΡ‚Π΅ ΠΏΠ°Ρ€Ρƒ Π±ΠΈΠ»Π΅Ρ‚ΠΎΠ² Π½Π° ΠΈΡ… ΡΠ»Π΅Π΄ΡƒΡŽΡ‰ΠΈΠΉ ΠΎΠ±Π΅Π΄ ΠΈΠ»ΠΈ ΡƒΠΆΠΈΠ½ ΠΈ Ρ€Π°Π·Ρ€Π΅ΡˆΠΈΡ‚Π΅ ваши сотрудники Π΄ΠΎΠ»ΠΆΠ½Ρ‹ ΠΏΡ€ΠΈΡΡƒΡ‚ΡΡ‚Π²ΠΎΠ²Π°Ρ‚ΡŒ. Π­Ρ‚ΠΈ мСроприятия всСгда вСсСлыС, ΠΈ это Π΄Π°Π΅Ρ‚ ΠΈΠΌ Π½ΠΎΠ²Ρ‹ΠΉ ΠΎΠΏΡ‹Ρ‚.

ΠšΠΎΡ€ΠΈΠ½Π½ ΠŸΡ€Π°ΠΉΡ, Π΄ΠΈΡ€Π΅ΠΊΡ‚ΠΎΡ€ ΠΏΠΎ Ρ€Π°Π±ΠΎΡ‚Π΅ с ΠΎΠ±Ρ‰Π΅ΡΡ‚Π²Π΅Π½Π½ΠΎΡΡ‚ΡŒΡŽ
ΠšΠΈΠ½Π³Π²ΡƒΠ΄, ВСхас

8. ΠŸΡ€ΠΎΠ΅ΠΊΡ‚ Π³Ρ€ΡƒΠΏΠΏΠΎΠ²ΠΎΠ³ΠΎ обслуТивания

ΠžΡ€Π³Π°Π½ΠΈΠ·ΠΎΠ²Π°Ρ‚ΡŒ ΠΎΠ±Ρ‰Π΅ΡΡ‚Π²Π΅Π½Π½ΡƒΡŽ Π²ΠΎΠ»ΠΎΠ½Ρ‚Π΅Ρ€ΡΠΊΡƒΡŽ Π΄Π΅ΡΡ‚Π΅Π»ΡŒΠ½ΠΎΡΡ‚ΡŒ. Π§Ρ‚ΠΎΠ±Ρ‹ ΡΠ΄Π΅Π»Π°Ρ‚ΡŒ Π΅Π³ΠΎ Π΅Ρ‰Π΅ Π±ΠΎΠ»Π΅Π΅ ΠΏΠΎΠ»Π΅Π·Π½Ρ‹ΠΌ, ΠΏΠΎΠ΄ΡƒΠΌΠ°ΠΉΡ‚Π΅ ΠΎ Ρ‚ΠΎΠΌ, Ρ‡Ρ‚ΠΎΠ±Ρ‹ ΠΏΠΎΠ·Π²ΠΎΠ»ΠΈΡ‚ΡŒ своим сотрудникам Π²Ρ‹Π±ΠΈΡ€Π°Ρ‚ΡŒ ΠΎΡ€Π³Π°Π½ΠΈΠ·Π°Ρ†ΠΈΡŽ/мСроприятиС.

Π›ΠΈΠ½Π½ Кляйн, ΠΊΠΎΠ½ΡΡƒΠ»ΡŒΡ‚Π°Π½Ρ‚ ΠΏΠΎ пСрсоналу, Π¦Π΅Π½Ρ‚Ρ€ ΠΏΠ΅Ρ€Π΅Π΄ΠΎΠ²ΠΎΠ³ΠΎ ΠΎΠΏΡ‹Ρ‚Π° Π² сфСрС управлСния пСрсоналом
ΠšΠΈΠ½Π³Π²ΡƒΠ΄, ΡˆΡ‚Π°Ρ‚ ВСхас

9. ВстрСча «Бпасибо»

ΠŸΠΎΠ·ΠΎΠ²ΠΈΡ‚Π΅ сотрудника Π² свой офис, Ρ‡Ρ‚ΠΎΠ±Ρ‹ просто ΠΏΠΎΠ±Π»Π°Π³ΠΎΠ΄Π°Ρ€ΠΈΡ‚ΡŒ Π΅Π³ΠΎ. НаиболСС эффСктивно, Ссли Π²Ρ‹ просто скаТСтС спасибо Π·Π° ΠΊΠΎΠ½ΠΊΡ€Π΅Ρ‚Π½ΡƒΡŽ Π²Π΅Ρ‰ΡŒ ΠΈ Π½ΠΈΡ‡Π΅Π³ΠΎ большС. НС обсуТдайтС Π΄Ρ€ΡƒΠ³ΠΈΠ΅ вопросы; Π³ΠΎΠ²ΠΎΡ€ΠΈΡ‚ΡŒ Ρ‚ΠΎΠ»ΡŒΠΊΠΎ ΠΎ Ρ…ΠΎΡ€ΠΎΡˆΠ΅ΠΉ Ρ€Π°Π±ΠΎΡ‚Π΅.

Π”ΠΆΠΈΠ»Π» Эванс Π‘ΠΈΠ»ΠΌΠ°Π½, MS-HRM, SPHR, SHRM-SCP, ΡΡ‚Π°Ρ€ΡˆΠΈΠΉ ΠΊΠΎΠ½ΡΡƒΠ»ΡŒΡ‚Π°Π½Ρ‚ ΠΏΠΎ эффСктивности, Π‘Π»ΡƒΠΆΠ±Π° Ρ€Π΅ΠΊΡ€ΡƒΡ‚ΠΈΠ½Π³Π°

10. Π‘Π΅Ρ€Ρ‚ΠΈΡ„ΠΈΠΊΠ°Ρ‚ достиТСния

ΠŸΡ€Π΅Π΄ΡŠΡΠ²ΠΈΡ‚Π΅ сСртификат Π² Ρ‡Π΅ΡΡ‚ΡŒ ΠΎΠΏΡ€Π΅Π΄Π΅Π»Π΅Π½Π½ΠΎΠ³ΠΎ достиТСния.

КСлли М. Π—Π°Π½Ρ„Π°Ρ€Π΄ΠΈΠ½ΠΎ, SPHR-CA, SCP, ΠΊΠΎΠ½ΡΡƒΠ»ΡŒΡ‚Π°Π½Ρ‚ ΠΏΠΎ пСрсоналу, Π¦Π΅Π½Ρ‚Ρ€ ΠΏΠ΅Ρ€Π΅Π΄ΠΎΠ²ΠΎΠ³ΠΎ ΠΎΠΏΡ‹Ρ‚Π° ΠΏΠΎ ΡƒΠΏΡ€Π°Π²Π»Π΅Π½ΠΈΡŽ пСрсоналом
Π‘Π°Π½-Π”ΠΈΠ΅Π³ΠΎ, ΠšΠ°Π»ΠΈΡ„ΠΎΡ€Π½ΠΈΡ

11.

ΠŸΡ€ΠΈΠ·Π½Π°Π½ΠΈΠ΅ ΠΊΠΎΠ»Π»Π΅Π³

ΠŸΠΎΠ΄Ρ‡Π΅Ρ€ΠΊΠ½ΠΈΡ‚Π΅ достиТСния Π²Π°ΡˆΠΈΡ… сотрудников, ΠΎΡ‚ΠΌΠ΅Ρ‚ΠΈΠ² ΠΈΡ… Π½Π° собрании ΠΊΠΎΠΌΠΏΠ°Π½ΠΈΠΈ , ΠΈΠ½Ρ„ΠΎΡ€ΠΌΠ°Ρ†ΠΈΠΎΠ½Π½Ρ‹ΠΉ Π±ΡŽΠ»Π»Π΅Ρ‚Π΅Π½ΡŒ ΠΈΠ»ΠΈ Π½Π° сайтС вашСй ΠΊΠΎΠΌΠΏΠ°Π½ΠΈΠΈ Π² ΠΈΠ½Ρ‚Ρ€Π°Π½Π΅Ρ‚Π΅.

ΠœΡΡ€ΠΈ ЛоурСнс, SPHR, SHRM-SCP, ΠΊΠΎΠ½ΡΡƒΠ»ΡŒΡ‚Π°Π½Ρ‚ ΠΏΠΎ пСрсоналу срСднСго Ρ€Ρ‹Π½ΠΊΠ°

12. Π”Π΅Π½ΡŒ дТинсов

Π’Ρ‹Π΄Π°ΠΉΡ‚Π΅ ΠΊΡƒΠΏΠΎΠ½Ρ‹, ΠΊΠΎΡ‚ΠΎΡ€Ρ‹Π΅ ΠΏΠΎΠ·Π²ΠΎΠ»ΡΡŽΡ‚ сотрудникам Π½ΠΎΡΠΈΡ‚ΡŒ дТинсы Π² дСнь ΠΏΠΎ ΠΈΡ… Π²Ρ‹Π±ΠΎΡ€Ρƒ, ΠΈΠ»ΠΈ Π½Π°Π·Π½Π°Ρ‡ΡŒΡ‚Π΅ дСнь дТинсов для всСх сотрудников.

ΠšΡ€ΠΈΡ Π‘Ρ€Π΅Π½Π½Π°Π½, спСциалист ΠΏΠΎ ΠΏΡ€ΠΎΠΈΠ·Π²ΠΎΠ΄ΠΈΡ‚Π΅Π»ΡŒΠ½ΠΎΡΡ‚ΠΈ
Лос-АндТСлСс, ΠšΠ°Π»ΠΈΡ„ΠΎΡ€Π½ΠΈΡ

13. ΠŸΠ°Ρ€ΠΊΠΎΠ²ΠΎΡ‡Π½ΠΎΠ΅ мСсто VIP

ΠŸΡ€Π΅Π΄ΠΎΡΡ‚Π°Π²ΡŒΡ‚Π΅ ΠΎΠ±Ρ€Π°Π·Ρ†ΠΎΠ²ΠΎΠΌΡƒ сотруднику ΡΠΏΠ΅Ρ†ΠΈΠ°Π»ΡŒΠ½ΠΎΠ΅ ΠΏΠ°Ρ€ΠΊΠΎΠ²ΠΎΡ‡Π½ΠΎΠ΅ мСсто Π½Π° нСдСлю ΠΈΠ»ΠΈ мСсяц.

КСлли М. Π—Π°Π½Ρ„Π°Ρ€Π΄ΠΈΠ½ΠΎ, SPHR-CA, SCP, совСтник ΠΏΠΎ пСрсоналу, Π¦Π΅Π½Ρ‚Ρ€ ΠΏΠ΅Ρ€Π΅Π΄ΠΎΠ²ΠΎΠ³ΠΎ ΠΎΠΏΡ‹Ρ‚Π°
Π‘Π°Π½-Π”ΠΈΠ΅Π³ΠΎ, ΠšΠ°Π»ΠΈΡ„ΠΎΡ€Π½ΠΈΡ

14. Награды Π·Π° мСста

Когда Π²Ρ‹ Π²ΠΈΠ΄ΠΈΡ‚Π΅, Ρ‡Ρ‚ΠΎ сотрудники Π΄Π΅Π»Π°ΡŽΡ‚ Ρ‡Ρ‚ΠΎ-Ρ‚ΠΎ ΠΏΡ€Π°Π²ΠΈΠ»ΡŒΠ½ΠΎ, Π½Π΅ΠΌΠ΅Π΄Π»Π΅Π½Π½ΠΎ ΠΏΠΎΠ΄Π°Ρ€ΠΈΡ‚Π΅ ΠΈΠΌ ΠΏΠΎΠ΄Π°Ρ€ΠΎΡ‡Π½ΡƒΡŽ ΠΊΠ°Ρ€Ρ‚Ρƒ (Π½Π° Π½Π΅Π±ΠΎΠ»ΡŒΡˆΡƒΡŽ сумму). Π’Ρ‹ Ρ‚Π°ΠΊΠΆΠ΅ ΠΌΠΎΠΆΠ΅Ρ‚Π΅ ΠΏΠΎΠ΄Π°Ρ€ΠΈΡ‚ΡŒ Π±ΠΈΠ»Π΅Ρ‚Ρ‹ Π½Π° спортивноС ΠΈΠ»ΠΈ Ρ‚Π΅Π°Ρ‚Ρ€Π°Π»ΡŒΠ½ΠΎΠ΅ мСроприятиС. А Ρ‡Ρ‚ΠΎΠ±Ρ‹ ΡΠ΄Π΅Π»Π°Ρ‚ΡŒ Π΅Π³ΠΎ Π±ΠΎΠ»Π΅Π΅ доступным, Π²Ρ‹ ΠΌΠΎΠΆΠ΅Ρ‚Π΅ приобрСсти ΠΏΠΎΠ΄Π°Ρ€ΠΎΡ‡Π½Ρ‹Π΅ ΠΊΠ°Ρ€Ρ‚Ρ‹ Π½Π° дисконтных сайтах, Ρ‚Π°ΠΊΠΈΡ… ΠΊΠ°ΠΊ Living Social, Groupon,Β Restaurant.comΒ ΠΈΒ Ρ‚.Β Π΄., ΠΈΠ»ΠΈ ΠΊΡƒΠΏΠΈΡ‚ΡŒ ΠΈΡ… Π½Π° складС, Π½Π°ΠΏΡ€ΠΈΠΌΠ΅Ρ€, Π² Costco.

Π­ΠΌΠΈ ΠœΠ°Ρ€ΠΊΡƒΠΌ, ΡΡ‚Π°Ρ€ΡˆΠΈΠΉ спСциалист ΠΏΠΎ ΠΊΠ°Π΄Ρ€Π°ΠΌ
Washington, D.C.

15. Написанная ΠΎΡ‚ Ρ€ΡƒΠΊΠΈ записка

Личная записка, написанная искрСннС ΠΈ ΠΊΠΎΠ½ΠΊΡ€Π΅Ρ‚Π½ΠΎ, ΠΈΠ½ΠΎΠ³Π΄Π° ΠΌΠΎΠΆΠ΅Ρ‚ ΠΈΠΌΠ΅Ρ‚ΡŒ наибольшСС Π·Π½Π°Ρ‡Π΅Π½ΠΈΠ΅ для сотрудника. Π”Π΅Π½ΡŒΠ³ΠΈ ΠΈΠ»ΠΈ Π±Π΅Π·Π΄Π΅Π»ΡƒΡˆΠΊΠΈ Π½ΠΈΠΊΠΎΠ³Π΄Π° Π½Π΅ ΠΌΠΎΠ³ΡƒΡ‚ Π±Ρ‹Ρ‚ΡŒ Ρ‚Π°ΠΊΠΈΠΌΠΈ ΠΏΠΎΠ»Π΅Π·Π½Ρ‹ΠΌΠΈ.

Π‘ΠΎΠ± Π Π΅Ρ‚ΠΈΠΊΠ΅Ρ€, Π΄ΠΈΡ€Π΅ΠΊΡ‚ΠΎΡ€ ΠΏΠΎ ΠΏΠΎΠ²Ρ‹ΡˆΠ΅Π½ΠΈΡŽ эффСктивности
Бостон, ΠœΠ°ΡΡΠ°Ρ‡ΡƒΡΠ΅Ρ‚Ρ

16. Π˜ΠΌΠΏΡ€ΠΎΠ²ΠΈΠ·ΠΈΡ€ΠΎΠ²Π°Π½Π½Ρ‹ΠΉ Π²Ρ‹Ρ…ΠΎΠ΄Π½ΠΎΠΉ

Π‘ΠΏΠΎΠ½Ρ‚Π°Π½Π½ΠΎΠ΅ ΠΎΠΏΠΎΠ·Π΄Π°Π½ΠΈΠ΅ ΠΈΠ»ΠΈ Ρ€Π°Π½Π½ΠΈΠΉ ΠΎΡ‚ΡŠΠ΅Π·Π΄ всСгда ΡΠ²Π»ΡΡŽΡ‚ΡΡ ΠΌΠΎΡ‚ΠΈΠ²ΠΈΡ€ΡƒΡŽΡ‰ΠΈΠΌ Ρ„Π°ΠΊΡ‚ΠΎΡ€ΠΎΠΌ. НапримСр, ΠΎΡ‚ΠΏΡ€Π°Π²ΡŒΡ‚Π΅ быстроС элСктронноС письмо, Π² ΠΊΠΎΡ‚ΠΎΡ€ΠΎΠΌ говорится: «БСгодня прСкрасный дСнь. Иди наслаТдайся».

Π­ΠΌΠΈΠ»ΠΈ Π”ΡŽΡΠ°Π±Π»ΠΎΠ½, PHR, SHRM-CP, супСрвайзСр Π¦Π΅Π½Ρ‚Ρ€Π° ΠΏΠ΅Ρ€Π΅Π΄ΠΎΠ²ΠΎΠ³ΠΎ ΠΎΠΏΡ‹Ρ‚Π° Π² области управлСния пСрсоналом

17. ΠšΡƒΠΏΠΎΠ½Ρ‹ Π½Π° ΠΎΡ‚Π³ΡƒΠ»Ρ‹

Π’Ρ‹Π΄Π°ΡŽΡ‚ Ρ‚Π°Π»ΠΎΠ½Ρ‹ Π½Π° 15 ΠΌΠΈΠ½ΡƒΡ‚ ΠΎΡ‚Π΄Ρ‹Ρ…Π° Π² качСствС Π½Π°Π³Ρ€Π°Π΄Ρ‹ Π·Π° мСсто. Π‘ΠΎΡ‚Ρ€ΡƒΠ΄Π½ΠΈΠΊΠΈ ΠΌΠΎΠ³ΡƒΡ‚ ΡΠΎΠ±ΠΈΡ€Π°Ρ‚ΡŒ ΠΈΡ…, Ρ‡Ρ‚ΠΎΠ±Ρ‹ Π² суммС ΡƒΠΉΡ‚ΠΈ Π½Π° час Ρ€Π°Π½ΡŒΡˆΠ΅ Π² ΠΎΠ΄ΠΈΠ½ дСнь ΠΈΠ»ΠΈ ΠΏΡ€ΠΈΠΉΡ‚ΠΈ ΠΏΠΎΠ·ΠΆΠ΅ Π² ΠΎΠ΄ΠΈΠ½ дСнь.

ΠšΡ€ΠΈΡ Π‘Ρ€Π΅Π½Π½Π°Π½, спСциалист ΠΏΠΎ ΠΏΡ€ΠΎΠΈΠ·Π²ΠΎΠ΄ΠΈΡ‚Π΅Π»ΡŒΠ½ΠΎΡΡ‚ΠΈ
Лос-АндТСлСс, ΠšΠ°Π»ΠΈΡ„ΠΎΡ€Π½ΠΈΡ

18. Π”Π΅Π½ΡŒ Ρ€Π°Π±ΠΎΡ‚Ρ‹ Π½Π° Π΄ΠΎΠΌΡƒ

ВспомнитС Π·Π½Π°Ρ‡ΠΈΠΌΡ‹Π΅ события Π² Π»ΠΈΡ‡Π½ΠΎΠΉ ΠΆΠΈΠ·Π½ΠΈ Π²Π°ΡˆΠΈΡ… сотрудников, Π½Π°ΠΏΡ€ΠΈΠΌΠ΅Ρ€, поступлСниС Ρ€Π΅Π±Π΅Π½ΠΊΠ° Π² дСтский сад, ΠΈ Π΄Π°ΠΉΡ‚Π΅ ΠΈΠΌ Π·Π°Π΄Π°Π½ΠΈΠ΅ -домашний дСнь, Ρ‡Ρ‚ΠΎΠ±Ρ‹ ΠΎΠ½ΠΈ ΠΌΠΎΠ³Π»ΠΈ ΡƒΡ‡Π°ΡΡ‚Π²ΠΎΠ²Π°Ρ‚ΡŒ, Π½Π΅ бСспокоясь ΠΎ Ρ‚ΠΎΠΌ, Ρ‡Ρ‚ΠΎΠ±Ρ‹ ΠΏΡ€ΠΈΠΉΡ‚ΠΈ Π² офис воврСмя.

Π­ΠΌΠΈΠ»ΠΈ Π”ΡŽΡΠ°Π±Π»ΠΎΠ½, PHR, SHRM-CP, супСрвайзСр Π¦Π΅Π½Ρ‚Ρ€Π° ΠΏΠ΅Ρ€Π΅Π΄ΠΎΠ²ΠΎΠ³ΠΎ ΠΎΠΏΡ‹Ρ‚Π° ΠΏΠΎ ΡƒΠΏΡ€Π°Π²Π»Π΅Π½ΠΈΡŽ пСрсоналом

19. Π£Π³ΠΎΡ‰Π΅Π½ΠΈΠ΅ Π½Π° Π·Π°Π²Ρ‚Ρ€Π°ΠΊ

Π—Π½Π°ΠΉΡ‚Π΅ любимоС ΡƒΡ‚Ρ€Π΅Π½Π½Π΅Π΅ ΡƒΠ³ΠΎΡ‰Π΅Π½ΠΈΠ΅ Π²Π°ΡˆΠΈΡ… сотрудников ΠΈ ΠΏΡ€ΠΈΡ…ΠΎΠ΄ΠΈΡ‚Π΅ с Π½ΠΈΠΌ β€” ΠΊΠΎΡ„Π΅, диСтичСская ΠΊΠΎΠ»Π°, Ρ‚Π°ΠΊΠΎ Π½Π° Π·Π°Π²Ρ‚Ρ€Π°ΠΊ, ΠΏΠΎΠ½Ρ‡ΠΈΠΊΠΈ, ΠΈ Ρ‚. Π΄.

Π­ΠΌΠΈΠ»ΠΈ Π”ΡŽΡΠ°Π±Π»ΠΎΠ½, PHR, SHRM-CP, супСрвайзСр Π¦Π΅Π½Ρ‚Ρ€Π° ΠΏΠ΅Ρ€Π΅Π΄ΠΎΠ²ΠΎΠ³ΠΎ ΠΎΠΏΡ‹Ρ‚Π° ΠΏΠΎ ΡƒΠΏΡ€Π°Π²Π»Π΅Π½ΠΈΡŽ пСрсоналом

20. ΠŸΠ΅Ρ€Π΅Π΄Π²ΠΈΠΆΠ½ΠΎΠΉ ΠΏΡ€ΠΎΠ΄ΠΎΠ²ΠΎΠ»ΡŒΡΡ‚Π²Π΅Π½Π½Ρ‹ΠΉ Ρ„ΡƒΡ€Π³ΠΎΠ½

Π’ ΠΆΠ°Ρ€ΠΊΠΈΠΉ дСнь попроситС Ρ€ΡƒΠΊΠΎΠ²ΠΎΠ΄ΠΈΡ‚Π΅Π»Π΅ΠΉ ΠΎΠ±ΠΎΠΉΡ‚ΠΈ офис с Ρ‚Π΅Π»Π΅ΠΆΠΊΠΎΠΉ, Ρ€Π°Π·Π΄Π°ΡŽΡ‰Π΅ΠΉ ΠΌΠΎΡ€ΠΎΠΆΠ΅Π½ΠΎΠ΅ (Π½Π°ΠΏΡ€ΠΈΠΌΠ΅Ρ€, Π±Π°Ρ€Ρ‹ Клондайк, Π±ΡƒΡ‚Π΅Ρ€Π±Ρ€ΠΎΠ΄Ρ‹ с ΠΌΠΎΡ€ΠΎΠΆΠ΅Π½Ρ‹ΠΌ ΠΈ Ρ‚. Π΄.). Π’ Ρ…ΠΎΠ»ΠΎΠ΄Π½Ρ‹ΠΉ дСнь ΠΏΡƒΡΡ‚ΡŒ ΠΎΠ½ΠΈ возят Ρ‚Π΅Π»Π΅ΠΆΠΊΡƒ с ΠΊΠ°ΠΊΠ°ΠΎ ΠΈ ΠΏΠΎΠ΄Π°ΡŽΡ‚ горячий шоколад ΠΊΠΎΠΌΠ°Π½Π΄Π΅.

ΠšΡ€ΠΈΡ Π‘Ρ€Π΅Π½Π½Π°Π½, спСциалист ΠΏΠΎ ΠΏΡ€ΠΎΠΈΠ·Π²ΠΎΠ΄ΠΈΡ‚Π΅Π»ΡŒΠ½ΠΎΡΡ‚ΠΈ
Лос-АндТСлСс, ΠšΠ°Π»ΠΈΡ„ΠΎΡ€Π½ΠΈΡ

21. ΠŸΡ€ΠΈΠ·Π½Π°Π½ΠΈΠ΅ ΠΊΠΎΠ»Π»Π΅Π³

Π Π°Π·Ρ€Π°Π±ΠΎΡ‚Π°ΠΉΡ‚Π΅ ΠΏΡ€ΠΎΠ³Ρ€Π°ΠΌΠΌΡƒ признания ΠΊΠΎΠ»Π»Π΅Π³, которая ΠΏΠΎΠ·Π²ΠΎΠ»ΠΈΡ‚ сотрудникам Ρ…Π²Π°Π»ΠΈΡ‚ΡŒ Π΄Ρ€ΡƒΠ³ Π΄Ρ€ΡƒΠ³Π° Π½Π° мСстС Π½Π° доскС объявлСний сообщСства ΠΈΠ»ΠΈ Π²Π½ΡƒΡ‚Ρ€ΠΈ ΠΊΠΎΠΌΠΏΠ°Π½ΠΈΠΈ. Π’Π΅Π±-сайт. Π­Ρ‚ΠΎ позволяСт сотрудникам Π½Π°ΠΏΡ€ΡΠΌΡƒΡŽ ΡƒΠ·Π½Π°Π²Π°Ρ‚ΡŒ своих свСрстников. ΠšΠ°ΠΆΠ΄Ρ‹ΠΉ мСсяц сотрудники, ΠΏΠΎΠ»ΡƒΡ‡Π°ΡŽΡ‰ΠΈΠ΅ Π½Π°Π³Ρ€Π°Π΄Ρ‹, ΠΌΠΎΠ³ΡƒΡ‚ ΡƒΡ‡Π°ΡΡ‚Π²ΠΎΠ²Π°Ρ‚ΡŒ Π² Ρ€ΠΎΠ·Ρ‹Π³Ρ€Ρ‹ΡˆΠ΅ ΠΏΠΎΠ΄Π°Ρ€ΠΎΡ‡Π½ΠΎΠΉ ΠΊΠ°Ρ€Ρ‚Ρ‹ ΠΈΠ»ΠΈ Π΄Ρ€ΡƒΠ³ΠΎΠΉ Π½Π°Π³Ρ€Π°Π΄Ρ‹.

Π­Ρ€ΠΈΠΊ ΠšΠΎΡ€ΠΌΡŒΠ΅, PHR, спСциалист ΠΏΠΎ ΠΊΠ°Π΄Ρ€Π°ΠΌ
Бостон, ΠœΠ°ΡΡΠ°Ρ‡ΡƒΡΠ΅Ρ‚Ρ

22. Π”Π½ΠΈ роТдСния ΠΊΠΎΠ»Π»Π΅ΠΊΡ‚ΠΈΠ²Π° ΠΈ Π³ΠΎΠ΄ΠΎΠ²Ρ‰ΠΈΠ½Ρ‹ Ρ€Π°Π±ΠΎΡ‚Ρ‹

ΠŸΠΎΠ·Π²ΠΎΠ»ΡŒΡ‚Π΅ сотрудникам ΠΏΠΎΡ‡ΡƒΠ²ΡΡ‚Π²ΠΎΠ²Π°Ρ‚ΡŒ сСбя особСнными Π² ΠΈΡ… Π²Π°ΠΆΠ½Ρ‹ΠΉ дСнь. УстройтС ΠΊΠΎΠΌΠ°Π½Π΄Π½Ρ‹ΠΉ ΠΎΠ±Π΅Π΄, устройтС Π½Π΅Π±ΠΎΠ»ΡŒΡˆΡƒΡŽ Π²Π΅Ρ‡Π΅Ρ€ΠΈΠ½ΠΊΡƒ, Ρ€Π°Π·Π΄Π°ΠΉΡ‚Π΅ кСксы β€” Π΅ΡΡ‚ΡŒ ΠΌΠ½ΠΎΠ³ΠΎ простых способов Π²Ρ‹Ρ€Π°Π·ΠΈΡ‚ΡŒ ΠΈΠΌ свою Π·Π°Π±ΠΎΡ‚Ρƒ.

Π­ΠΌΠΈΠ»ΠΈ Π”ΡŽΡΠ°Π±Π»ΠΎΠ½, PHR, SHRM-CP, супСрвайзСр Π¦Π΅Π½Ρ‚Ρ€Π° ΠΏΠ΅Ρ€Π΅Π΄ΠΎΠ²ΠΎΠ³ΠΎ ΠΎΠΏΡ‹Ρ‚Π° Π² области управлСния пСрсоналом

23.

БистСма начислСния Π±Π°Π»Π»ΠΎΠ²

Π Π°Π·Ρ€Π°Π±ΠΎΡ‚Π°ΠΉΡ‚Π΅ систСму начислСния Π±Π°Π»Π»ΠΎΠ² для ΠΏΡ€ΠΎΠ³Ρ€Π°ΠΌΠΌΡ‹ вознаграТдСния. Π­Ρ‚ΠΎ обСспСчиваСт ΠΈΠ΄Π΅Π°Π»ΡŒΠ½ΡƒΡŽ ΠΏΠ»Π°Ρ‚Ρ„ΠΎΡ€ΠΌΡƒ для постоянного признания. Π‘ΠΎΡ‚Ρ€ΡƒΠ΄Π½ΠΈΠΊΠΈ ΠΏΠΎΠ»ΡƒΡ‡Π°ΡŽΡ‚ Π±Π°Π»Π»Ρ‹ ΠΊΠ°ΠΆΠ΄Ρ‹ΠΉ Ρ€Π°Π·, ΠΊΠΎΠ³Π΄Π° ΠΎΠ½ΠΈ Π΄Π΅Π»Π°ΡŽΡ‚ всС Π²ΠΎΠ·ΠΌΠΎΠΆΠ½ΠΎΠ΅. Накопив ΠΎΠΏΡ€Π΅Π΄Π΅Π»Π΅Π½Π½ΡƒΡŽ сумму, сотрудники ΠΌΠΎΠ³ΡƒΡ‚ ΠΎΠ±ΠΌΠ΅Π½ΡΡ‚ΡŒ свои Π±Π°Π»Π»Ρ‹ Π½Π° ΠΏΠΎΠ΄Π°Ρ€ΠΊΠΈ. Π’Ρ‹ ΠΌΠΎΠΆΠ΅Ρ‚Π΅ ΠΏΡ€Π΅Π΄Π»ΠΎΠΆΠΈΡ‚ΡŒ сотрудникам Ρ€Π°Π·Π»ΠΈΡ‡Π½Ρ‹Π΅ вознаграТдСния Π½Π° Π²Ρ‹Π±ΠΎΡ€.

Π­ΠΌΠΈ ΠœΠ°Ρ€ΠΊΡƒΠΌ, ΡΡ‚Π°Ρ€ΡˆΠΈΠΉ спСциалист ΠΏΠΎ пСрсоналу
Π’Π°ΡˆΠΈΠ½Π³Ρ‚ΠΎΠ½, ΠΎΠΊΡ€ΡƒΠ³ ΠšΠΎΠ»ΡƒΠΌΠ±ΠΈΡ

24. ВстрСчи Π² ΠΊΠΎΡ„Π΅ΠΉΠ½Π΅

ΠŸΡ€ΠΎΠ²ΠΎΠ΄ΠΈΡ‚Π΅ встрСчи ΠΎΠ΄ΠΈΠ½ Π½Π° ΠΎΠ΄ΠΈΠ½ Π² мСстной ΠΊΠΎΡ„Π΅ΠΉΠ½Π΅, Ρ‡Ρ‚ΠΎΠ±Ρ‹ ΠΎΠ½Π° Π±Ρ‹Π»Π° Π½Π΅ΠΏΡ€ΠΈΠ½ΡƒΠΆΠ΄Π΅Π½Π½ΠΎΠΉ ΠΈ Π½Π΅ΠΏΡ€ΠΈΠ½ΡƒΠΆΠ΄Π΅Π½Π½ΠΎΠΉ. Π’ качСствС нСбольшого ΡƒΠ΄ΠΎΠ²ΠΎΠ»ΡŒΡΡ‚Π²ΠΈΡ Π·Π°ΠΏΠ»Π°Ρ‚ΠΈΡ‚Π΅ Π·Π° Π½Π°ΠΏΠΈΡ‚ΠΊΠΈ Π²Π°ΡˆΠΈΡ… сотрудников. Для ΡƒΠ΄Π°Π»Π΅Π½Π½Ρ‹Ρ… сотрудников ΠΎΡ‚ΠΏΡ€Π°Π²ΡŒΡ‚Π΅ ΠΈΠΌ ΠΏΠΎΠ΄Π°Ρ€ΠΎΡ‡Π½Ρ‹Π΅ ΠΊΠ°Ρ€Ρ‚Ρ‹ Starbucks ΠΎΠ½Π»Π°ΠΉΠ½, Π° Π·Π°Ρ‚Π΅ΠΌ с Π½ΠΈΠΌΠΈ ΠΏΠΎ Facetime/Skype ΠΈΠ· ΠΊΠΎΡ„Π΅ΠΉΠ½ΠΈ.

Π”ΠΆΠ΅Ρ„Ρ„ ΠœΠΈΠ»Π»Π΅Ρ€, Π΄ΠΈΡ€Π΅ΠΊΡ‚ΠΎΡ€ ΠΏΠΎ ΠΎΠ±ΡƒΡ‡Π΅Π½ΠΈΡŽ ΠΈ ΠΏΠΎΠ²Ρ‹ΡˆΠ΅Π½ΠΈΡŽ эффСктивности

25. ΠšΠΎΠ½ΠΊΡƒΡ€ΡΡ‹ сотрудников

Π’ΠΊΠ»ΡŽΡ‡ΠΈΡ‚Π΅ Π½Π° Ρ€Π°Π±ΠΎΡ‡Π΅ΠΌ мСстС Π²Π΅ΡΠ΅Π»ΡƒΡŽ, Π·Π΄ΠΎΡ€ΠΎΠ²ΡƒΡŽ ΠΊΠΎΠ½ΠΊΡƒΡ€Π΅Π½Ρ†ΠΈΡŽ, Π½Π°ΠΏΡ€ΠΈΠΌΠ΅Ρ€, сСтку Ρ„ΡƒΡ‚Π±ΠΎΠ»ΡŒΠ½ΠΎΠΉ ΠΊΠΎΠΌΠ°Π½Π΄Ρ‹ ΠΊΠΎΠ»Π»Π΅Π΄ΠΆΠ°, ΠΈ Π½Π°Π³Ρ€Π°Π΄ΠΈΡ‚Π΅ побСдитСля.

Π­ΠΌΠΈΠ»ΠΈ Π”ΡŽΡΠ°Π±Π»ΠΎΠ½, PHR, SHRM-CP, супСрвайзСр Π¦Π΅Π½Ρ‚Ρ€Π° ΠΏΠ΅Ρ€Π΅Π΄ΠΎΠ²ΠΎΠ³ΠΎ ΠΎΠΏΡ‹Ρ‚Π° Π² области управлСния пСрсоналом

26. ΠŸΡ€ΠΈΠ³Π»Π°ΡˆΠ°Π΅Ρ‚ родствСнников

ΠŸΡ€ΠΈΠ³Π»Π°ΡˆΠ°ΠΉΡ‚Π΅ сСмьи сотрудников Π½Π° ΠΊΠΎΡ€ΠΏΠΎΡ€Π°Ρ‚ΠΈΠ²Π½Ρ‹Π΅ ΠΏΡ€Π°Π·Π΄Π½ΠΈΠΊΠΈ.

Π­ΠΌΠΈΠ»ΠΈ Π”ΡŽΡΠ°Π±Π»ΠΎΠ½, PHR, SHRM-CP, супСрвайзСр Π¦Π΅Π½Ρ‚Ρ€Π° ΠΏΠ΅Ρ€Π΅Π΄ΠΎΠ²ΠΎΠ³ΠΎ ΠΎΠΏΡ‹Ρ‚Π° Π² области управлСния пСрсоналом

27. Π”Π΅Π½ΡŒ Β«ΠŸΡ€ΠΈΠ²Π΅Π΄ΠΈ свою собаку»

Π Π°Π·Ρ€Π΅ΡˆΠΈΡ‚Π΅ сотрудникам врСмя ΠΎΡ‚ Π²Ρ€Π΅ΠΌΠ΅Π½ΠΈ ΠΏΡ€ΠΈΠ²ΠΎΠ΄ΠΈΡ‚ΡŒ собак Π½Π° Ρ€Π°Π±ΠΎΡ‚Ρƒ.

Π­ΠΌΠΈΠ»ΠΈ Π”ΡŽΡΠ°Π±Π»ΠΎΠ½, PHR, SHRM-CP, супСрвайзСр Π¦Π΅Π½Ρ‚Ρ€Π° ΠΏΠ΅Ρ€Π΅Π΄ΠΎΠ²ΠΎΠ³ΠΎ ΠΎΠΏΡ‹Ρ‚Π° Π² области управлСния пСрсоналом

28. Π‘ΠΏΠ΅Ρ†ΠΈΠ°Π»ΡŒΠ½Ρ‹Π΅ ΠΏΡ€ΠΎΠ΅ΠΊΡ‚Ρ‹

ΠŸΡ€Π΅Π΄ΠΎΡΡ‚Π°Π²ΡŒΡ‚Π΅ своим сотрудникам Π²ΠΎΠ·ΠΌΠΎΠΆΠ½ΠΎΡΡ‚ΡŒ Ρ€Π°Π±ΠΎΡ‚Π°Ρ‚ΡŒ Π½Π°Π΄ ΡΠΏΠ΅Ρ†ΠΈΠ°Π»ΡŒΠ½Ρ‹ΠΌΠΈ ΠΏΡ€ΠΎΠ΅ΠΊΡ‚Π°ΠΌΠΈ ΠΏΠΎΠΌΠΈΠΌΠΎ ΠΈΡ… ΠΎΠ±Ρ‹Ρ‡Π½Ρ‹Ρ… обязанностСй. Π­Ρ‚ΠΎ ΠΏΠΎΠ·Π²ΠΎΠ»ΠΈΡ‚ ΠΈΠΌ расти, Π° Ρ‚Π°ΠΊΠΆΠ΅ продСмонстрируСт Π²Π°ΡˆΡƒ ΡƒΠ²Π΅Ρ€Π΅Π½Π½ΠΎΡΡ‚ΡŒ Π² ΠΈΡ… способности Ρ…ΠΎΡ€ΠΎΡˆΠΎ Π²Ρ‹ΠΏΠΎΠ»Π½ΡΡ‚ΡŒ свою Ρ€Π°Π±ΠΎΡ‚Ρƒ.

Π‘Ρ‚ΠΈΠ² ΠœΡƒΡ€, Π΄ΠΈΡ€Π΅ΠΊΡ‚ΠΎΡ€ Π¦Π΅Π½Ρ‚Ρ€Π° ΠΏΠ΅Ρ€Π΅Π΄ΠΎΠ²ΠΎΠ³ΠΎ ΠΎΠΏΡ‹Ρ‚Π° ΠΏΠΎ ΡƒΠΏΡ€Π°Π²Π»Π΅Π½ΠΈΡŽ пСрсоналом

29. ΠŸΠΎΠΊΡ€Ρ‹Ρ‚ΠΈΠ΅ ΠΊΡ€ΡƒΠΏΠ½Ρ‹Ρ… расходов

Когда сотрудник Π΄Π΅Π»Π°Π΅Ρ‚ всС Π²ΠΎΠ·ΠΌΠΎΠΆΠ½ΠΎΠ΅ Π² Π΄Π΅ΠΉΡΡ‚Π²ΠΈΡ‚Π΅Π»ΡŒΠ½ΠΎ Π·Π½Π°Ρ‡ΠΈΡ‚Π΅Π»ΡŒΠ½ΠΎΠΉ ΠΌΠ°Π½Π΅Ρ€Π΅, Π²Ρ‹ ΠΌΠΎΠΆΠ΅Ρ‚Π΅ ΠΎΠΏΠ»Π°Ρ‚ΠΈΡ‚ΡŒ ΠΊΡ€ΡƒΠΏΠ½Ρ‹ΠΉ ΠΏΠ»Π°Ρ‚Π΅ΠΆ ΠΈΠ»ΠΈ ΠΏΠΎΠΊΡƒΠΏΠΊΡƒ для этого Ρ‡Π΅Π»ΠΎΠ²Π΅ΠΊΠ°. Π­Ρ‚ΠΎ ΠΌΠΎΠΆΠ΅Ρ‚ Π±Ρ‹Ρ‚ΡŒ ΠΈΠΏΠΎΡ‚Π΅Ρ‡Π½Ρ‹ΠΉ ΠΏΠ»Π°Ρ‚Π΅ΠΆ, Π°Π²Ρ‚ΠΎΠΌΠΎΠ±ΠΈΠ»ΡŒΠ½Ρ‹ΠΉ ΠΏΠ»Π°Ρ‚Π΅ΠΆ ΠΈΠ»ΠΈ крупная бытовая Ρ‚Π΅Ρ…Π½ΠΈΠΊΠ°. Π•ΡΡ‚ΡŒ Π΄Π²Π° ΠΊΠ»ΡŽΡ‡Π΅Π²Ρ‹Ρ… ΠΌΠΎΠΌΠ΅Π½Ρ‚Π° для достиТСния успСха. Π’ΠΎ-ΠΏΠ΅Ρ€Π²Ρ‹Ρ…, Π½Π°Π³Ρ€Π°Π΄Π° Π΄ΠΎΠ»ΠΆΠ½Π° Π±Ρ‹Ρ‚ΡŒ связана со Π·Π½Π°Ρ‡ΠΈΡ‚Π΅Π»ΡŒΠ½Ρ‹ΠΌ достиТСниСм, ΠΊΠΎΡ‚ΠΎΡ€ΠΎΠ΅ ΠΏΡ€ΠΈΠ²Π΅Π»ΠΎ ΠΊ ΠΎΠ³Ρ€ΠΎΠΌΠ½ΠΎΠΉ экономии ΠΈΠ»ΠΈ принСсло Π΄ΠΎΠΏΠΎΠ»Π½ΠΈΡ‚Π΅Π»ΡŒΠ½Ρ‹ΠΉ Π΄ΠΎΡ…ΠΎΠ΄. Π’ΠΎ-Π²Ρ‚ΠΎΡ€Ρ‹Ρ…, Π²Ρ‹ Π΄ΠΎΠ»ΠΆΠ½Ρ‹ ΡΠΎΠΎΠ±Ρ‰ΠΈΡ‚ΡŒ сотруднику, Π° Ρ‚Π°ΠΊΠΆΠ΅ ΠΎΡΡ‚Π°Π»ΡŒΠ½Ρ‹ΠΌ сотрудникам, ΠΊΠ°ΠΊ Ρ‚Π°ΠΊΠΎΠ΅ ΠΏΠΎΠ²Π΅Π΄Π΅Π½ΠΈΠ΅ ΠΏΠΎΠΌΠΎΠ³Π»ΠΎ ΠΎΡ€Π³Π°Π½ΠΈΠ·Π°Ρ†ΠΈΠΈ Π΄ΠΎΠ±ΠΈΡ‚ΡŒΡΡ успСха ΠΈΠ»ΠΈ Π΄Π°Π»ΠΎ ΠΊΠΎΠΌΠΏΠ°Π½ΠΈΠΈ ΠΊΠΎΠ½ΠΊΡƒΡ€Π΅Π½Ρ‚Π½ΠΎΠ΅ прСимущСство.

Майкл Виммс, ΡΡ‚Π°Ρ€ΡˆΠΈΠΉ спСциалист ΠΏΠΎ пСрсоналу
Ѐлорхэм-ΠŸΠ°Ρ€ΠΊ, Нью-ДТСрси

30. ΠŸΠ΅Ρ‡Π΅Π½ΡŒΠ΅ для Π΄Π΅Π»Π°

Для сотрудников, ΠΊΠΎΡ‚ΠΎΡ€Ρ‹Π΅ ΡΠ²Π»ΡΡŽΡ‚ΡΡ Π°ΠΊΡ‚ΠΈΠ²Π½Ρ‹ΠΌΠΈ Π²ΠΎΠ»ΠΎΠ½Ρ‚Π΅Ρ€Π°ΠΌΠΈ, ΠΏΡ€ΠΈΠ³ΠΎΡ‚ΠΎΠ²ΡŒΡ‚Π΅ ΠΈ Π΄ΠΎΡΡ‚Π°Π²ΡŒΡ‚Π΅ ΠΏΠ΅Ρ‡Π΅Π½ΡŒΠ΅ особой Ρ„ΠΎΡ€ΠΌΡ‹ с благодарствСнной ΠΊΠ°Ρ€Ρ‚ΠΎΡ‡ΠΊΠΎΠΉ. Π€ΠΎΡ€ΠΌΡ‹ Π΄ΠΎΠ»ΠΆΠ½Ρ‹ ΠΎΡ‚Ρ€Π°ΠΆΠ°Ρ‚ΡŒ Π΄Π΅Π»ΠΎ, ΠΊΠΎΡ‚ΠΎΡ€ΠΎΠ΅ Π²ΠΎΠ»Π½ΡƒΠ΅Ρ‚ сотрудника. НапримСр, Ссли сотрудник Ρ€Π°Π±ΠΎΡ‚Π°Π΅Ρ‚ Π²ΠΎΠ»ΠΎΠ½Ρ‚Π΅Ρ€ΠΎΠΌ с Π²Π΅Ρ‚Π΅Ρ€Π°Π½Π°ΠΌΠΈ Π²ΠΎΠΎΡ€ΡƒΠΆΠ΅Π½Π½Ρ‹Ρ… сил, ΠΏΠ΅Ρ‡Π΅Π½ΡŒΠ΅ ΠΌΠΎΠΆΠ΅Ρ‚ Π±Ρ‹Ρ‚ΡŒ Π² Ρ„ΠΎΡ€ΠΌΠ΅ Π·Π²Π΅Π·Π΄ ΠΈ Ρ„Π»Π°Π³ΠΎΠ².

ΠšΠΎΡ€ΠΈΠ½Π½ ΠŸΡ€Π°ΠΉΡ, Π΄ΠΈΡ€Π΅ΠΊΡ‚ΠΎΡ€ ΠΏΠΎ Ρ€Π°Π±ΠΎΡ‚Π΅ с ΠΎΠ±Ρ‰Π΅ΡΡ‚Π²Π΅Π½Π½ΠΎΡΡ‚ΡŒΡŽ
Kingwood, Texas

31. Π‘Π»Π°Π³ΠΎΡ‚Π²ΠΎΡ€ΠΈΡ‚Π΅Π»ΡŒΠ½Ρ‹Π΅ поТСртвования

Π£Π·Π½Π°ΠΉΡ‚Π΅, какая Π±Π»Π°Π³ΠΎΡ‚Π²ΠΎΡ€ΠΈΡ‚Π΅Π»ΡŒΠ½Π°Ρ организация ΠΈΠΌ большС всСго нравится, ΠΈ сдСлайтС ΠΏΠΎΠΆΠ΅Ρ€Ρ‚Π²ΠΎΠ²Π°Π½ΠΈΠ΅ Π² ΠΈΡ… Ρ‡Π΅ΡΡ‚ΡŒ.

ΠšΠΎΡ€ΠΈΠ½Π½ ΠŸΡ€Π°ΠΉΡ, Π΄ΠΈΡ€Π΅ΠΊΡ‚ΠΎΡ€ ΠΏΠΎ связям с ΠΎΠ±Ρ‰Π΅ΡΡ‚Π²Π΅Π½Π½ΠΎΡΡ‚ΡŒΡŽ
ΠšΠΈΠ½Π³Π²ΡƒΠ΄, ВСхас

32. Π›Π΅Ρ‚Π½ΠΈΠ΅ развлСчСния Π² офисС

УстройтС сСзон Β«Π›Π΅Ρ‚Π½ΠΈΡ… Ρ€Π°Π·Π²Π»Π΅Ρ‡Π΅Π½ΠΈΠΉΒ» ΠΎΡ‚ Дня памяти Π΄ΠΎ Дня Ρ‚Ρ€ΡƒΠ΄Π°, Π³Π΄Π΅ всСх ΠΆΠ΄Π΅Ρ‚ Ρ€ΠΎΠ·Ρ‹Π³Ρ€Ρ‹Ρˆ Π΄Π½Π΅Π²Π½ΠΎΠΉ сон, ΠΏΡ€ΠΎΠ΄ΠΎΠ»ΠΆΠΈΡ‚Π΅Π»ΡŒΠ½Ρ‹ΠΉ ΠΎΠ±Π΅Π΄ ΠΈΠ»ΠΈ досрочноС освобоТдСниС. ΠšΠ°ΠΆΠ΄ΡƒΡŽ нСдСлю ΠΎΠ±ΡŠΡΠ²Π»ΡΡŽΡ‚ΡΡ ΠΏΠΎΠ±Π΅Π΄ΠΈΡ‚Π΅Π»ΠΈ, ΠΈ ΠΊΠ°ΠΆΠ΄Ρ‹ΠΉ ΠΎΠ±Ρ‹Ρ‡Π½ΠΎ Β«Π²Ρ‹ΠΈΠ³Ρ€Ρ‹Π²Π°Π΅Ρ‚Β» Ρ‡Ρ‚ΠΎ-Ρ‚ΠΎ Π΄Π²Π°ΠΆΠ΄Ρ‹ Π·Π° Π»Π΅Ρ‚ΠΎ.

МишСль Канковски, ΠΊΠΎΠ½ΡΡƒΠ»ΡŒΡ‚Π°Π½Ρ‚ ΠΏΠΎ ΠΊΠΎΡ€ΠΏΠΎΡ€Π°Ρ‚ΠΈΠ²Π½ΠΎΠΌΡƒ ΠΎΠ±ΡƒΡ‡Π΅Π½ΠΈΡŽ ΠΈ Ρ€Π°Π·Π²ΠΈΡ‚ΠΈΡŽ
ΠšΠΈΠ½Π³Π²ΡƒΠ΄, ВСхас

33. Π”ΠΎΡ€ΠΎΠΆΠ½Ρ‹ΠΉ Ρ‚Ρ€ΠΎΡ„Π΅ΠΉ

Π‘ΠΎΠ·Π΄Π°ΠΉΡ‚Π΅ Π΄ΠΎΡ€ΠΎΠΆΠ½Ρ‹ΠΉ Ρ‚Ρ€ΠΎΡ„Π΅ΠΉ (Π½Π°ΠΏΡ€ΠΈΠΌΠ΅Ρ€, Π·ΠΎΠ»ΠΎΡ‚ΠΎΠΉ ΠΏΡ€Π΅Π΄ΠΌΠ΅Ρ‚, ΠΎΡΠΎΠ±ΡƒΡŽ ΡˆΠ»ΡΠΏΡƒ, статуэтку ΠΈ Ρ‚. Π΄.), ΠΊΠΎΡ‚ΠΎΡ€Ρ‹ΠΉ ΠΏΠ΅Ρ€Π΅ΠΌΠ΅Ρ‰Π°Π΅Ρ‚ сотрудника ΠΊ сотруднику. ΠΊΠΎΠ³Π΄Π° тСбя «застукали» Π·Π° Ρ‡Π΅ΠΌ-Ρ‚ΠΎ Π²Ρ‹Π΄Π°ΡŽΡ‰ΠΈΠΌΡΡ.

МишСль Канковски, ΠΊΠΎΠ½ΡΡƒΠ»ΡŒΡ‚Π°Π½Ρ‚ ΠΏΠΎ ΠΊΠΎΡ€ΠΏΠΎΡ€Π°Ρ‚ΠΈΠ²Π½ΠΎΠΌΡƒ ΠΎΠ±ΡƒΡ‡Π΅Π½ΠΈΡŽ ΠΈ Ρ€Π°Π·Π²ΠΈΡ‚ΠΈΡŽ
ΠšΠΈΠ½Π³Π²ΡƒΠ΄, ВСхас

34. Π’Π΅ΠΏΠ»Ρ‹ΠΉ ΠΏΡ€ΠΈΠ΅ΠΌ

УстановитС Π½Π° Π²Ρ…ΠΎΠ΄Π΅ для сотрудников стойку Β«Π”ΠΎΠ±Ρ€ΠΎ ΠΏΠΎΠΆΠ°Π»ΠΎΠ²Π°Ρ‚ΡŒ Π½Π° Ρ€Π°Π±ΠΎΡ‚ΡƒΒ» с ΠΊΠΎΡ„Π΅, соком, ΠΏΠΎΠ½Ρ‡ΠΈΠΊΠ°ΠΌΠΈ для ΡƒΡ‚Ρ€Π΅Π½Π½Π΅ΠΉ ΠΊΠΎΠΌΠ°Π½Π΄Ρ‹ ΠΈΠ»ΠΈ ΠΊΠΎΡ„Π΅ , сода, ΠΏΠ΅Ρ‡Π΅Π½ΡŒΠ΅ Π½Π° Π²Π΅Ρ‡Π΅Ρ€. экипаТ. Π£ΠΊΡ€Π°ΡΡŒΡ‚Π΅ ΡΡ‚Π°Π½Ρ†ΠΈΡŽ β€‹β€‹ΠΏΠΎΠ»ΠΎΠΆΠΈΡ‚Π΅Π»ΡŒΠ½Ρ‹ΠΌΠΈ сообщСниями Π½Π° вывСсках (Π½Π°ΠΏΡ€ΠΈΠΌΠ΅Ρ€, «Наши сотрудники β„–1Β» ΠΈΠ»ΠΈ Β«Π§Π΅Ρ€Π΅Π· эти Π΄Π²Π΅Ρ€ΠΈ проходят Π»ΡƒΡ‡ΡˆΠΈΠ΅ сотрудники ΠΌΠΈΡ€Π°Β».)

35. Доска объявлСний ΠΎ ΠΏΡ€ΠΈΠ·Π½Π°Π½ΠΈΠΈ Ρ„Π°ΠΊΡƒΠ»ΡŒΡ‚Π΅Ρ‚ΠΎΠ²

ΠŸΡ€ΠΈΠ·Π½Π°Π½ΠΈΠ΅ ΠΎΡ‚Π΄Π΅Π»ΠΎΠ² Π½Π° Ρ€ΠΎΡ‚Π°Ρ†ΠΈΠΎΠ½Π½ΠΎΠΉ основС. ΠšΠ°ΠΆΠ΄Ρ‹ΠΉ мСсяц ΡΠΏΠ΅Ρ†ΠΈΠ°Π»ΡŒΠ½Π°Ρ доска объявлСний освСщаСт ΠΈΡ… Π²ΠΊΠ»Π°Π΄ Π² ΠΎΡ€Π³Π°Π½ΠΈΠ·Π°Ρ†ΠΈΡŽ, ΠΎΡ‚Π΄Π΅Π»ΡŒΠ½Ρ‹Ρ… сотрудников, ΠΈΡ… самыС большиС достиТСния ΠΈ Ρ‚. Π΄. дСнь Ρ€ΡƒΠ±Π°ΡˆΠ΅ΠΊ, дСнь Π³Π»ΡƒΠΏΡ‹Ρ… шляп, дСнь гавайской ΠΎΠ΄Π΅ΠΆΠ΄Ρ‹ ΠΈ Ρ‚. Π΄.

37. ΠŸΡ€ΠΎΠ³ΡƒΠ»ΠΊΠΈ Π·Π° ΠΏΡ€Π΅Π΄Π΅Π»Π°ΠΌΠΈ кампуса

ΠžΡ€Π³Π°Π½ΠΈΠ·ΡƒΠΉΡ‚Π΅ Π²Ρ‹Π΅Π·Π΄Π½ΠΎΠ΅ Π±ΠΎΡƒΠ»ΠΈΠ½Π³, спортивноС, Ρ‚Π΅Π°Ρ‚Ρ€Π°Π»ΡŒΠ½ΠΎΠ΅ ΠΈΠ»ΠΈ Π΄Ρ€ΡƒΠ³ΠΎΠ΅ мСроприятиС, Ρ‡Ρ‚ΠΎΠ±Ρ‹ ΠΎΡ‚ΠΌΠ΅Ρ‚ΠΈΡ‚ΡŒ вСсь ΠΎΡ‚Π΄Π΅Π»/Ρ€Π°Π±ΠΎΡ‡ΡƒΡŽ Π³Ρ€ΡƒΠΏΠΏΡƒ (Ρ‚Π°ΠΊΠΆΠ΅ Ρ…ΠΎΡ€ΠΎΡˆΠ°Ρ ΠΊΠΎΠΌΠ°Π½Π΄Π° Π·Π΄Π°Π½ΠΈΠ΅).

38. ΠŸΡƒΠ±Π»ΠΈΠΊΡƒΠΉΡ‚Π΅ достиТСния ΠΊΠΎΠΌΠ°Π½Π΄Ρ‹ Π² ΠΊΠΎΠΌΠ½Π°Ρ‚Π°Ρ… ΠΎΡ‚Π΄Ρ‹Ρ…Π°

ΠŸΡƒΠ±Π»ΠΈΠΊΡƒΠΉΡ‚Π΅ Ρ€Π΅Π·ΡƒΠ»ΡŒΡ‚Π°Ρ‚Ρ‹ ΠΊΠΎΠΌΠ°Π½Π΄Ρ‹ Π² мСстах ΠΎΠ±Ρ‰Π΅Π³ΠΎ пользования, ΠΎΠ±ΡΠ·Π°Ρ‚Π΅Π»ΡŒΠ½ΠΎ указывая ΠΈΠΌΠ΅Π½Π° ΠΊΠ°ΠΆΠ΄ΠΎΠ³ΠΎ участника. Π­Ρ‚ΠΎ ΠΌΠΎΠΆΠ΅Ρ‚ Π±Ρ‹Ρ‚ΡŒ Π΄ΠΈΠ°Π³Ρ€Π°ΠΌΠΌΠ° ΠΈΠ»ΠΈ Π³Ρ€Π°Ρ„ΠΈΠΊ, ΠΏΠΎΠΊΠ°Π·Ρ‹Π²Π°ΡŽΡ‰ΠΈΠΉ ΠΏΠΎΠ»ΠΎΠΆΠΈΡ‚Π΅Π»ΡŒΠ½ΠΎΠ΅ ΡƒΠ»ΡƒΡ‡ΡˆΠ΅Π½ΠΈΠ΅, ΠΈΠ»ΠΈ это ΠΌΠΎΠΆΠ΅Ρ‚ Π±Ρ‹Ρ‚ΡŒ простоС описаниС ΠΏΡ€ΠΎΠ΅ΠΊΡ‚Π°, ΠΏΠΎΠ΄Ρ‡Π΅Ρ€ΠΊΠΈΠ²Π°ΡŽΡ‰Π΅Π΅ прСимущСства для ΠΎΡ€Π³Π°Π½ΠΈΠ·Π°Ρ†ΠΈΠΈ.

39. ΠŸΡ€ΠΈΠ·Π½Π°Π½ΠΈΠ΅ Π² стилС Π’Π°ΠΉΠ½ΠΎΠ³ΠΎ Π‘Π°Π½Ρ‚Ρ‹

Π˜ΡΠΏΠΎΠ»ΡŒΠ·ΡƒΠΉΡ‚Π΅ ΠΊΠΎΠ½Ρ†Π΅ΠΏΡ†ΠΈΡŽ Β«Π’Π°ΠΉΠ½Ρ‹ΠΉ Π‘Π°Π½Ρ‚Π°Β». ΠŸΠΎΠΏΡ€ΠΎΡΠΈΡ‚Π΅ всСх сотрудников Π½Π°Ρ€ΠΈΡΠΎΠ²Π°Ρ‚ΡŒ имя Π΄Ρ€ΡƒΠ³ΠΎΠ³ΠΎ сотрудника. Π—Π°Ρ‚Π΅ΠΌ ΠΎΠ½ΠΈ ΡƒΠΊΠ°Π·Ρ‹Π²Π°Π»ΠΈ Π½Π° достиТСниС/Π²ΠΊΠ»Π°Π΄ ΠΊΠΎΠ½ΠΊΡ€Π΅Ρ‚Π½ΠΎΠ³ΠΎ Ρ‡Π΅Π»ΠΎΠ²Π΅ΠΊΠ° ΠΈ отправляли Π°Π½ΠΎΠ½ΠΈΠΌΠ½ΡƒΡŽ Π±Π»Π°Π³ΠΎΠ΄Π°Ρ€ΡΡ‚Π²Π΅Π½Π½ΡƒΡŽ записку.

40. Π‘Ρ‚Π΅Π½Π° славы

Π‘ΠΎΠ·Π΄Π°ΠΉΡ‚Π΅ Β«Π‘Ρ‚Π΅Π½Ρƒ славы». ΠŸΡƒΠ±Π»ΠΈΠΊΡƒΠΉΡ‚Π΅ ΠΊΠΎΠΌΠΏΠ»ΠΈΠΌΠ΅Π½Ρ‚Ρ‹ ΠΊΠ»ΠΈΠ΅Π½Ρ‚ΠΎΠ², Π΄ΠΈΠ°Π³Ρ€Π°ΠΌΠΌΡ‹/Π³Ρ€Π°Ρ„ΠΈΠΊΠΈ, ΠΎΡ‚Ρ€Π°ΠΆΠ°ΡŽΡ‰ΠΈΠ΅ ΠΏΠΎΠ»ΠΎΠΆΠΈΡ‚Π΅Π»ΡŒΠ½Ρ‹ΠΉ прогрСсс, ΠΊΠΎΠΏΠΈΠΈ сСртификатов (Π½Π°ΠΏΡ€ΠΈΠΌΠ΅Ρ€, ΠΎ ΠΏΡ€ΠΎΠΉΠ΄Π΅Π½Π½ΠΎΠΌ ΠΎΠ±ΡƒΡ‡Π΅Π½ΠΈΠΈ, Π½Π°Π³Ρ€Π°Π΄Π°Ρ…, ΠΏΡ€ΠΈΠ·Π½Π°Π½ΠΈΠΈ достиТСний ΠΈ Ρ‚. Π΄.), благодарствСнныС письма ΠΎΡ‚ ΠΊΠΎΠ»Π»Π΅Π³ ΠΈ Ρ‚. Π΄.

41. ΠžΠΏΠ»Π°Ρ‚ΠΈΡ‚Π΅ Π²ΠΏΠ΅Ρ€Π΅Π΄

Π Π°Π·Ρ€Π°Π±ΠΎΡ‚Π°ΠΉΡ‚Π΅ ΡƒΠ½ΠΈΠΊΠ°Π»ΡŒΠ½ΡƒΡŽ Π½Π°Π³Ρ€Π°Π΄Ρƒ, ΠΊΠΎΡ‚ΠΎΡ€ΡƒΡŽ сотрудники ΠΏΠ΅Ρ€Π΅Π΄Π°ΡŽΡ‚ Π΄Ρ€ΡƒΠ³ Π΄Ρ€ΡƒΠ³Ρƒ Π² Π·Π½Π°ΠΊ признания.

42. Π”Π΅Π½ΡŒ ΠΎΡ‚ΠΊΡ€Ρ‹Ρ‚Ρ‹Ρ… Π΄Π²Π΅Ρ€Π΅ΠΉ

Π‘ΠΎΠ·Π΄Π°ΠΉΡ‚Π΅ Β«Π”Π΅Π½ΡŒ ΠΎΡ‚ΠΊΡ€Ρ‹Ρ‚Ρ‹Ρ… Π΄Π²Π΅Ρ€Π΅ΠΉΒ», Π² ΠΊΠΎΡ‚ΠΎΡ€ΠΎΠΌ сотрудники ΠΌΠΎΠ³ΡƒΡ‚ ΠΏΡ€ΠΈΠ³Π»Π°ΡΠΈΡ‚ΡŒ Ρ‡Π»Π΅Π½ΠΎΠ² сСмьи/Π΄Ρ€ΡƒΠ·Π΅ΠΉ Π½Π° свою Ρ€Π°Π±ΠΎΡ‚Ρƒ ΠΈ ΠΏΠΎΡΠΌΠΎΡ‚Ρ€Π΅Ρ‚ΡŒ, Ρ‡Π΅ΠΌ ΠΎΠ½ΠΈ Π·Π°Π½ΠΈΠΌΠ°ΡŽΡ‚ΡΡ. Π“ΠΎΡ‚ΠΎΠ²ΡΡΡŒ ΠΊ Β«ΠΌΠ΅Ρ€ΠΎΠΏΡ€ΠΈΡΡ‚ΠΈΡŽΒ», попроситС сотрудников творчСски ΠΏΡ€ΠΎΠ΄Π΅ΠΌΠΎΠ½ΡΡ‚Ρ€ΠΈΡ€ΠΎΠ²Π°Ρ‚ΡŒ свои достиТСния.

ΠŸΡ€ΠΎΠ²Π΅Π΄ΠΈΡ‚Π΅ конкурс Π½Π° Ρ„ΡƒΡ‚Π±ΠΎΠ»ΠΊΡƒ с Π»ΠΎΠ³ΠΎΡ‚ΠΈΠΏΠΎΠΌ ΠΊΠΎΠΌΠΏΠ°Π½ΠΈΠΈ. Π”ΠΈΠ·Π°ΠΉΠ½-ΠΏΠΎΠ±Π΅Π΄ΠΈΡ‚Π΅Π»ΡŒ ΠΈΡΠΏΠΎΠ»ΡŒΠ·ΡƒΠ΅Ρ‚ΡΡ Π½Π° Ρ„ΡƒΡ‚Π±ΠΎΠ»ΠΊΠ΅, ΠΊΠΎΡ‚ΠΎΡ€ΡƒΡŽ ΠΌΠΎΠΆΠ½ΠΎ Π½ΠΎΡΠΈΡ‚ΡŒ Π² особый дСнь ΠΈΠ»ΠΈ Π½Π° особом мСроприятии.

44. Π―Ρ€ΠΌΠ°Ρ€ΠΊΠ° Π·Π΄ΠΎΡ€ΠΎΠ²ΡŒΡ

БпонсируйтС ярмарку Π·Π΄ΠΎΡ€ΠΎΠ²ΡŒΡ, ΠΏΡ€ΠΈΡƒΡ€ΠΎΡ‡Π΅Π½Π½ΡƒΡŽ ΠΊ рСгистрации Π΅ΠΆΠ΅Π³ΠΎΠ΄Π½Ρ‹Ρ… пособий.

45. ΠŸΡ€ΠΈΡΡ‚Π½Π°Ρ ΠΊΠΎΠΌΠ½Π°Ρ‚Π° ΠΎΡ‚Π΄Ρ‹Ρ…Π°

ΠžΡ‚Ρ€Π΅ΠΌΠΎΠ½Ρ‚ΠΈΡ€ΡƒΠΉΡ‚Π΅ ΠΊΠΎΠΌΠ½Π°Ρ‚Ρ‹ ΠΎΡ‚Π΄Ρ‹Ρ…Π° ΠΈ ΠΏΡ€ΠΎΠ΄ΠΎΠ»ΠΆΠ°ΠΉΡ‚Π΅ ΡΠ»Π΅Π΄ΠΈΡ‚ΡŒ Π·Π° ΠΈΡ… чистотой ΠΈ рСгулярным обслуТиваниСм. Π‘ΠΎΡ‚Ρ€ΡƒΠ΄Π½ΠΈΠΊΠΈ хотят Π·Π½Π°Ρ‚ΡŒ, Ρ‡Ρ‚ΠΎ организация Ρ†Π΅Π½ΠΈΡ‚ ΠΈΡ… Ρ‚ΡΠΆΠ΅Π»ΡƒΡŽ Ρ€Π°Π±ΠΎΡ‚Ρƒ ΠΈ заслуТиваСт качСствСнного пространства для омолоТСния.

46. ΠŸΠΎΡ…Π²Π°Π»Π° Post-It

Π‘Π»ΡƒΡ‡Π°ΠΉΠ½Ρ‹ΠΌ ΠΎΠ±Ρ€Π°Π·ΠΎΠΌ ΠΏΡ€ΠΈΠΊΡ€Π΅ΠΏΠΈΡ‚Π΅ благодарствСнноС письмо/Ρ…Π²Π°Π»Π΅Π±Π½ΠΎΠ΅ письмо ΠΊ Π΄Π²Π΅Ρ€ΠΈ/столу/Ρ€Π°Π±ΠΎΡ‡Π΅ΠΌΡƒ мСсту/ΠΎΠ±ΠΎΡ€ΡƒΠ΄ΠΎΠ²Π°Π½ΠΈΡŽ сотрудника Π² офисС.

47. Бкрытая ΠΏΠΎΡ…Π²Π°Π»Π°

Π‘ΠΏΡ€ΡΡ‡ΡŒΡ‚Π΅ нСсколько ΠΏΠΎΠ»ΠΎΠΆΠΈΡ‚Π΅Π»ΡŒΠ½Ρ‹Ρ… слов Π»ΠΈΡ‡Π½ΠΎΠΉ ΠΏΠΎΡ…Π²Π°Π»Ρ‹ Π²ΠΎΠΊΡ€ΡƒΠ³ Ρ€Π°Π±ΠΎΡ‡Π΅Π³ΠΎ мСста Π²Π°ΡˆΠΈΡ… сотрудников.

48. Π€ΠΈΡ€ΠΌΠ΅Π½Π½Ρ‹Π΅ благодарности

ΠŸΠΎΠ΄Π°Ρ€ΠΈΡ‚Π΅ сотрудникам Β«Ρ„ΠΈΡ€ΠΌΠ΅Π½Π½Ρ‹Π΅Β» угощСния Π² Π·Π½Π°ΠΊ ΠΏΡ€ΠΈΠ·Π½Π°Ρ‚Π΅Π»ΡŒΠ½ΠΎΡΡ‚ΠΈ, Ρ‚Π°ΠΊΠΈΠ΅ ΠΊΠ°ΠΊ Life Savers, Π±Π°Ρ‚ΠΎΠ½Ρ‡ΠΈΠΊΠΈ Kudos, Π±Π°Ρ‚ΠΎΠ½Ρ‡ΠΈΠΊΠΈ Π½Π° ΠΌΠΈΠ»Π»ΠΈΠΎΠ½ Π΄ΠΎΠ»Π»Π°Ρ€ΠΎΠ² ΠΈ Ρ‚. Π΄.

ΠŸΡ€ΠΈΠ³Π»Π°ΡΠΈΡ‚Π΅ сотрудников ΠΏΡ€Π΅Π΄ΡΡ‚Π°Π²Π»ΡΡ‚ΡŒ свой ΠΎΡ‚Π΄Π΅Π» Π½Π° встрСчС, ΠΊΠΎΡ‚ΠΎΡ€ΡƒΡŽ ΠΎΠ½ΠΈ ΠΎΠ±Ρ‹Ρ‡Π½ΠΎ Π½Π΅ ΠΏΠΎΡΠ΅Ρ‰Π°ΡŽΡ‚ . ΠŸΡƒΡΡ‚ΡŒ ΠΎΠ½ΠΈ ΠΎΡ‚Ρ‡ΠΈΡ‚Π°ΡŽΡ‚ΡΡ ΠΏΠ΅Ρ€Π΅Π΄ своСй ΠΊΠΎΠΌΠ°Π½Π΄ΠΎΠΉ.

50. VIP-встрСча ΠΈ привСтствиС

ΠŸΠΎΠ·Π½Π°ΠΊΠΎΠΌΡŒΡ‚Π΅ сотрудника с Β«VIP-пСрсонами» Π² вашСй ΠΎΡ€Π³Π°Π½ΠΈΠ·Π°Ρ†ΠΈΠΈ β€” это ΠΌΠΎΠ³ΡƒΡ‚ Π±Ρ‹Ρ‚ΡŒ высокопоставлСнныС Ρ‡Π»Π΅Π½Ρ‹ вашСй управлСнчСской ΠΊΠΎΠΌΠ°Π½Π΄Ρ‹ ΠΈΠ»ΠΈ ΠΊΠ»ΡŽΡ‡Π΅Π²Ρ‹Π΅ ΠΊΠ»ΠΈΠ΅Π½Ρ‚Ρ‹. Π‘ΠΎΠΎΠ±Ρ‰Π΅Π½ΠΈΠ΅: Β«Π­Ρ‚ΠΎ Π²Π°ΠΆΠ½Ρ‹ΠΉ сотрудник, ΠΊΠΎΡ‚ΠΎΡ€ΠΎΠ³ΠΎ Π΄ΠΎΠ»ΠΆΠ΅Π½ Π·Π½Π°Ρ‚ΡŒ VIPΒ».

51. Π˜Π½Π²Π΅ΡΡ‚ΠΈΡ†ΠΈΠΈ Π² ΠΎΠ±Ρ€Π°Π·ΠΎΠ²Π°Π½ΠΈΠ΅

НаправлСниС сотрудника Π½Π° ΠΈΠ½Ρ‚Π΅Ρ€Π΅ΡΡƒΡŽΡ‰ΠΈΠΉ Π΅Π³ΠΎ сСминар/ΠΎΠ±Ρ€Π°Π·ΠΎΠ²Π°Ρ‚Π΅Π»ΡŒΠ½ΠΎΠ΅ мСроприятиС Π΄Π°Π΅Ρ‚ ΠΏΠΎΠ½ΡΡ‚ΡŒ, Ρ‡Ρ‚ΠΎ компания заботится ΠΎΠ± инвСстировании Π² Π΅Π³ΠΎ Π»ΠΈΡ‡Π½ΠΎΠ΅ Ρ€Π°Π·Π²ΠΈΡ‚ΠΈΠ΅.

52. ΠŸΠΎΡ…Π²Π°Π»Π° ΠΎΡ‚ покупатСля

ΠŸΠΎΠΏΡ€ΠΎΡΠΈΡ‚Π΅ ΠΊΠ»ΠΈΠ΅Π½Ρ‚ΠΎΠ² ΠΈΠ»ΠΈ ΠΏΡ€ΠΎΠ΄Π°Π²Ρ†ΠΎΠ² ΠΎΡ‚ΠΌΠ΅Ρ‚ΠΈΡ‚ΡŒ сотрудников, ΠΊΠΎΡ‚ΠΎΡ€Ρ‹Π΅ внСсли свой Π²ΠΊΠ»Π°Π΄ Π² ΠΏΠΎΠ»ΠΎΠΆΠΈΡ‚Π΅Π»ΡŒΠ½Ρ‹ΠΉ ΠΎΠΏΡ‹Ρ‚ Ρ€Π°Π±ΠΎΡ‚Ρ‹ с ΠΊΠΎΠΌΠΏΠ°Π½ΠΈΠ΅ΠΉ, прСдоставив ΠΈΠΌ ΠΊΠ°Ρ€Ρ‚Ρƒ ΠΈΠ»ΠΈ ΡƒΠ½ΠΈΠΊΠ°Π»ΡŒΠ½Ρ‹ΠΉ ΠΏΡ€Π΅Π΄ΠΌΠ΅Ρ‚ для вручСния сотруднику ΠΏΠΎ ΠΈΡ… Π²Ρ‹Π±ΠΎΡ€Ρƒ. Π—Π°Ρ‚Π΅ΠΌ сотрудник ΠΌΠΎΠΆΠ΅Ρ‚ ΡΠ΄Π°Ρ‚ΡŒ ΠΏΡ€Π΅Π΄ΠΌΠ΅Ρ‚ для получСния Π΄ΠΎΠΏΠΎΠ»Π½ΠΈΡ‚Π΅Π»ΡŒΠ½ΠΎΠΉ Π½Π°Π³Ρ€Π°Π΄Ρ‹.

Майя Π­Π½Π΄ΠΆΠ΅Π»ΠΎΡƒ сказала ΠΎΠ± этом Π»ΡƒΡ‡ΡˆΠ΅ всСх: Β«β€¦Π»ΡŽΠ΄ΠΈ Π·Π°Π±ΡƒΠ΄ΡƒΡ‚, Ρ‡Ρ‚ΠΎ Π²Ρ‹ сказали, люди Π·Π°Π±ΡƒΠ΄ΡƒΡ‚, Ρ‡Ρ‚ΠΎ Π²Ρ‹ сдСлали, Π½ΠΎ люди Π½ΠΈΠΊΠΎΠ³Π΄Π° Π½Π΅ Π·Π°Π±ΡƒΠ΄ΡƒΡ‚, Ρ‡Ρ‚ΠΎ Π²Ρ‹ заставили ΠΈΡ… Ρ‡ΡƒΠ²ΡΡ‚Π²ΠΎΠ²Π°Ρ‚ΡŒΒ».

About the author

Π”ΠΎΠ±Π°Π²ΠΈΡ‚ΡŒ ΠΊΠΎΠΌΠΌΠ΅Π½Ρ‚Π°Ρ€ΠΈΠΉ

Π’Π°Ρˆ адрСс email Π½Π΅ Π±ΡƒΠ΄Π΅Ρ‚ ΠΎΠΏΡƒΠ±Π»ΠΈΠΊΠΎΠ²Π°Π½. ΠžΠ±ΡΠ·Π°Ρ‚Π΅Π»ΡŒΠ½Ρ‹Π΅ поля ΠΏΠΎΠΌΠ΅Ρ‡Π΅Π½Ρ‹ *